Sozialarbeiter / Sozialpädagoge (m/w/d) in Teilzeit / Vollzeit | Regionalleitungen für Backnang und Schorndorf
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Backnang +1 Teilzeit 4234 - 6209 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team in der Jugendhilfe und entwickle innovative Angebote für Klienten.
  • Arbeitgeber: Moderne diakonische Sozialeinrichtung mit Fokus auf Teilhabe und Entwicklung.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristete Stelle, mobiles Arbeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Vergütung.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft von Jugendlichen und mache einen echten Unterschied.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialpädagogik und Erfahrung in der Jugendhilfe.
  • Andere Informationen: Offene Willkommenskultur und vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4234 - 6209 € pro Monat.

Bei uns stehen die Menschen im Zentrum unseres Handelns. Dies gilt für unsere Klientinnen und Klienten gleichermaßen wie für unsere Mitarbeitenden. Sie sind der Grund für das, was wir tun und dafür, wie wir es tun. Die Paulinenpflege ist eine moderne diakonische Sozialeinrichtung mit den Schwerpunkten Jugendhilfe, Behindertenhilfe und Bildung. Wir wollen Menschen Teilhabe ermöglichen. Teilhabe funktioniert in beide Richtungen: Wir lassen teilhaben und haben (dadurch) selbst teil. Dafür wünschen wir uns Mitarbeitende, die unsere diakonische Kultur leben und mitgestalten.

Freuen Sie sich auf eine offene Willkommenskultur, ein wertschätzendes Miteinander und vielfältige Möglichkeiten zur Mitgestaltung und (persönlichen) Weiterentwicklung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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Werden Sie zum 01.02.2026 oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt unsere Kollegin oder unser Kollege im Jugendhilfeverbund der Paulinenpflege in Winnenden.

  • Sie übernehmen die Fach- und Dienstaufsicht über die Mitarbeiter*innen (ca. 10 Kolleg*innen) in Ihrem Bereich und sind verantwortlich für die Personalgewinnung und Personalentwicklung
  • Sie beraten unsere Mitarbeiter*innen und Teams bei der fallbezogenen Arbeit
  • Sie entwickeln unsere Angebote bedarfsgerecht weiter und sind zuständig für die Aufnahme und Beendigung der Betreuung von Klient*innen in den ambulanten und sozialraumorientierten Hilfen
  • Sie vertreten die Ihnen zugeordneten Angebote und tragen zu einer vertrauensvollen und verlässlichen Zusammenarbeit mit den Kostenträgern bei
  • Sie verantworten die Umsetzung der unternehmerischen und strategischen Entscheidungen innerhalb Ihrer Abteilung
  • Sie intervenieren bei Krisen und unterstützen Ihre Mitarbeiter*innen
  • Enge Zusammenarbeit mit Kolleg*innen der Regionalleitungen, die für ambulante Hilfen / Angebote im Sozialraum in weiteren Regionen des Rems-Murr-Kreises verantwortlich sind
  • Ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik / Sozialen Arbeit oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Sie verfügen über Leitungs-/ Beratungserfahrung in der Jugendhilfe und treten für Kinderschutz und Kinderrechte ein
  • Sie haben Erfahrung mit Bedarfsanalysen, Angebotsentwicklung sowie konzeptioneller Weiterentwicklung von Angeboten in der Jugendhilfe und sind bereit, neue Wege zu gehen
  • Ihr ausgeprägtes Dienstleistungsverständnis trägt dazu bei, dass Sie die Leistungserbringung, gemeinsam mit Ihrem Team, kontinuierlich verbessern
  • Eine spannende Tätigkeit in einer vielseitigen und modernen Sozialeinrichtung
  • Eine unbefristete Stelle mit einem Beschäftigungsumfang in Höhe von 80 – 100 % (31,20 bis 39,00 Wochenstunden)
  • Die Möglichkeit auf mobiles Arbeiten für Tätigkeiten der Koordination und Organisation sowie flexible Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung
  • Eine maßgeschneiderte Einarbeitung, fachbezogene Qualifizierungsmöglichkeiten und viele weitere Möglichkeiten zur persönlichen Weiterbildung
  • Vergütung nach AVR-Württ. analog zum TVöD SuE in Entgeltgruppe S 17 bei entsprechender Qualifikation (4.233,84 € – 6.208,58 € Brutto/Monat in Vollzeit je nach Erfahrungsstufe) mit den entsprechenden Sozialleistungen (betrieblich unterstützte Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, u. v. m.)
  • Die Möglichkeit zum Bikeleasing (Jobrad) und Shopping-Rabatte über corporate benefits (z. B. aus den Bereichen Mode, Reisen, Wohnen und Technik)
  • Unterstützung durch Supervision, Einzel- und Gruppencoaching sowie Beratung durch unsere Fachdienste (z. B. Theologischer Dienst, Psychologischer Dienst)
  • Unterstützungsangebote durch unseren Kooperationspartner famPLUS (Elternberatung, Pflegeberatung und Lebenslagen-Coaching)
  • Ein vergünstigtes Firmen-Abo des Deutschland – Tickets

