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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Produkteinführungen und manage den Lebenszyklus für innovative Instore Services im Payment-Bereich.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines zukunftsorientierten Unternehmens mit offener Kultur und spannenden Herausforderungen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und umfangreiche Aus- und Weiterbildung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Zahlungsverkehrs und bringe deine Ideen in ein großartiges Team ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Technisches Studium oder fundiertes IT-Wissen sowie Erfahrung im Vertrieb oder Produktmanagement erforderlich.
- Andere Informationen: Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind ein Muss, um in diesem internationalen Umfeld erfolgreich zu sein.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Dein Verantwortungsbereich
- Produkteinführung, Lebenszyklus-Management und Produktabkündigung für Instore Services im Payment-Bereich (Kassensysteme, Belegarchivierung, Mehrwertdienste, z.B. für Mehrwertsteuer-Rückerstattung und andere), entweder als selbstentwickeltes Produkt oder in Zusammenarbeit mit Partnern / Lieferanten im Rahmen der definierten produktbezogenen Prozesse
- Erstellung von zielgruppenspezifischen Unterlagen wie Entscheidungsvorlagen, Strategiepapieren, Dokumentationen & Reports, Arbeitsanweisungen
- Erstellung von vertriebsunterstützendem Content zur optimalen Vermarktung der Produkte in klassischen Formaten Produkt-Card und Powerpoint sowie animierten Formaten und als Trainingsmaterial für KI-basierte interaktive Tools.
- Unterstützung und Beratung des Vertriebs in der Kundenbeziehung und bei Ausschreibungen, sowie bei Schulungen.
- Erstellung, Analyse und Auswertung von Finanz- und Compliance-Kennzahlen und Reports im Rahmen des Product Lifecycle Management
- Erfassung, interne Einsteuerung und Umsetzung von Markt- und Compliance-Anforderungen an die jeweiligen IT-Systeme als (stellvertretende/r) Business Application Owner
- Relationshipmanagement zu Partner und Lieferanten, insbesondere bei Auslagerungen, in enger Zusammenarbeit mit dem Technical Application Owner.
Deine Vorteile
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice Möglichkeiten
- Mobility Konzepte
- Eine offene und transparente Unternehmenskultur
- Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Ein großartiges Team, in das du deine Ideen mit einbringen kannst
- Spannende Aufgabenfelder in einem zukunftsorientierten Unternehmen
Das bringst Du mit
- Technisches Studium oder anderweitig nachgewiesenes solides IT-technisches Grundwissen
- Mehrjährige Erfahrung im Umgang mit, Vertrieb, Marketing oder Product Management von komplexen, server-basierten IT-Dienstleistungen, ideal im Bereich Instore Services
- Gutes Grundwissen im Bereich Entwicklung und Vermarktung von Smartphone-Apps wäre wünschenswert
- Kenntnisse im elektronischen Zahlungsverkehr, Datenschutz, Geldwäsche-Prävention, und IT-Sicherheit
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie Teamfähigkeit
- Bereitschaft, sich in neue Themen hineinzudenken und zur bereichsübergreifend Zusammenarbeit
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
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Product Manager Instore Services (m/w/d) Arbeitgeber: PAYONE Gmbh
Kontaktperson:
PAYONE Gmbh HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Product Manager Instore Services (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Branche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bereits in ähnlichen Positionen bei uns arbeiten, und versuche, einen Austausch zu initiieren.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Payment-Bereich und Instore Services. Zeige in Gesprächen, dass du die Entwicklungen in der Branche verstehst und bereit bist, innovative Ideen einzubringen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Produktentwicklung und zum Lebenszyklus-Management vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in persönlichen Gesprächen. Übe, komplexe Themen einfach und verständlich zu erklären, um deine Eignung für die Rolle als Product Manager zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Product Manager Instore Services (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Stelle sicher, dass du alle geforderten Qualifikationen und Erfahrungen in deiner Bewerbung ansprichst.
Individualisiere dein Anschreiben: Schreibe ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position als Product Manager Instore Services unterstreicht. Gehe darauf ein, wie deine Erfahrungen im Bereich Vertrieb, Marketing oder Produktmanagement dich für diese Rolle qualifizieren.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: In deinem Lebenslauf solltest du relevante Erfahrungen und Projekte betonen, die deine Fähigkeiten im Umgang mit IT-Dienstleistungen und im Produktlebenszyklus-Management zeigen. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge zu verdeutlichen.
Prüfe auf Vollständigkeit und Fehler: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und mögliche Rechtschreib- oder Grammatikfehler. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PAYONE Gmbh vorbereitest
✨Verstehe die Produkte und Dienstleistungen
Informiere dich gründlich über die Instore Services im Payment-Bereich, insbesondere über Kassensysteme und Mehrwertdienste. Zeige im Interview, dass du die Produkte und deren Lebenszyklus-Management verstehst und wie sie den Kunden helfen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich im Produktmanagement oder Vertrieb gearbeitet hast. Diese Beispiele sollten deine Fähigkeiten in der Erstellung von Dokumentationen und Reports sowie in der Zusammenarbeit mit Partnern verdeutlichen.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten gefordert sind, übe, deine Ideen klar und überzeugend zu präsentieren. Bereite eine kurze Präsentation über ein relevantes Thema vor, um deine Fähigkeiten im Interview zu zeigen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der offenen und transparenten Unternehmenskultur des Unternehmens. Stelle Fragen zu Teamdynamik, Weiterbildungsmöglichkeiten und wie das Unternehmen Innovationen fördert. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch an der Unternehmenskultur interessiert bist.
