Pflegerische Wohnbereichsleitung (m/w/d)

Pflegerische Wohnbereichsleitung (m/w/d)

Dortmund Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite und koordiniere den Wohnbereich für unsere Senior:innen mit Herz und Engagement.
  • Unternehmen: Christinenstift in Dortmund – ein Ort, der individuelle Pflege und Betreuung bietet.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Wachsendes Team mit einem starken Fokus auf persönliche und fachliche Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Pflege aktiv mit und mache einen echten Unterschied im Leben von Menschen.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Erfahrung in der Leitung eines Wohnbereichs.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine pflegerische Wohnbereichsleitung (m/w/d) in Vollzeit für das Christinenstift.

Das Christinenstift bietet 145 Seniorinnen und Senioren Heim- und Pflegeplätze inmitten der Innenstadt von Dortmund und ist auf

Bewohner: innen aller Pflegegrade sowie schwerstpflegebedürftige Menschen ausgerichtet.

Unser Pflegeverständnis stellt entspringt unserer christlichen Grundhaltung und setzt den individuellen Menschen mit all seinen körperlichen, geistigen und seelischen Bedürfnissen in den Vordergrund.

Unser Ziel ist es jedem Menschen eine individuelle Pflege und Betreuung zu bieten, die sich an seinen persönlichen Wünschen und Bedürfnissen orientiert.

Dafür suchen wir qualifizierte und engagierte

Mitarbeiter: innen, die Freude an der Arbeit mit Menschen haben und bereit sind, aktiv an der Weiterentwicklung und Umsetzung unseres Pflege- und Betreuungskonzeptes mitzuwirken.

  • Ihre Aufgaben
  • Leitung und Koordination des Wohnbereichs
  • Mitwirkung bei der Personalsteuerung und -führung
  • Umsetzung des Pflegekonzepts
  • Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung des Pflege- und Betreuungskonzepts
  • Sicherung und Dokumentation der Pflegeprozesse und der Pflegeplanung
  • Durchführung qualitätssichernder Maßnahmen
  • Fachliche Anleitung, Einarbeitung und Förderung der Mitarbeiter: innen
  • Das spricht für Sie
  • Abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger oder Pflegefachkraft (m/w/d)
  • Qualifikation zur Wohnbereichsleitung oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige praktische Erfahrung in der Leitung eines Wohnbereichs oder vergleichbare Führungserfahrung im Pflegebereich
  • Fundierte EDV-Grundkenntnisse zur Dokumentation und Organisation
  • Strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise, Einsatzbereitschaft und Durchsetzungsvermögen
  • Identifikation mit den Zielen und Werten eines konfessionell geprägten Arbeitgebers
  • Das spricht für uns
  • Wir denken über Hierarchien, Fachbereiche und Professionen hinaus und wollen uns im Sinne unserer Patient: innen weiterentwickeln. Daran arbeiten wir gemeinsam.
  • Wir wollen, dass Sie sich fachlich und persönlich bei uns wohlfühlen und fördern unsere Mitarbeiter: innen darum durch interne und externe Fort- und Weiterbildungen.
  • Die Vergütung erfolgt nach den Allgemeinen Vertragsrichtlinien des Deut schen Caritasverbandes (AVR) inkl. einer betrieblichen Altersvorsorge.

Das passt?

Dann sollten wir uns kennenlernen. Bewerben Sie sich direkt online unter www. paulus-karriere. de.

Für Fragen steht Ihnen Herr Adamczewski (0231 182010) gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

  • Unsere Leistungen
  • Fachliche und persönliche Weiterbildung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Mitarbeiterapp und Vorteilsplattform
  • Jobticket
  • Dienstradleasing
  • Sportangebote
  • Ferienfreizeiten für Kinder
  • #J-18808-Ljbffr

Pflegerische Wohnbereichsleitung (m/w/d) Arbeitgeber: Paulus Gesellschaft

Die Jugendhilfe St. Elisabeth ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur auf fachliche Qualifikationen Wert legt, sondern auch auf ein wertschätzendes Miteinander und die individuelle Lebenssituation seiner Mitarbeiter. Mit umfangreichen Angeboten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung sowie flexiblen Arbeitsbedingungen, die die Vereinbarkeit von Familie und Beruf fördern, schaffen wir ein unterstützendes Umfeld für unsere Pädagogischen Fachkräfte. Unsere christlichen Werte und die Möglichkeit zur Supervision machen uns zu einem einzigartigen Ort für sinnstiftende Arbeit mit Kindern und Jugendlichen.

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Kontaktdaten:

Paulus Gesellschaft Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Pflegerische Wohnbereichsleitung (m/w/d) erhalten könntest

Besuche lokale Jobmessen

Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Paulus Gesellschaft ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!

Engagier dich in Pflege-Communities

Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Paulus Gesellschaft.

Praktische Erfahrung sammeln

Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.

Bewerbungsportal nutzen

Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Paulus Gesellschaft zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegerische Wohnbereichsleitung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Leitung und Koordination von Wohnbereichen
Personalsteuerung und -führung
Umsetzung von Pflegekonzepten
Mitgestaltung und Weiterentwicklung von Pflege- und Betreuungskonzepten
Sicherung und Dokumentation von Pflegeprozessen
Durchführung qualitätssichernder Maßnahmen
Fachliche Anleitung und Einarbeitung von Mitarbeitern

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Paulus Gesellschaft zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!

Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Paulus Gesellschaft relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.

Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!

Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Paulus Gesellschaft, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Paulus Gesellschaft vorbereitet

Zeige deine Empathie

In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.

Bereite dich auf praktische Szenarien vor

Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.

Kenne die aktuellen Entwicklungen

Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.

Sei bereit für Teamfragen

In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.