Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team im Bereich Audit und Compliance und baue deinen eigenen Bereich auf.
- Arbeitgeber: Inhabergeführte IT- und Managementberatung mit Fokus auf Banken-Regulatorik.
- Mitarbeitervorteile: 33 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten, hohe Flexibilität und remote Arbeitsoptionen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv dein Arbeitsumfeld und profitiere von einem unternehmerischen Freiraum.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Unternehmensberatung oder Wirtschaftsprüfung, starke IT-Affinität und Kreativität erforderlich.
- Andere Informationen: Hohe Verdienstmöglichkeiten und Chance auf Firmenanteile bei Erfolg.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 110000 - 150000 € pro Jahr.
Ort/Region: Frankfurt, Köln, München, Stuttgart, Düsseldorf, Hamburg, Berlin, 110 - 150 T€ Bei einer inhabergeführten IT- und Managementberatung mit Spezialisierung Banken-Regulatorik soll erstmals die Position besetzt werden. Auf Sie wartet ein ideales unternehmerisches Umfeld, in dem Sie Ihren eigenen Bereich nach Ihren Vorstellungen aufbauen können. Geschwindigkeit, Größe, Themengewichtung/-entwicklung, regionale Ausrichtung etc. bestimmen Sie, sofern Sie die Vision eines tragfähigen Businessplans im Kopf haben. In dieser Position berichten Sie direkt an den geschäftsführenden Inhaber.
Um einer solchen unternehmerischen Aufgabe gewachsen zu sein, kann unser Auftraggeber erwarten, dass Sie aktuell oder bis vor relativ kurzer Zeit in einer verantwortungsvollen Rolle bei einer Unternehmensberatung oder Wirtschaftsprüfungsgesellschaft tätig sind bzw. waren, in diesem Umfeld Kunden bzw. Mandanten umsatzverantwortlich betreut und auch Spaß an Akquise-Aufgaben haben, Angebote kalkulieren und verhandeln können, kleine und mittlere Projekte eigenständig in Time & Budget führen können und wollen, fachlich im Bereich Bank + Audit, Compliance o.ä. sehr kompetent sind und eine solide IT-Affinität mitbringen, in alle Richtungen gut vernetzt sind und die notwendige Kreativität, Hands on-Mentalität, Motivation und Energie in sich tragen, um etwas zu gestalten und voranzutreiben.
Außerdem sprechen und schreiben Sie auf muttersprachlichem Niveau Deutsch. Für den Außenauftritt kann es zielführend sein, dass Sie über einen Wirtschaftsprüfer- oder Doktor-Titel u./o. einschlägige Zertifikate (z.B. CISA) verfügen. Aber einem unternehmerischen Typ (m/w/d) wie Ihnen muss man nicht sagen, was wann und wie funktioniert. Und Sie wissen auch: Freiheit bedeutet Eigenverantwortung.
Wir wenden uns an Personen beliebigen Alters, die keine Organisation und Verwaltung im Hintergrund brauchen und vielleicht sogar froh sind, dass sie das aus Ihrer Vergangenheit abschütteln können. Vielleicht dachten Sie auch schon mal daran, sich selbstständig zu machen, wollen aber nicht auf Sparrings-Partner und ein geregeltes Einkommen verzichten.
Für den Einstieg sind -je nach Erfahrung und vor allem Belastbarkeit Ihres Business Plans- ca. 110-150 T€ als Gesamtpaket vorgesehen (hoher Fix-Anteil + erfolgsabhängiger Bonus). Bei entsprechendem Erfolg ist mittelfristig mehr und ggf. auch die Übertragung von Firmenanteilen drin.
Ihr zukünftiger Arbeitgeber bietet Ihnen 33 Tage Urlaub, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Teamevents und eine sehr geringe Fluktuation. Unser Auftraggeber hat die Zentrale in der Rhein/Main-Region, aber auch überregionale Kunden in Deutschland. Sie können Ihren Wohnsitz frei wählen und bringen eine moderate Reisebereitschaft mit (hoher remote-Anteil).
Ihre Bewerbung schicken Sie bitte unter Angabe des o.g. Stellentitels und der Quelle, wo Sie diese Ausschreibung entdeckt haben, an.
Teamleiter (m/w/d) Audit / Compliance Arbeitgeber: PBMS PersonalBeratung Matthias Schneider
Kontaktperson:
PBMS PersonalBeratung Matthias Schneider HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter (m/w/d) Audit / Compliance
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Branche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die in ähnlichen Positionen arbeiten oder bei der Firma tätig sind, bei der du dich bewirbst. Ein persönlicher Kontakt kann oft Türen öffnen.
✨Bringe deine Ideen ein
Bereite dich darauf vor, im Vorstellungsgespräch konkrete Ideen und Strategien zu präsentieren, wie du den Bereich Audit/Compliance aufbauen und entwickeln würdest. Zeige, dass du unternehmerisch denkst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Zeige deine Erfolge
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Karriere vor, die deine Erfolge in der Kundenakquise und Projektleitung belegen. Konkrete Zahlen und Ergebnisse können einen starken Eindruck hinterlassen und deine Eignung für die Rolle unterstreichen.
✨Informiere dich über die Branche
Halte dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Banken-Regulatorik und Compliance auf dem Laufenden. Zeige im Gespräch, dass du die Herausforderungen und Chancen der Branche verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu meistern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter (m/w/d) Audit / Compliance
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über die inhabergeführte IT- und Managementberatung. Verstehe ihre Spezialisierung auf Banken-Regulatorik und welche Werte und Ziele sie verfolgt.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen in der Unternehmensberatung oder Wirtschaftsprüfungsgesellschaft hervorhebt. Betone deine Erfolge in der Kundenbetreuung und Akquise.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese unternehmerische Rolle bist. Gehe auf deine Kreativität, Hands-on-Mentalität und deine Vision für den Bereich ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über unsere Website ein und achte darauf, dass du den Stellentitel sowie die Quelle, wo du die Ausschreibung gefunden hast, angibst. Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PBMS PersonalBeratung Matthias Schneider vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich gründlich über die Vision und die Ziele des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du in der Lage bist, einen tragfähigen Businessplan zu entwickeln und wie du deinen Bereich entsprechend aufbauen würdest.
✨Hebe deine Erfahrungen hervor
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere vor, die deine Verantwortung in der Unternehmensberatung oder Wirtschaftsprüfung belegen. Betone deine Erfolge in der Kundenbetreuung und Akquise.
✨Zeige deine IT-Affinität
Da eine solide IT-Affinität gefordert ist, solltest du im Interview Beispiele nennen, wie du Technologie in deinen bisherigen Projekten eingesetzt hast. Dies zeigt, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Bereite Fragen vor
Stelle gezielte Fragen zur Unternehmenskultur, den Erwartungen an die Rolle und den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation, aktiv zum Unternehmenserfolg beizutragen.