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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle und optimiere Stammdaten für die Produktion von Schließzylindern und Schlüsseln.
- Arbeitgeber: PC Personalmarketing verbindet seit 30 Jahren Talente mit innovativen Unternehmen in Österreich.
- Mitarbeitervorteile: Gleitzeit, Homeoffice, Kantine, Sportevents und Mitarbeiterrabatte warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Produktionsprozesse und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung und gute MS-Office Kenntnisse sind erforderlich; Erfahrung mit ERP-Systemen von Vorteil.
- Andere Informationen: Sichere Anstellung mit Entwicklungsperspektiven und abwechslungsreichen Aufgaben.
Wir, PC Personalmarketing, bringen seit 30 Jahren motivierte und engagierte ArbeiterInnen und Angestellte mit den innovativsten Unternehmen in Österreich zusammen. Bei flexibler Zeitarbeit und vertrauensvoller Arbeitsvermittlung. Mit Sicherheit für Sie.
Engagierte Techniker aufgepasst: Unser Team im Process Engineering braucht tatkräftige Unterstützung im täglichen Handling der Stammdaten für die Produktion. Helfen Sie außerdem mit, unsere Produktionsprozesse von Schließzylindern und Schlüsseln zu definieren und umzusetzen.
Process Engineer – Datenmanagement (m/f/d)
Herzogenburg
- Erstellen von Material- und Produktionsstammdaten, Variantenkonfiguration, Stücklisten sowie Arbeitsplänen
- Sicherstellung der Qualität von Material- und Produktionsstammdaten
- Erstellen und optimieren von Produktionsprozessen
- Mitwirken bei Produktionsprojekten und Einführung neuer Produkte
- Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL/FS im Bereich Maschinenbau/Mechatronik/Wirtschaftsingenieur oder abgeschlossene Lehre in einem ähnlichen Berufsbild)
- Berufserfahrung von Vorteil
- sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Englischkenntnisse von Vorteil
- Ausgezeichnete MS-Office Kenntnisse, Erfahrung mit ERP-Systemen (SAP) wünschenswert
- Selbstständige, zuverlässige und genaue Arbeitsweise
- Sicherer Job mit interessanten Entwicklungsperspektiven
- Abwechslung statt Langeweile – durch unsere Produktvielfalt ist jeder Tag anders
- Gleitzeit und tageweise Homeoffice möglich
- Bruttomonatsgehalt mindestens € 2.891,00 lt. KV der Metalltechnischen Industrie bei Vollzeit (38,5 h/Woche) – mit der Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung bei hoher Qualifikation
- Kantine, Firmen- und Sportevents, Mitarbeiterrabattsystem, sportliche Gruppenaktivitäten, Bike-Leasing
- BGF Gütesiegel (betriebliche Gesundheitsförderung)
JBRP1_AT
Process Engineer - Datenmanagement (m/f/d) Arbeitgeber: pc Personalmarketing GmbH
Kontaktperson:
pc Personalmarketing GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Process Engineer - Datenmanagement (m/f/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann wertvolle Einblicke in den Bewerbungsprozess erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends im Bereich Datenmanagement und Prozessengineering. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bringe eigene Ideen zur Optimierung von Produktionsprozessen ein.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du typische Fragen zu ERP-Systemen und MS-Office Anwendungen übst. Zeige deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv und zeige Interesse an der Firma. Recherchiere über aktuelle Projekte und Herausforderungen des Unternehmens und bringe diese Themen in Gesprächen zur Sprache. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation für die Position.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Process Engineer - Datenmanagement (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über PC Personalmarketing und deren Arbeitsweise. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen für die Position des Process Engineer zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Stelle als Process Engineer im Datenmanagement wichtig sind. Betone deine technische Ausbildung und Kenntnisse in MS-Office sowie ERP-Systemen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten zur Optimierung von Produktionsprozessen beitragen können. Gehe auf deine Erfahrungen mit Stammdaten und Produktionsprojekten ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie hochlädst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei pc Personalmarketing GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des Process Engineers technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Maschinenbau, Mechatronik und Datenmanagement vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Kenntnisse über ERP-Systeme betonen
Wenn du Erfahrung mit ERP-Systemen wie SAP hast, stelle sicher, dass du dies im Interview hervorhebst. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du diese Systeme in der Vergangenheit genutzt hast, um Produktionsprozesse zu optimieren.
✨Sprich über deine Arbeitsweise
Die Stellenbeschreibung hebt die Notwendigkeit einer selbstständigen, zuverlässigen und genauen Arbeitsweise hervor. Sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie du in der Vergangenheit diese Eigenschaften in deiner Arbeit angewendet hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Firma, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Entwicklungsperspektiven stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit und dem Wachstum innerhalb des Unternehmens.