Standorte

Backnang Schorndorf

Sozialarbeiter / Sozialpädagoge (m/w/d) in Teilzeit / Vollzeit | Regionalleitungen für Backnang und Schorndorf Arbeitgeber: Paulinenpflege Winnenden

Die Paulinenpflege ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine wertschätzende und offene Willkommenskultur auszeichnet. Mitarbeitende profitieren von flexiblen Arbeitszeitmodellen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer unbefristeten Anstellung in einer modernen diakonischen Sozialeinrichtung. Zudem wird die persönliche und berufliche Entwicklung gefördert, während die Zusammenarbeit im Team und mit Klienten stets im Mittelpunkt steht.
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Kontaktperson:

Paulinenpflege Winnenden HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Sozialarbeiter / Sozialpädagoge (m/w/d) in Teilzeit / Vollzeit | Regionalleitungen für Backnang und Schorndorf

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder soziale Medien, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft erfährt man so von Stellenangeboten, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeige Interesse an der diakonischen Kultur und den Werten der Paulinenpflege!

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website für die Bewerbung! Dort findest du nicht nur die aktuellen Stellenangebote, sondern auch Informationen über unsere Werte und die Arbeitsatmosphäre, die dir helfen können, dich besser vorzubereiten.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für die Sozialarbeit! Teile in deinem Gespräch konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Klienten unterstützt hast und welche innovativen Ansätze du in der Jugendhilfe verfolgt hast.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sozialarbeiter / Sozialpädagoge (m/w/d) in Teilzeit / Vollzeit | Regionalleitungen für Backnang und Schorndorf

Fach- und Dienstaufsicht
Personalgewinnung
Personalentwicklung
Beratungskompetenz
Bedarfsanalysen
Angebotsentwicklung
Kinderschutz
Krisenintervention
Dienstleistungsverständnis
Teamarbeit
Koordination
Organisation
Flexibilität
Einarbeitung
Weiterbildung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Werte sind uns wichtig. Lass in deinem Anschreiben durchscheinen, warum du dich für die Paulinenpflege und die Arbeit mit Menschen begeisterst.

Pass dein Anschreiben an!: Jede Bewerbung ist eine Chance, also mach sie einzigartig! Beziehe dich auf die spezifischen Anforderungen der Stelle und zeige, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen dazu passen. Das zeigt uns, dass du dir Gedanken gemacht hast.

Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast!

Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. Dort findest du alle notwendigen Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt. Wir freuen uns auf dich!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Paulinenpflege Winnenden vorbereitest

Verstehe die Werte der Paulinenpflege

Mach dich mit der diakonischen Kultur und den Werten der Paulinenpflege vertraut. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner eigenen Arbeit umsetzen kannst und bringe konkrete Beispiele mit, die zeigen, dass du diese Philosophie lebst.

Bereite dich auf Fallbeispiele vor

Da die Stelle viel mit fallbezogener Arbeit zu tun hat, solltest du einige relevante Fallbeispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben. Überlege dir, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Methoden du angewendet hast, um Klienten zu unterstützen.

Zeige deine Teamfähigkeit

In dieser Position wirst du mit einem Team von etwa 10 Kolleg*innen arbeiten. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Teamarbeit und Führungskompetenz zu beantworten. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du Konflikte gelöst hast.

Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten

Die Paulinenpflege legt Wert auf persönliche Weiterentwicklung. Zeige dein Interesse an Weiterbildung und frage gezielt nach den Möglichkeiten, die dir geboten werden. Das zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und aktiv zur Verbesserung der Angebote beizutragen.

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    Bewerbungsfrist: 2027-10-18

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    Paulinenpflege Winnenden

    100 - 200
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