Sozialpädagoge / Heilpädagoge (m/w/d) in Vollzeit I Teamleitung Fördergruppen
Sozialpädagoge / Heilpädagoge (m/w/d) in Vollzeit I Teamleitung Fördergruppen

Sozialpädagoge / Heilpädagoge (m/w/d) in Vollzeit I Teamleitung Fördergruppen

Backnang Vollzeit 3740 - 5355 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Paulinenpflege Winnenden e.V.

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team und gestalte innovative Förderkonzepte für Menschen mit Behinderung.
  • Arbeitgeber: Moderne Sozialeinrichtung mit einem starken Fokus auf Inklusion und Teilhabe.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristete Vollzeitstelle, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Vergütung.
  • Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Menschen und führe ein engagiertes Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialer Arbeit oder Heilpädagogik und erste Führungserfahrung.
  • Andere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und Unterstützung durch Fachdienste.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3740 - 5355 € pro Monat.

Ein Job, der erfüllt! Werden Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt unsere Kollegin oder unser Kollege im Bereich Backnanger Werkstätten der Paulinenpflege mit Arbeitsorten in Backnang und Winnenden. Sie lieben die direkte Arbeit mit Menschen mit Behinderung, haben aber auch Lust, Prozesse zu gestalten und ein Team zu führen? Warum entscheiden, wenn Sie beides haben können? Für unsere Fördergruppen in Winnenden und Backnang mit aktuell etwa 50 Klienten suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die unsere Vision von Teilhabe aktiv mitgestaltet. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Was Sie bei uns erwartet

  • Teamleitung (50%): Sie leiten ein multidisziplinäres Team auf Augenhöhe, führen Reflexionsgespräche und fördern die individuelle Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitenden.
  • Struktur: Sie verantworten die Dienstplanung, steuern das Personal und koordinieren die Aufnahmen.
  • Innovation: Sie entwickeln das pädagogische Konzept der Fördergruppe strategisch und zukunftsorientiert weiter.
  • Interne Kooperation: Sie arbeiten eng mit den Werkstattleitungen, dem Sozialdienst und anderen Fachabteilungen zusammen, um ganzheitliche Förderkonzepte sicherzustellen.
  • Gremienarbeit: Sie repräsentieren die Fördergruppe in internen und externen Leitungskreisen und beteiligen sich aktiv an einrichtungsübergreifenden Arbeitsgruppen zur Qualitätsentwicklung und -sicherstellung.
  • Vernetzung: Sie sind kommunikative Schnittstelle zu Angehörigen, gesetzlichen Betreuern und internen Abteilungen.

Direkte pädagogische Arbeit und Assistenz (50%):

  • Individuelle Begleitung: Sie unterstützen Menschen mit hohem Assistenzbedarf und fördern ihre persönliche Entwicklung.
  • Alltagsstrukturierung: Sie gestalten den Tagesablauf, bieten Orientierung und schaffen eine Atmosphäre, in der sich unsere Klienten sicher und wertgeschätzt fühlen.
  • Pflegerische Unterstützung: Sie übernehmen die notwendige Grundpflege und Assistenz bei Mahlzeiten unter Wahrung der Würde der Klienten.
  • Dokumentation: Sie erstellen individuelle Teilhabe- und Maßnahmepläne bzw. setzen die durch den Leistungsträger vorgegebenen Maßnahmen um.

Damit überzeugen Sie uns

  • Qualifikation: Ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit / Heilpädagogik (B.C. oder MA) oder ein vergleichbarer Hochschulabschluss und eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung, idealerweise als Heilerziehungspfleger, Heilpädagoge oder Arbeitserzieher.
  • Mindset: Erste Führungserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit ist sehr erwünscht – wir suchen vor allem Entscheidungslust, Empathie und Organisationstalent.
  • Haltung: Ein personenzentriertes Arbeitsverständnis und eine positive Einstellung zu Inklusion und Teilhabe.
  • Kommunikation: Sie können moderieren, motivieren und auch in herausfordernden Situationen einen kühlen Kopf bewahren.
  • Empathie: Freude an der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen und ein respektvoller Umgang auf Augenhöhe.
  • Teamgeist: Zuverlässigkeit und Lust auf die Arbeit in einem multiprofessionellen Team.
  • Geduld & Kreativität: Die Fähigkeit, auch kleine Fortschritte zu sehen und den Alltag abwechslungsreich zu gestalten.
  • Flexibilität: Anpassungsfähigkeit und Spontanität gehören zu Ihren Stärken, wenn es darum geht, den Alltag unserer Klienten zu gestalten.
  • Erfahrung: Idealerweise Erfahrung mit der Arbeit in einer Fördergruppe und Klient*innen mit komplexen Bedarfen und Autismus-Spektrums-Störung.

