Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite a estratégia de reservas de viagens corporativas e melhore a experiência do usuário.
- Unternehmen: Paytrack, uma empresa inovadora focada em mobilidade corporativa.
- Vorteile: Salário competitivo, benefícios de saúde e oportunidades de crescimento profissional.
- Weitere Informationen: Ambiente colaborativo com foco em inovação e evolução contínua.
- Warum dieser Job: Trabalhe em um time dinâmico e faça a diferença na experiência de viagem dos clientes.
- Qualifikationen: Experiência em gestão de produtos e habilidades de liderança.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Na Paytrack, buscamos um(a) Product Manager Sênior para liderar a estratégia e a evolução dos fluxos de reserva de viagens corporativas (aéreo e rodoviário) em nossa plataforma.
Sua missão será conectar nossos clientes a uma jornada de reserva integrada, unindo o ecossistema aéreo e rodoviário de forma inteligente, eficiente e encantadora.
Você atuará na squad de Travel, que é o coração da experiência de mobilidade corporativa da Paytrack, desenhando e evoluindo os fluxos de reserva de ponta a ponta, garantindo que o usuário viaje sem fricções e que a empresa mantenha o controle e o compliance de suas políticas.
Neste time, você trabalhará ao lado de engenheiros, designers e especialistas de operações e sucesso do cliente (CS).
- Responsabilidades
- Liderar a estratégia e o roadmap, definindo e guiando a visão de produto para os modais Aéreo (nacional e internacional) e Rodoviário (nacional e internacional), alinhando tecnologia aos objetivos de negócio.
- Mapear a jornada do viajante, desenhando o fluxo completo do pré ao pós-booking, eliminando gargalos operacionais para aumentar a taxa de conversão e a satisfação do usuário.
- Conduzir discovery contínuo, realizando pesquisas constantes de mercado, análises competitivas e rodadas de entrevistas com clientes para antecipar tendências e identificar novas oportunidades de integração.
- Influenciar a estratégia de precificação, atuando diretamente nas frentes de tarifação, garantindo que os modelos comerciais sejam competitivos para o cenário B2B.
- Gerenciar indicadores de produto, acompanhando de perto métricas de sucesso como NPS, taxa de sucesso na reserva e custo de servir, utilizando dados estruturados para tomar decisões de evolução de software.
- Ser a referência em Travel, atuando como o especialista do tema dentro da Paytrack, apoiando a liderança executiva em decisões de priorizações e evolução de parceiros tecnológicos.
- #J-18808-Ljbffr
Product Manager Travel Sênior Arbeitgeber: Paytrack
Die Paytrack ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und interdisziplinärer Zusammenarbeit fördert das Unternehmen eine Kultur des kontinuierlichen Lernens und der persönlichen Entwicklung. Als Teil des Travel-Teams haben Sie die Chance, an bedeutenden Projekten zu arbeiten, die die Mobilitätserfahrung für Unternehmen revolutionieren, während Sie von flexiblen Arbeitsbedingungen und einer unterstützenden Gemeinschaft profitieren.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Product Manager Travel Sênior erhalten könntest
✨E-Commerce-Events nicht verpassen!
Schau dir lokale E-Commerce-Meetups und Branchenevents in deiner Nähe an. Hier kannst du potenzielle Arbeitgeber wie Paytrack treffen und spannende Networking-Möglichkeiten nutzen. Oft erhalten die Teilnehmer auch Insider-Infos zu offenen Stellen!
✨Werde aktiv in Online-Communities
Engagiere dich in E-Commerce-Foren und sozialen Netzwerken wie Facebook-Gruppen oder LinkedIn-Communities. Teile dein Wissen und zeige deine Expertise. Das erhöht deine Sichtbarkeit für Unternehmen wie Paytrack, die nach motivierten Talenten suchen.
✨Zeige deinen Enthusiasmus für das Produkt
Wenn du dich bei Paytrack bewirbst, ist es wichtig, dass du echte Begeisterung für deren Produkte oder Dienstleistungen zeigst. Erzähl, wie du ihre Marke kennst oder was dir daran gefällt – das hilft, dich von der Masse abzuheben.
✨Nutze unser Bewerbungsportal
Vergiss nicht, dich direkt auf unserer Webseite zu bewerben! So hast du die beste Chance, eure Karriere bei Paytrack zu starten. Wir haben oft aktuelle Angebote, die rechtzeitig veröffentlicht werden – also bleib am Ball!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Product Manager Travel Sênior mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine e-commerce Expertise:In deinem Lebenslauf solltest du unbedingt relevante Erfahrungen im E-Commerce hervorheben. Hast du vielleicht bei einem Projekt mitgearbeitet, das den Online-Verkauf gesteigert hat? Das sind genau die Geschichten, die uns interessieren und die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
Kennst du die gängigen Tools?:Stelle sicher, dass du alle E-Commerce-Tools, mit denen du gearbeitet hast, im Lebenslauf anführst. Kenntnisse in Tools wie Shopify, Magento oder Google Analytics können dir einen echten Vorteil verschaffen. Zeig uns, dass du mit der Branche vertraut bist!
Motiviere uns in deinem Anschreiben:In deinem Anschreiben solltest du klarstellen, warum genau du bei Paytrack im E-Commerce arbeiten möchtest. Erwähne, was dich an unserem Unternehmen begeistert und wie du unsere Ziele unterstützen kannst. Das ist besonders wichtig, um uns von deiner Motivation zu überzeugen!
Bereite dich auf Datenanalyse vor:Da wir im E-Commerce mit einer Menge Daten arbeiten, wäre es super, wenn du in deinem Lebenslauf auch Erfahrungen oder Projekte anführst, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse zeigen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du mit Daten umgehst und wie du daraus Strategien ableitest – das wird uns von deinen analytischen Fähigkeiten überzeugen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Paytrack vorbereitet
✨E-Commerce Trends im Blick
Halte dich über die aktuellen Trends und Technologien im E-Commerce auf dem Laufenden! Wenn du weißt, was gerade angesagt ist – sei es Personalisierung, KI-Tools oder Omni-Channel-Strategien – kannst du im Gespräch zeigen, dass du dich proaktiv mit der Branche auseinandersetzt und eine echte Passion für E-Commerce hast.
✨Portfolio mit Erfolgen
Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Erfolge im E-Commerce dokumentiert. Zeige konkrete Beispiele für Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie du Lösungen gefunden hast, die messbare Ergebnisse erzielt haben. Das macht dich greifbar und zeigt, dass du echte Erfahrung mitbringst.
✨Technische Fragen nicht scheuen
Sei bereit für technische Fragen rund um Tools und Plattformen, die im E-Commerce verwendet werden. Wenn du mit Systemen wie Shopify, WooCommerce oder Google Analytics vertraut bist, kannst du das während des Interviews einfließen lassen und deine Kompetenz unter Beweis stellen.
✨Motivation und Zukunftsvision
In einem Vollzeitjob spielt deine Motivation eine große Rolle. Sei ehrlich über deine Lernziele und was du dir von der Position bei Paytrack erhoffst. Eine klare Vision zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich in deinem neuen Job weiterzuentwickeln – das kommt gut an!
