Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Planungsteam und gestalte innovative Bauprojekte aktiv mit.
- Arbeitgeber: pbf GmbH – ein Ort für kreative Ingenieure mit Freiraum zur Entfaltung.
- Mitarbeitervorteile: Leistungsgerechte Vergütung, Zugang zu Fitness- und Wellnessangeboten, sowie Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Übernimm Verantwortung und beeinflusse die Entwicklung unserer spannenden Bauprojekte.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Architekturstudium und Erfahrung im Industriebau.
- Andere Informationen: Offene Unternehmenskultur und schnelle Übernahme von Verantwortung in einem motivierten Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Die pbf GmbH steht für durchdachte Ingenieurleistungen, verantwortungsvolle Projektarbeit und ein Arbeitsumfeld, das Freiräume schafft. Wir sind überzeugt: Gute Ideen entstehen dort, wo Menschen Verantwortung übernehmen und ihren eigenen Weg mitgestalten können. Deshalb bieten wir Ihnen bei uns nicht nur einen Platz im Team, sondern echten Gestaltungsspielraum – fachlich wie persönlich.
Ob Sie bestehende Prozesse weiterentwickeln oder neue Bereiche mit aufbauen möchten: Bei uns finden Sie den Rahmen, um Ihre Stärken einzubringen, Ihre Expertise zu vertiefen und gemeinsam mit uns die Bauprojekte von morgen zu realisieren.
Aktive Mitgestaltung und Beteiligung am weiteren Wachstum und Aufbau der pbf GmbH mit der Möglichkeit, die Entwicklung maßgeblich zu beeinflussen.
- Fachliche und organisatorische Leitung des Planungsteams für die frühen Leistungsphasen 1 bis 5 gemäß HOAI
- Koordination der Planungen in den verschiedenen Leistungsphasen
- Erarbeitung von Entwurfsplanungen mit Architektur- und Konstruktionsdetails
- Sicherstellung der Qualität und Planungsterminplanung innerhalb des Teams sowie kontinuierliche Optimierung der Planungsprozesse
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Kunden und Fachplanern (m/w/d) für die erfolgreiche Umsetzung unserer Projekte im Industriebau
Voraussetzungen:
- Abgeschlossenes Architekturstudium oder eine vergleichbare technische Ausbildung
- Berufserfahrung im Bereich Industriebau, idealerweise mit Schwerpunkt auf Entwurf und/oder Genehmigungs-, Ausführungsplanung von gewerblichen und industriellen Bauprojekten
- Erfahrung in der interdisziplinären Zusammenarbeit sowie idealerweise erste Führungserfahrungen
- Kenntnisse in modernen Planungstools (z.B. CAD, BIM) und den gängigen MS Office-Anwendungen
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Kommunikationsstärke
Wir bieten:
- Eine offene und direkte Unternehmenskultur
- Eine leistungsgerechte Vergütung
- Mit Wellpass geben wir dir einen Schlüssel zu einem deutschlandweiten Netzwerk aus Fitnessstudios, Sporteinrichtungen und Wellnessangeboten
- Interessante, anspruchsvolle Aufgaben mit schneller Übernahme von Verantwortung in einem motivierten Team
- Personalentwicklung durch interne Schulungen und überbetriebliche Fortbildungen
Teamleiter (m/w/d) für unsere Planung, Schwerpunkt Leistungsphase 1 bis 5 Arbeitgeber: pbf GmbH
Kontaktperson:
pbf GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter (m/w/d) für unsere Planung, Schwerpunkt Leistungsphase 1 bis 5
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeige Interesse an der pbf GmbH und deren Projekten!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben ein einfaches System, das dir hilft, deine Unterlagen schnell und unkompliziert einzureichen. So bist du schneller im Rennen!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für den Industriebau! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten in den Leistungsphasen 1 bis 5 unter Beweis stellen. Das macht Eindruck!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter (m/w/d) für unsere Planung, Schwerpunkt Leistungsphase 1 bis 5
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähle uns von deinen Erfahrungen und Stärken.
Pass deine Unterlagen an: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an. Hebe die Punkte hervor, die für die Position als Teamleiter in der Planung besonders relevant sind.
Struktur ist alles: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. So finden wir schnell die Informationen, die wir suchen!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei pbf GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die pbf GmbH und ihre Werte. Sie legen großen Wert auf Verantwortung und Gestaltungsspielraum. Zeige im Interview, dass du diese Philosophie teilst und bereit bist, aktiv zur Weiterentwicklung des Unternehmens beizutragen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Planung und Führung unter Beweis stellen. Sei bereit, über deine Rolle in interdisziplinären Teams zu sprechen und wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Kenntnisse in Planungstools demonstrieren
Stelle sicher, dass du mit modernen Planungstools wie CAD und BIM vertraut bist. Bereite dich darauf vor, im Interview zu erläutern, wie du diese Tools in deinen bisherigen Projekten eingesetzt hast, um Effizienz und Qualität zu steigern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Team oder wie die pbf GmbH die persönliche und fachliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter fördert.