Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenverantwortliche Prüfung und Revision komplexer Bauprojekte im Verkehrswegebau vor Ort.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf nachhaltige Infrastrukturprojekte.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, hohe Verantwortung und persönliche Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Zusammenarbeit mit einem interdisziplinären Team und eigene Backoffice-Unterstützung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit großen Bauprojekten und weniger Druck.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Umsetzung großer Bauvorhaben und analytische Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 126000 € pro Jahr.
Bauleiter:in für technische Revision im Verkehrswegebau. Kein Umsatzdruck mehr und weniger Termindruck. Verantwortung übernehmen. Wirkung entfalten.
Der Job und Ihre Perspektive
Großvolumige Infrastrukturprojekte prägen Regionen, Mobilität und Zukunft. Ihre Qualität, Wirtschaftlichkeit und Nachhaltigkeit entscheiden über langfristigen Erfolg. Genau hier setzt diese Position an. In dieser spannenden Stabsfunktion ist die technische Revision direkt beim Vorstand angesiedelt und arbeitet eng mit der internen Revision zusammen. Die Prüfungen nationaler und internationaler Bauprojekte liefern wesentliche Entscheidungsgrundlagen für die Unternehmensführung und leisten einen zentralen Beitrag zur Konzernsteuerung sowie zur nachhaltigen Compliance.
Es erwartet Sie ein Umfeld mit Substanz: außergewöhnliche Bauprojekte, hohe fachliche Wertschätzung, moderne digitale Strukturen und ein Unternehmen, das langfristig denkt – wirtschaftlich wie ökologisch.
Ihr Profil
- Bauleiter:innen oder Projektleiter:innen mit fundierter Erfahrung in der Umsetzung großvolumiger Bauvorhaben im Verkehrswegebau, Tiefbau oder Erdbau – typischerweise in leitender Funktion bei Projekten im zweistelligen Millionenbereich.
- Personen, die ihre operative Erfahrung künftig aus einer übergeordneten Perspektive einbringen möchten, gerne analytisch arbeiten, Freude an Baustellenbegehungen und Reisetätigkeit haben und eigenverantwortliches Arbeiten schätzen.
- Lösungsorientierte Macher:innen mit hoher sozialer Kompetenz, die komplexe Sachverhalte klar analysieren und konstruktiv weiterentwickeln können.
Ihre Perspektive.
- Eine Position mit spürbarer Wirkung und hoher Verantwortung.
- Einsatz der eigenen bautechnischen Expertise auf Konzern- und Projektebene.
- Deutlich weniger Termin- und Umsatzdruck als in der operativen Bauleitung.
- Laufende fachliche und persönliche Weiterentwicklung im Infrastruktur- und Bauumfeld.
- Zusammenarbeit mit einem hochqualifizierten, interdisziplinären Revisionsteam.
- Eigenes Backoffice für Prüfberichte und Reisemanagement.
- Sicherer Arbeitsplatz in einem Unternehmen mit dem Ziel der Klimaneutralität bis 2040.
Dotierung: Jahresbruttofixeinkommen ab EUR 90.000 p.a.; je nach Qualifikation und Erfahrung marktkonforme Überzahlung sowie Firmenwagen vorgesehen.
Das sind Ihre Aufgaben.
- Eigenverantwortliche Prüfung und Revision komplexer Bauprojekte im Verkehrswegebau, Tiefbau oder Erdbau vor Ort.
- Analyse von Risiken und Chancen direkt auf den Baustellen.
- Ableitung von Optimierungs- und Verbesserungsmaßnahmen im Rahmen projektbezogener Prüfungen sowie Due-Diligence-Prüfungen.
- Erstellung fundierter Prüfberichte mit Unterstützung des Backoffice-Teams.
- Weiterentwicklung und Optimierung der Revisionsprozesse.
- Enge Zusammenarbeit im Buddy-System mit kaufmännischen Revisor:innen.
Wir wollen Sie jetzt kennenlernen. Bewerben Sie sich gleich heute oder wenn Sie noch Fragen haben, nehmen Sie direkt mit mir, Hermann Pavelka-Denk, Kontakt auf. Ich bin Ihre Ansprechperson bei Pavelka-Denk und werde Ihnen offene Fragen beantworten: hermann@pavelka-denk.at / +43 664 393 1600. Sollte der Job nicht optimal passen, Sie aber jemanden für diesen Job empfehlen können, dann melden Sie sich gerne direkt bei mir. Werden Sie zum Career Maker Ihres Netzwerks.
Bauleiter:in oder Projektleiter:in für technische Revision für internationale Bauprojekte Verkehrswegebau/Tiefbau (m/w/d) Arbeitgeber: Pavelka-Denk Personalberatung
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, an bedeutenden Infrastrukturprojekten mitzuarbeiten, die nicht nur wirtschaftlich, sondern auch ökologisch nachhaltig sind. Unsere Unternehmenskultur fördert eigenverantwortliches Arbeiten und bietet Ihnen ein unterstützendes Umfeld mit einem hochqualifizierten Team, in dem Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung im Vordergrund steht. Genießen Sie einen sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Konditionen und weniger Druck als in der operativen Bauleitung, während Sie aktiv zur Klimaneutralität bis 2040 beitragen.
Kontaktdaten:
Pavelka-Denk Personalberatung Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Bauleiter:in oder Projektleiter:in für technische Revision für internationale Bauprojekte Verkehrswegebau/Tiefbau (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv und gehe auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Auch wenn sie keine Stellen ausgeschrieben haben, kann eine Initiativbewerbung Eindruck hinterlassen und dir Türen öffnen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen, seine Projekte und Werte. Zeige, dass du nicht nur die fachlichen Qualifikationen hast, sondern auch zur Unternehmenskultur passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem zeigen wir dir dort alle aktuellen Stellenangebote auf einen Blick.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bauleiter:in oder Projektleiter:in für technische Revision für internationale Bauprojekte Verkehrswegebau/Tiefbau (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei einfach du selbst! Zeig uns, was dich motiviert und warum du für die Position als Bauleiter:in oder Projektleiter:in brennst. Authentizität kommt immer gut an!
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine bisherigen Erfahrungen im Verkehrswegebau oder Tiefbau hervor. Erzähl uns von Projekten, bei denen du Verantwortung übernommen hast und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das zeigt uns, dass du die richtige Person für diese spannende Rolle bist.
Mach es übersichtlich:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Wahl für unser Team bist!
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website. Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen und sicherstellen, dass sie an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pavelka-Denk Personalberatung vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich über die langfristigen Ziele des Unternehmens, insbesondere in Bezug auf Klimaneutralität und nachhaltige Bauprojekte. Zeige im Interview, dass du diese Vision teilst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, und sei bereit, diese zu erläutern. Konzentriere dich auf deine Rolle, die Herausforderungen, die du gemeistert hast, und die Ergebnisse, die du erzielt hast. Das zeigt deine praktische Erfahrung und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Analytisches Denken demonstrieren
Da die Position analytische Fähigkeiten erfordert, bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die dein kritisches Denken und deine Fähigkeit zur Risikoanalyse testen. Überlege dir, wie du komplexe Sachverhalte klar und strukturiert darstellen kannst.
✨Fragen zur Teamarbeit stellen
Da die Zusammenarbeit mit einem interdisziplinären Team wichtig ist, stelle Fragen zur Teamdynamik und den Arbeitsprozessen. Das zeigt dein Interesse an einer kooperativen Arbeitsweise und hilft dir, die Unternehmenskultur besser zu verstehen.