Wir bieten Ihnen

  • Eine spannende Tätigkeit in einer vielseitigen und modernen Sozialeinrichtung.
  • Eine unbefristete Stelle in Vollzeit mit einem Beschäftigungsumfang in Höhe von 100% (39,00 Wochenstunden), ein Anteil von je 50% für die Teamleitung und für die pädagogische Arbeit - aus organisatorischen Gründen ist die Stelle nicht teilbar.
  • Eine maßgeschneiderte Einarbeitung, fachbezogene Qualifizierungsmöglichkeiten und viele weitere Möglichkeiten zur persönlichen Weiterbildung.
  • Vergütung nach AVR-Württ. analog zum TVöD SuE in Entgeltgruppe S15 / S8b bei entsprechender Qualifikation (3.740,99 € - 5.355,87 € Brutto/Monat (anteilig) in Vollzeit je nach Erfahrungsstufe) mit den entsprechenden Sozialleistungen (betrieblich unterstützte Altersvorsorge ZVK, Jahressonderzahlung, u. v. m.).
  • Die Möglichkeit zum Bikeleasing (Jobrad) und Shopping-Rabatte über corporate benefits (z. B. aus den Bereichen Mode, Reisen, Wohnen und Technik).
  • Unterstützung durch Supervision, Einzel- und Gruppencoaching sowie Beratung durch unsere Fachdienste (z. B. Theologischer Dienst, Psychologischer Dienst).
  • Unterstützungsangebote durch unseren Kooperationspartner famPLUS (Elternberatung, Pflegeberatung und Lebenslagen-Coaching).
  • Ein vergünstigtes Firmen-Abo des Deutschland-Tickets mit Arbeitgeberzuschuss.

Ihre Bewerbung & unsere Kontaktdaten

Nutzen Sie für Ihre Bewerbung unser einfaches und schnelles Online-Bewerbungsformular über "Jetzt bewerben"! Bewerbungsschluss ist der . Alternativ können Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen auch per E-Mail zusenden an - mit Kennziffer BKW-Ho im Betreff. Wie Kolleginnen und Kollegen ihren Job in der Paulinenpflege erleben, erfahren Sie unter: Wir wünschen uns Mitarbeitende, die unsere diakonische Kultur mitgestalten und Teilhabe ermöglichen. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Für Rückfragen steht Ihnen gerne zur Verfügung.

Sozialpädagoge / Heilpädagoge (m/w/d) in Vollzeit I Teamleitung Fördergruppen Arbeitgeber: Paulinenpflege Winnenden e.V.

Die Paulinenpflege bietet Ihnen eine erfüllende Tätigkeit als Sozialpädagoge / Heilpädagoge in einem engagierten Team, das sich für die Teilhabe von Menschen mit Behinderung einsetzt. Mit einer unbefristeten Vollzeitstelle und flexiblen Arbeitszeiten in einer modernen Sozialeinrichtung fördern wir Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch maßgeschneiderte Einarbeitung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Genießen Sie zudem attraktive Sozialleistungen, wie eine betriebliche Altersvorsorge und Unterstützung durch Supervision, während Sie in einem wertschätzenden und inklusiven Arbeitsumfeld tätig sind.
Paulinenpflege Winnenden e.V.

Kontaktperson:

Paulinenpflege Winnenden e.V. HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Sozialpädagoge / Heilpädagoge (m/w/d) in Vollzeit I Teamleitung Fördergruppen

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von ungeschriebenen Stellen oder erhält wertvolle Tipps für das Vorstellungsgespräch.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Paulinenpflege und die Backnanger Werkstätten. Zeige, dass du die Vision von Teilhabe verstehst und bereit bist, aktiv daran mitzuarbeiten.

Tipp Nummer 3

Sei authentisch! Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen mit Behinderung und bringe deine eigenen Ideen zur Teamleitung und Prozessgestaltung ein. Das macht einen bleibenden Eindruck!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kommst du schnell und unkompliziert zu uns. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an einer positiven Veränderung zu arbeiten.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialpädagoge / Heilpädagoge (m/w/d) in Vollzeit I Teamleitung Fördergruppen

Führungskompetenz
Empathie
Organisationstalent
Kommunikationsfähigkeit
Teamarbeit
Flexibilität
Kreativität
Geduld
Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen
Kenntnisse in der Sozialen Arbeit oder Heilpädagogik
Dokumentationsfähigkeiten
Alltagsstrukturierung
Kooperationsfähigkeit
Innovationsfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! In deinem Anschreiben solltest du deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen mit Behinderungen deutlich machen. Lass uns wissen, warum du dich für diese Position interessierst und was dich motiviert.

Betone deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Sozialen Arbeit oder Heilpädagogik. Wenn du bereits Führungserfahrung hast, ist das ein großer Pluspunkt! Zeig uns, wie du Teams geleitet und Prozesse gestaltet hast.

Individualisiere deine Bewerbung!: Vermeide Standardanschreiben! Passe deine Bewerbung an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Zeige, dass du die Stellenbeschreibung gelesen hast und erkläre, wie du zur Vision von Teilhabe beitragen kannst.

Nutze unser Online-Formular!: Bewirb dich ganz einfach über unser Online-Bewerbungsformular auf unserer Website. Das macht es uns leichter, deine Unterlagen zu sichten und du erhältst schnell eine Rückmeldung. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Paulinenpflege Winnenden e.V. vorbereitest

Verstehe die Vision

Mach dich mit der Vision und den Werten der Paulinenpflege vertraut. Überlege dir, wie du diese in deiner Rolle als Sozialpädagoge oder Heilpädagoge umsetzen kannst. Zeige im Interview, dass du die Teilhabe aktiv mitgestalten möchtest.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Teamleitung, Empathie oder Organisationstalent unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Zeige dein Interesse an Inklusion

Sprich über deine Einstellung zur Inklusion und Teilhabe. Erkläre, warum dir die Arbeit mit Menschen mit Behinderungen am Herzen liegt und wie du dazu beitragen möchtest, eine wertschätzende Atmosphäre zu schaffen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Organisation. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung innerhalb der Paulinenpflege.

Sozialpädagoge / Heilpädagoge (m/w/d) in Vollzeit I Teamleitung Fördergruppen
Paulinenpflege Winnenden e.V.
Standort: Backnang
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