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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Finanzprozesse und erstelle wichtige Berichte für das Management.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines wachsenden Unternehmens in der Elektrobranche mit internationaler Ausrichtung.
- Mitarbeitervorteile: Genieße attraktive Vergütung, mobiles Arbeiten und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Erlebe ein dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und einem starken Fokus auf Nachhaltigkeit.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest ein BWL-Studium haben und Erfahrung im Controlling mitbringen.
- Andere Informationen: Nutze Jobräder für umweltfreundliches Pendeln und profitiere von einer Mitarbeiterkantine.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 84000 € pro Jahr.
Unser Kundeist ein stetig wachsendes, mittelständisches Unternehmen aus der Elektrobranche mit internationaler Ausrichtung. Mit einem breiten Netzwerk und modernen Technologien ist das Unternehmen bestens für die Herausforderungen des globalen Marktes aufgestellt und bietet seinen Mitarbeitern ein dynamisches, nachhaltiges und vor allem sicheres Arbeitsumfeld.
Aufgaben
Erstellung von regelmäßigen Berichten und Forecasts für die Geschäftsführung
Analyse und Optimierung von Finanzprozessen
Verantwortlich für die Weiterentwicklung der
Kostenrechnung und das Erstellen von Kalkulationssätzen
Budgetplanung und -kontrolle
Erstellen von Ad-hoc-Reports und Kennzahlen
Mitwerken bei Monats- und Jahresabschlüssen sowie bei den
jährlichen Planungsprozessen
Qualifikation
Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Finanzen oder vergleichbar Erfahrung im Controlling, idealerweise in einem Industrieunternehmen
Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und sicher im Umgang mit Excel und ERP-Systemen
Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
Gute Englischkenntnisse
Benefits
Attraktive Vergütung mit 13,2 Monatsgehältern und zusätzlich einem Jahresbonus
Weiterentwicklung : Unser Kunde legt großen Wert auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter durch Schulungen, Workshops und Weiterbildungsmöglichkeiten, um ihre Fähigkeiten kontinuierlich zu fördern.
3 Tage / Woche Mobiles Arbeiten : Die Möglichkeit, von verschiedenen Orten aus zu arbeiten, fördert die Flexibilität und die Work-Life-Balance der Mitarbeiter.
Mitarbeiterkantine : Eine Kantine im Unternehmen bietet gesunde und ausgewogene Mahlzeiten, die den Mitarbeitern zur Verfügung stehen und den sozialen Austausch fördern.
Jobrad : Mit dem Angebot von Jobrädern können Mitarbeiter Fahrräder nutzen, um umweltfreundlich zur Arbeit zu pendeln und gleichzeitig ihre Gesundheit zu unterstützen.
Flache Hierarchien : Flache Hierarchien ermöglichen eine offene Kommunikation und fördern die Eigenverantwortung der Mitarbeiter, was zu einem positiven Arbeitsumfeld beiträgt.
Sind Sie bereit für diese Herausforderung? Dann bewerben Sie sich jetzt!
#J-18808-Ljbffr
HR Manager / Personalreferent (m/w/d) Arbeitgeber: PCI EXPERTS e.K.
Kontaktperson:
PCI EXPERTS e.K. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: HR Manager / Personalreferent (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Elektrobranche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich intensiv mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Elektrobranche auseinandersetzt. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zur Lösung von branchenspezifischen Problemen beitragen kannst.
✨Tip Nummer 3
Hebe deine analytischen Fähigkeiten hervor! Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit Finanzprozesse optimiert oder Berichte erstellt hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Informiere dich über Schulungen oder Workshops, die du in der Vergangenheit besucht hast, und erkläre, wie diese Erfahrungen dich auf die Position vorbereitet haben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: HR Manager / Personalreferent (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen. Besuche die offizielle Website, um mehr über deren Werte, Kultur und aktuelle Projekte zu erfahren. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.
Anpassung der Unterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen im Controlling und deine analytischen Fähigkeiten, um zu zeigen, dass du die richtige Wahl für die Position bist.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du an dieser Position interessiert bist und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zum Erfolg des Unternehmens beitragen können. Zeige deine Begeisterung für die Elektrobranche und die Möglichkeit zur Weiterentwicklung.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alle Dokumente sorgfältig durch. Achte auf Rechtschreibfehler und stelle sicher, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen positiven Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PCI EXPERTS e.K. vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen im Controlling und der Kostenrechnung. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, um deine analytischen Fähigkeiten und deinen Umgang mit Excel und ERP-Systemen zu demonstrieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da das Unternehmen Wert auf flache Hierarchien und offene Kommunikation legt, solltest du während des Interviews klar und strukturiert kommunizieren. Überlege dir, wie du deine Ideen und Vorschläge effektiv präsentieren kannst.
✨Hebe deine Weiterbildungsbereitschaft hervor
Das Unternehmen fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Teile im Interview mit, welche Schulungen oder Workshops du in der Vergangenheit besucht hast und wie du deine Fähigkeiten kontinuierlich verbessern möchtest.
✨Frage nach den Herausforderungen des Unternehmens
Zeige dein Interesse an der Branche und dem Unternehmen, indem du nach den aktuellen Herausforderungen fragst, mit denen sie konfrontiert sind. Dies zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, Lösungen zu finden.
