SPS-Programmierer (m/w/d)

SPS-Programmierer (m/w/d)

Linz Vollzeit 4200 - 5880 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
Go Premium
P

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Programmiere und optimiere Steuerungen fĂĽr innovative Wasseraufbereitungsanlagen.
  • Arbeitgeber: Ein internationales Unternehmen, das sich auf umweltfreundliche Wasserreinigungstechnologien spezialisiert hat.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive VergĂĽtung, Zugang zu Schulungen und ein modernes Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Umwelttechnik und arbeite an spannenden internationalen Projekten.
  • GewĂĽnschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Mechatronik oder Elektrotechnik und Erfahrung in SPS-Programmierung.
  • Andere Informationen: Mindestbruttogehalt von € 4.200,00, Gehalt kann persönlich besprochen werden.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4200 - 5880 € pro Monat.

Unser Kunde ist ein international tätiges Unternehmen mit Sitz in Rottenbach (Bezirk Grieskirchen), das sich auf die Reinigung von Wasser mit innovativen Technologien spezialisiert hat. Als zukunftsorientierter Vorreiter in der Umwelttechnik setzt das Unternehmen weltweit Maßstäbe und arbeitet an der Schnittstelle zwischen Natur und Technologie.

Am Standort in Rottenbach suchen wir einen engagierten, detailsicheren

SPS-Programmierer (m/w/d)

  • Steuerungssysteme aufpeppen : Programmiere und optimiere Steuerungen, die die fortschrittlichen Wasserbereitungsanlagen betreiben – damit alles reibungslos läuft
  • Standards weiterentwickeln : Du hilfst dabei, die besten Arbeitsmethoden und Progammierstandards zu verbessern und zu dokumentieren
  • Visualisierung gestalten : Du erstellst und pflegst die Benutzeroberflächen, die es ermöglichen, die Maschinensteuerung einfach zu ĂĽberwachen
  • Abenteuer : Nutze deine Chance, (internationale) Projekte vor Ort zu betreuen und deine technische Expertise global einzusetzen (ca. 20 %)
  • Technische Basis : Eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Mechatronik, Elektrotechnik oder Automatisierungstechnik
  • Praxisnähe: Mehrjährige Berufserfahrung in der SPS-Programmierung, insbesondere mit Siemens TIA-Portal und idealerweise Erfahrung in der Visualisierung von WinCC (Unified von Vorteil)
  • Eigenverantwortung : Du kannst selbstständig SPS-Programme erstellen und hast Erfahrung mit E-Plan und P&ID
  • Teamorientierung : Du schätzt die Zusammenarbeit im Team und bringst innovative Ideen ein
  • Technologie-Upgrade : Arbeite in einem modernen Umfeld mit der neuesten Technologie und anspruchsvollen Projekten
  • Persönliche und berufliche Weiterentwicklung : Zugang zu umfassenden Schulungs- und Weiterbildungsprogrammen, um deine Karriere voranzutreiben
  • Attraktive VergĂĽtung : Ein konkurrenzfähiges Gehalt, ergänzt durch zusätzliche Benefits und ein unterstĂĽtzendes Arbeitsumfeld, dotiert mit einem Mindestbruttogehalt von € 4.200,00. Gerne besprechen wir das Gehalt persönlich

JBRP1_AT

SPS-Programmierer (m/w/d) Arbeitgeber: pc Personalmarketing GmbH

Unser Kunde in Rottenbach ist ein hervorragender Arbeitgeber, der innovative Technologien zur Wasserreinigung entwickelt und dabei auf eine zukunftsorientierte Arbeitsweise setzt. Die Mitarbeiter profitieren von einem modernen Arbeitsumfeld, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer teamorientierten Kultur, die Kreativität und Eigenverantwortung fördert. Zudem bietet das Unternehmen ein attraktives Gehalt sowie zusätzliche Benefits, die die persönliche und berufliche Entwicklung unterstützen.
P

Kontaktperson:

pc Personalmarketing GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: SPS-Programmierer (m/w/d)

✨Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

✨Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der SPS-Programmierung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, innovative Lösungen zu entwickeln.

✨Tip Nummer 3

Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du typische Fragen zur SPS-Programmierung und zu den verwendeten Tools wie Siemens TIA-Portal und WinCC durchgehst. Praktische Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit können hier sehr hilfreich sein.

✨Tip Nummer 4

Zeige deine Teamorientierung! Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und zur Einbringung innovativer Ideen zu demonstrieren.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SPS-Programmierer (m/w/d)

SPS-Programmierung
Siemens TIA-Portal
WinCC Visualisierung
E-Plan
P&ID
Mechatronik
Elektrotechnik
Automatisierungstechnik
Teamarbeit
Problemlösungsfähigkeiten
Dokumentation von Standards
Benutzeroberflächenentwicklung
Projektmanagement
Technische Kommunikation
Eigenverantwortung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich ĂĽber das Unternehmen, das die Stelle anbietet. Besuche deren Website, um mehr ĂĽber ihre Technologien und Projekte im Bereich Wasserreinigung zu erfahren.

Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der SPS-Programmierer-Position zugeschnitten ist. Betone deine Erfahrungen in der SPS-Programmierung, insbesondere mit Siemens TIA-Portal und WinCC.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Umwelttechnik und deine technischen Fähigkeiten darlegst. Erkläre, warum du gut ins Team passt und welche innovativen Ideen du einbringen kannst.

Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass alle relevanten Informationen klar und präzise dargestellt sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei pc Personalmarketing GmbH vorbereitest

✨Technisches Wissen auffrischen

Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in der SPS-Programmierung, insbesondere mit dem Siemens TIA-Portal, gut präsentierst. Bereite dich darauf vor, spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.

✨Teamarbeit betonen

Da Teamorientierung wichtig ist, solltest du während des Interviews betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Teile konkrete Beispiele, wie du innovative Ideen eingebracht und zur Verbesserung von Arbeitsmethoden beigetragen hast.

✨Projekte und Erfahrungen hervorheben

Bereite dich darauf vor, ĂĽber internationale Projekte zu sprechen, an denen du teilgenommen hast. Zeige, wie du deine technische Expertise in verschiedenen Kontexten eingesetzt hast und welche Herausforderungen du dabei gemeistert hast.

✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige dein Interesse am Unternehmen, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung stellst. Dies zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.

SPS-Programmierer (m/w/d)
pc Personalmarketing GmbH
Premium gehen

Schneller zum Traumjob mit Premium

Deine Bewerbung wird als „Top Bewerbung“ bei unseren Partnern gekennzeichnet
Individuelles Feedback zu Lebenslauf und Anschreiben, einschlieĂźlich der Anpassung an spezifische Stellenanforderungen
Gehöre zu den ersten Bewerbern für neue Stellen mit unserem AI Bewerbungsassistenten
1:1 UnterstĂĽtzung und Karriereberatung durch unsere Career Coaches
Premium gehen

Geld-zurĂĽck-Garantie, wenn du innerhalb von 6 Monaten keinen Job findest

P
Ähnliche Positionen bei anderen Arbeitgebern
Europas größte Jobbörse für Gen-Z
discover-jobs-cta
Jetzt entdecken
>