Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte innovative Steuerlösungen mit SAP und arbeite an spannenden Projekten.
- Unternehmen: Erfolgreiches Unternehmen im Bereich Tax & Technology mit einem humorvollen Team.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsangebote und umfangreiche Trainingsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld mit Remote-Arbeit.
- Warum dieser Job: Nutze deine Leidenschaft für Steuern und Technologie, um echte Veränderungen zu bewirken.
- Qualifikationen: Erfahrung im Steuerbereich, Interesse an Digitalisierung und Teamarbeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 70000 - 98000 € pro Jahr.
Treiber von Innovation und Digitalisierung im Steuerwesen. Sie sammeln wertvolle Erfahrungen im Bereich von SAP Tax und erweitern kontinuierlich Ihr Fachwissen im Schnittpunkt von Technologie und Steuerwesen. Durch die Kombinationvon steuerlichem Fachwissen mit technischer Kompetenz legen Sie den Grundstein für eine
vielseitige Karriere . Sie arbeiten oft mit verschiedenen Abteilungen wie Steuer-, Finanz- und IT zusammen, was Ihnen die Möglichkeit gibt, ein breites berufliches Netzwerk aufzubauen. Hervorragende Karriereförderung und umfassende Trainingsangebote mit einem breiten Angebot an SAP-Zertifizierungen warten auf Sie. Ein Job mit flexibler Arbeitszeit und hybriden Arbeitsmodellen, der auch auf familiäre Situationen Rücksicht nimmt ist gesichert. Hinzu kommen Benefits wie Gesundheits- und Sportangebote und Einkaufsrabatte als auch werden Events & Feste gerne gefeiert. Das Jahresbruttozieleinkommen startet bei mindestens EUR 70.000 p.a..
Die Überzahlung hängt von Ihrem Profil ab. Wie sieht Ihr Job aus. Ihre Aufgabe
In dieser Funktion wirken Sie bei SAP S4/Hana Projekten mit, bei denen eine Expertise im Tax-Umfeld gefragt ist. Sie finden die Lösungen, um die steuerlichen Prozesse - Schwerpunkt Umsatzsteuer - im SAP optimiert zu automatisieren und abzubilden. Im Business Development unterstützen Sie und werden sich einen Namen in der Region machen. Der Arbeitsalltag Stellen Sie sich vor,
Sie arbeiten mit einer sehr erfahrenen Führungskraft zusammen . Mit
Freude und Leidenschaft
setzen Sie gemeinsam bestehende Projekte um und verwerten neue Opportunities am Markt. In Linz sind Sie ein
unschlagbares Team , das laufend Unterstützung von den Kolleg:innen aus Wien bekommt. Sie
tüfteln
Projektpläne aus und legen die Meilensteine mit dem Kunden fest. Sie analysieren die steuerlichen Abläufe und prüfen das SAP System auf dessen Tauglichkeit. Dabei können Sie sich im SAP System des Kunden auch ausprobieren und es testen. Gemeinsam überlegen Sie sich die erforderlichen Prozesse und was im Customizing vom SAP zu tun ist. Für das Rahmenkonzept erstellen Sie eine anschauliche Präsentation in PowerPoint. In laufenden
Workshops mit dem Kunden
werden die Geschäftsfälle mit dem Einkauf, dem Vertrieb und der Tax Abteilung sowie Finanzen besprochen. Dann wird umsatzsteuerlich beurteilt und gezeigt wo “Lücken” im SAP vorhanden sind und Ihre
Lösungsvorschläge
werden diskutiert; in der Konzeptionsphase via Workshops werden die Details besprochen; die Realisierung erfolgt dann am SAP System selbst - hier wird gerne jemand aufgebaut und weiter entwickelt, der:die noch keine SAP Erfahrung im Detail hat. Die
Schulungen
des Systems und die
Unterstützung
beim Go-Live Support werden beim Kunden teilweise in sehr großen Workshops umgesetzt. Sie bauen ein enges und gutes Verhältnis zu Ihrem Kunden auf. Präsentationen und Workshops werden zu 80% remote durchgeführt. Das Open Space Office wird vom Team gerne genützt. Sind Sie bereit, Ihre Leidenschaft für Steuern, Technologie und Digitalisierung auf das nächste Level zu heben? Was bringen Sie mit. Erfahrung im Tax Umfeld mit einem Schwerpunkt Umsatzsteuer
