Low-Code Tech Lead / Senior Developer / Solution Architect (w/m/d)
Low-Code Tech Lead / Senior Developer / Solution Architect (w/m/d)

Low-Code Tech Lead / Senior Developer / Solution Architect (w/m/d)

Berlin Vollzeit 43200 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte Low-Code-Projekte in der öffentlichen Verwaltung und optimiere Prozesse.
  • Arbeitgeber: Innovatives Beratungsunternehmen mit Fokus auf moderne Verwaltungsarbeit.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage, und umfassende Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Trage zur digitalen Transformation des Staates bei und arbeite an sinnvollen Projekten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in Informatik oder vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung in Low-Code-Projekten.
  • Andere Informationen: Dynamisches Team mit zahlreichen Teamevents und Sportangeboten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 84000 € pro Jahr.

Job mit Sinn / Für die öffentliche Hand von morgen. Wir sind Partnerin der Verwaltung und beraten vielfältige Projekte zu moderner Verwaltungsarbeit und Infrastruktur auf Bundes-, Landes- und kommunaler Ebene. Dabei agieren wir neutral, unabhängig und mit dem Ziel, die öffentliche Hand mit unserer Beratung nach vorne zu bringen. Unsere besondere Expertise ist sogar ausgezeichnet: als "Hidden Champion des Beratungsmarktes" im Public Sector sind wir die Inhouse-Beratung der öffentlichen Hand.

Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Standorte in Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, Nürnberg, Stuttgart und Wiesbaden in unbefristeter Anstellung!

Ihre Aufgaben:

  • Gestaltung von Low-Code-Vorhaben in der öffentlichen Verwaltung mit Schwerpunkt auf Prozessoptimierung.
  • Fachliche Konzeption und Steuerung der Projekte.
  • Schnittstelle zwischen Fachbereichen, IT und Delivery-Teams.
  • Leitung und Steuerung von Low-Code-Projekten (Zeit, Scope, Qualität, Stakeholder).
  • Analyse, Modellierung und Optimierung von Verwaltungsprozessen.
  • Übersetzung fachlicher Anforderungen in umsetzbare Low-Code-Lösungsansätze.
  • Enge Zusammenarbeit mit Entwicklungs- und Plattformteams (intern/extern).
  • Strukturierung von Backlogs, Anforderungen und Entscheidungsgrundlagen.
  • Moderation von Workshops (Ist-/Soll-Prozesse, Priorisierung, Entscheidungsfindung).
  • Sicherstellung von Nachhaltigkeit, Wiederverwendbarkeit und Skalierbarkeit.
  • Kommunikation mit Auftraggebern und Management auf Augenhöhe.

Ihr Profil:

  • Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender praktischer Erfahrung.
  • Erfahrung in Low-Code-Projekten (z. B. Appian, OutSystems, Mendix, ServiceNow, Power Platform o. ä.).
  • Hintergrund als Developer, Projektleiter:in, Product Owner, Business Analyst oder Solution Designer.
  • Sehr gutes Verständnis für Prozesse, Automatisierung und Digitalisierung.
  • Fähigkeit, technische Möglichkeiten verständlich zu erklären, ohne selbst zu coden.
  • Erfahrung in Projekt- oder Produktsteuerung (klassisch, agil oder hybrid).
  • Strukturierte, analytische Arbeitsweise und hohe Kommunikationsstärke.
  • Freude daran, zwischen Fachlichkeit und Technik zu vermitteln.

Wir bieten:

  • Flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle zur besseren Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf.
  • Modern ausgestattete Arbeitsplätze mit Möglichkeiten für mobiles Arbeiten.
  • 30 Urlaubstage im Jahr plus Heiligabend und Silvester arbeitsfrei.
  • Transparente, leistungsorientierte und faire Vergütung basierend auf Gehaltsbändern und einer prozentualen Tantieme.
  • Attraktive betriebliche Altersvorsorge.
  • Strukturiertes und umfassendes Onboarding (u.a. Buddy-Programm).
  • Passgenaue persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Unterstützung bei beruflichen, privaten oder gesundheitlichen Fragestellungen durch Mental Health Coaching.
  • Zuschuss zum ÖPNV und die Option auf ein vergünstigtes Fahrradleasing mit JobRad.
  • Regelmäßige Teamevents und zahlreiche Sportangebote durch vergünstigte Konditionen bei Urban Sports Club.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Online-Bewerbungsformular.

