Job Description
Die Paychex Deutschland GmbH ist eine Tochter der Paychex Inc. mit Sitz in New York. Wir gehören zu den führenden Anbietern für die Auslagerung von laufenden Lohn- und Gehaltsabrechnungen. Bundesweit betreuen wir über 6.000 Arbeitgeber und sind für die Erstellung der Abrechnungen von Arbeitnehmer*innen und Beamt*innen zuständig. An unseren Standorten in Hamburg, Berlin, Dresden und Rostock beschäftigen wir mehr als 200 Mitarbeiter*innen.
Für den Standort in Berlin suchen wir Dich für den Ausbildungsstart im September 2025 für eine
Ausbildung zum Kaufmann/zur Kauffrau für Büromanagement (m/w/d)
Dein Aufgabenbereich
Spannende Einblicke – Du übernimmst kaufmännische Tätigkeiten je nach Einsatzbereich, beispielsweise, in der Finanzbuchhaltung, Empfang und Vertrieb. Hauptsächlich bist du in der Lohnabrechnung eingesetzt – wir bieten eine themenspezialisierte Ausbildung. Du bist fester Bestandteil des Teams und du arbeitest von Anfang an direkt mit.
Organisationstalent – Du erledigst vielfältige organisatorische Aufgaben und sorgst für einen reibungslosen Ablauf im Büro
Erstklassige Ausbildung – Unser*e Ausbilder*in steht dir jederzeit als Ansprechpartner*in zur Verfügung. Außerdem wirst du regelmäßig an Schulungen teilnehmen sowie Fachkenntnisse im Bereich Lohn- und Gehalt erlernen.
Theorie – Die theoretischen Kenntnisse werden in Teilzeit (zwei Tage in der Woche) in der Berufsschule vermittelt
Dein Anforderungsprofil
- Du verfügst über einen guten Realschulabschluss oder (Fach-)Abitur
- Du planst, organisierst und koordinierst gerne und behältst dabei stets den Überblick
- Du bist freundlich, dienstleistungsorientiert und zuverlässig
- Du hast Freude an der Arbeit im Team und zeigst Fairness und Respekt im Umgang mit anderen Menschen
- Ein hohes Maß an Eigeninitiative zeichnet deine Arbeitsweise aus. Deine Neugier und Lernbereitschaft erleichtern es dir, dich schnell in neue Themen einzuarbeiten und eigene Lösungsansätze zu entwickeln
- Du hast bereits erste Erfahrungen im Umgang mit den gängigen MS Office Programmen (insbesondere Outlook und Word) sammeln können
- Gutes Englisch in Wort und Schrift runden Dein Profil ab
Damit überzeugen wir
Finanzielle Unabhängigkeit – Deine Ausbildungsvergütung beträgt 800 EUR brutto im 1. Lehrjahr, 900 EUR im 2. Lehrjahr und 1000 EUR im 3. Lehrjahr
Spezialisierung – Es gibt keine Ausbildung als Lohnbuchhalter/in – wir bieten eine themenspezialisierte Ausbildung.
Miteinander – Teamwork und Gemeinschaft sind uns wichtig: wir legen viel Wert auf ein gutes Arbeitsklima, in dem Kommunikation und Interkulturalität großgeschrieben werden; wir feiern unsere Erfolge. Wir kommunizieren offen, auf Augenhöhe und duzen uns.
Erfolge feiern – Wir feiern gerne und haben jährliche Teamevents, Sommerfeste und Weihnachtsfeiern mit allen Paychex Kollegen.
Entwicklung – Wir fördern Deine fachliche, aber auch persönliche Weiterentwicklung mit einer optimalen Betreuung durch Ansprechpersonen aus den Fachabteilungen.
Chance – Nach deiner bestandenen Probezeit bietet sich die Möglichkeit zum Homeoffice. Du kannst Deine Ausbildungszeit gerne, mit der entsprechenden Vorbildung und guten Leistungen in der Berufsschule auf zwei oder zweieinhalb Jahre, verkürzen. Du hast die Option der Übernahme nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung.
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Ausbildung zum Kaufmann/zur Kauffrau für Büromanagement (m/w/d) Arbeitgeber: Paychex Deutschland GmbH
Kontaktperson:
Paychex Deutschland GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung zum Kaufmann/zur Kauffrau für Büromanagement (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Ausbildung zum Kaufmann/zur Kauffrau für Büromanagement interessierst, zögere nicht, direkt bei Paychex nachzufragen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu den Aufgaben und dem Team.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar Kontakte herstellen, die dir bei deiner Bewerbung helfen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Paychex und die spezifischen Aufgaben in der Lohnabrechnung. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten und Erfahrungen am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Neugier und Lernbereitschaft zu betonen – das kommt immer gut an!
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, diese Ausbildung zu machen.
Anpassung ist der Schlüssel: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an. Hebe hervor, warum du perfekt zu uns passt und welche Fähigkeiten du mitbringst, die für die Ausbildung wichtig sind.
Korrekturlesen nicht vergessen!: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies sie dir nochmal durch oder lass jemanden drüber schauen. Rechtschreibfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen – das wollen wir vermeiden!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website. Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen und sicher sein, dass sie bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Paychex Deutschland GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über die Paychex Deutschland GmbH zu erfahren. Schau dir ihre Dienstleistungen, Werte und die Unternehmenskultur an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Leben oder Praktika, die deine Fähigkeiten in Organisation, Teamarbeit und Kundenorientierung zeigen. Diese Geschichten machen deine Antworten lebendiger und glaubwürdiger.
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass du dich für das Interview professionell kleidest. Ein gepflegtes Erscheinungsbild hinterlässt einen positiven ersten Eindruck und zeigt, dass du die Gelegenheit ernst nimmst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das können Fragen zur Ausbildung, den Aufgaben oder der Teamdynamik sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die Rolle erfahren möchtest.