aus der Steuerberatung oder dem Unternehmensumfeld mit einem ausgeprägten Interesse an Digitalisierung und Technology Sie kommen aus dem Einzugsgebiet Oberösterreich, Salzburg, Wien oder München Kenntnisse im Umgang mit SAP sind von Vorteil - hier wird gerne jemand aufgebaut und weiter entwickelt, der noch keine SAP Erfahrung im Detail hat Freude und hohes Interesse im Umgang mit Steuern, Automatisierung und Digitalisierung Ausgeprägte IT Affinität Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Als ausgeglichene Persönlichkeit sehen Sie sich auch als Teamplayer optimal eingesetzt Und
#J-18808-Ljbffr
Senior Manager:in Tax & Technology mit Sense of Humor (w/m/d) Arbeitgeber: PAVELKA-DENK Personalberatung. Die richtigen Mitarbeiter/innen finden
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Teil eines dynamischen und innovativen Teams zu werden, das an der Spitze der Digitalisierung im Steuerwesen steht. Unsere flexible Arbeitszeitgestaltung und hybriden Arbeitsmodelle ermöglichen es Ihnen, Beruf und Familie optimal zu vereinbaren, während umfassende Trainingsangebote und SAP-Zertifizierungen Ihre berufliche Entwicklung fördern. In Linz profitieren Sie von einem offenen Arbeitsumfeld, regelmäßigen Teamevents und einem starken Netzwerk, das Ihnen hilft, sich in der Branche einen Namen zu machen.
Kontaktdaten:
PAVELKA-DENK Personalberatung. Die richtigen Mitarbeiter/innen finden Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Manager:in Tax & Technology mit Sense of Humor (w/m/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in Workshops oder einfach beim Kaffee – ein gutes Netzwerk kann dir Türen öffnen, die du sonst vielleicht nicht gefunden hättest.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse. Ein kurzes, freundliches Anschreiben oder eine Nachricht auf LinkedIn kann Wunder wirken!
✨Präsentiere dich gut!
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Übe deine Antworten auf häufige Fragen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Tax- und Technologiebereich am besten präsentieren kannst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du bei uns arbeiten möchtest, bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden, und wir können dich schneller in den Auswahlprozess einbeziehen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Manager:in Tax & Technology mit Sense of Humor (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Lass deinen Humor und deine Leidenschaft für Steuern und Technologie in deiner Bewerbung durchscheinen. Das macht dich einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen Erfahrungen im Tax-Umfeld und wie du diese mit Technologie kombinierst. Konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit helfen uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen und zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
Achte auf die Details!:Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist und alle geforderten Unterlagen enthält. Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf machen einen professionellen Eindruck und zeigen, dass du dir Mühe gibst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PAVELKA-DENK Personalberatung. Die richtigen Mitarbeiter/innen finden vorbereitet
✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen
Mach dich mit der Stellenbeschreibung und den Anforderungen vertraut. Informiere dich über die neuesten Trends im Bereich Tax & Technology, insbesondere in Bezug auf SAP. So kannst du gezielt zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Zielen des Unternehmens passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Expertise im Steuerwesen und deine technischen Fähigkeiten demonstrieren. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Lösungen du entwickelt hast, um Prozesse zu optimieren.
✨Zeige deinen Humor
Da die Stelle einen 'Sense of Humor' erfordert, sei bereit, auch mal locker zu sein. Ein bisschen Humor kann helfen, eine positive Atmosphäre zu schaffen und zeigt, dass du gut ins Team passt. Achte jedoch darauf, dass es angemessen bleibt und zur Unternehmenskultur passt.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den aktuellen Projekten im Bereich SAP oder wie das Team zusammenarbeitet, um Innovationen im Steuerwesen voranzutreiben.