Wir haben die Charta der Vielfalt unterschrieben und unterstützen Bewerbungen von Talenten unabhängig von kulturellem Hintergrund, Nationalität, ethnischer Zugehörigkeit, Geschlecht, sexueller Orientierung, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Generation. Schwerbehinderte und Gleichgestellte werden ausdrücklich ermutigt, sich bei uns zu bewerben.

Low-Code Tech Lead / Senior Developer / Solution Architect (w/m/d) Arbeitgeber: PD - Berater der öffentlichen Hand GmbH

Die PD ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur flexible Arbeitszeiten und modern ausgestattete Arbeitsplätze bietet, sondern auch eine transparente Vergütung und umfassende Entwicklungsmöglichkeiten. Mit einem starken Fokus auf die moderne Gestaltung der öffentlichen Verwaltung in Deutschland fördern wir eine offene und unterstützende Unternehmenskultur, die Raum für persönliche und fachliche Entfaltung lässt. Unsere Standorte in Städten wie Berlin, Düsseldorf und München bieten zudem eine attraktive Lebensqualität und zahlreiche Freizeitmöglichkeiten.
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Kontaktperson:

PD - Berater der öffentlichen Hand GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Low-Code Tech Lead / Senior Developer / Solution Architect (w/m/d)

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Ideen und zeig dein Interesse an Low-Code-Projekten. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig, dass du bereit bist, einen Beitrag zu leisten und bringe deine Ideen ein!

Bereite dich auf Interviews vor!

Mach dir Gedanken über typische Fragen, die in deinem Bereich gestellt werden könnten. Übe deine Antworten laut, damit du im Gespräch selbstbewusst rüberkommst. Und vergiss nicht, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse!

Bewirb dich über unsere Website!

Wir freuen uns immer über Bewerbungen direkt über unser Online-Bewerbungsformular. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Erzähl uns, was dich motiviert und warum du perfekt zu uns passt!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Low-Code Tech Lead / Senior Developer / Solution Architect (w/m/d)

Low-Code-Entwicklung
Prozessoptimierung
Projektmanagement
Analytische Fähigkeiten
Kommunikationsstärke
Modellierung von Verwaltungsprozessen
Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams
Erfahrung mit Low-Code-Plattformen (z. B. Appian, OutSystems, Mendix, ServiceNow, Power Platform)
Fähigkeit zur Übersetzung fachlicher Anforderungen
Moderation von Workshops
Strukturierte Arbeitsweise
Technisches Verständnis
Agile Methoden
Stakeholder-Management
Problem-Lösungsfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Wenn du dich bei uns bewirbst, sei einfach du selbst. Zeig uns, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest. Authentizität kommt immer gut an!

Mach es persönlich!: Füge deiner Bewerbung ein paar persönliche Worte hinzu. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und wie sie zu der Position passen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Unterlagen gut strukturiert sind. Ein klarer Lebenslauf und ein übersichtliches Anschreiben helfen uns, schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu bekommen.

Nutze unser Online-Formular!: Bewirb dich bitte ausschließlich über unser Online-Bewerbungsformular auf unserer Website. So können wir deine Bewerbung am besten bearbeiten und sicherstellen, dass nichts verloren geht.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PD - Berater der öffentlichen Hand GmbH vorbereitest

Verstehe die Rolle

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Low-Code Tech Lead vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen in Low-Code-Projekten und deine Fähigkeiten in der Prozessoptimierung zu den Zielen des Unternehmens passen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Projekte, bei denen du erfolgreich als Schnittstelle zwischen Fachbereichen und IT agiert hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele im Interview zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.

Kommunikation ist der Schlüssel

Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, übe, technische Konzepte einfach und verständlich zu erklären. Zeige, dass du in der Lage bist, komplexe Informationen klar zu vermitteln, ohne selbst zu coden.

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Standort: Berlin
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