Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle leistungsstarke Anwendungen für Finanzdienstleistungen und verbessere Kundenservice-Fähigkeiten.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen im Bereich Finanztechnologie mit globalem Team.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen und Teamarbeit über Zeitzonen hinweg.
- Warum dieser Job: Nutze moderne Technologien, um echte Veränderungen in der Finanzwelt zu bewirken.
- Qualifikationen: Mindestens 8 Jahre Erfahrung in der Entwicklung von Unternehmensanwendungen und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 61650 - 75350 € pro Jahr.
Senior, hands-on Entwicklung, die leidenschaftlich an Technologie interessiert ist und Erfahrung in der Entwicklung von Hochleistungs-Transaktions- oder Berichtssystemen mit großen Datenbanken und mehrschichtigen Architekturen hat; ist ein Teamplayer und weiß, wie man als Teil eines verteilten und diversifizierten globalen Teams beiträgt. Der Kandidat wird für die Anwendungsentwicklung verantwortlich sein, die die Custody- und Fund Services-Geschäftsbereiche unterstützt, um eine strategische Initiative zur Verbesserung der operativen und kundenorientierten Fähigkeiten des Unternehmens zu unterstützen.
Er/Sie wird verantwortlich sein für das Design auf Einheitsebene, Codierung, Unit-Tests und Integrationstests, während er/sie am gesamten SDLC teilnimmt. Der Kandidat muss ein fundiertes Verständnis der besten Entwicklungspraktiken und der Systemarchitektur haben. Er/Sie wird erwartet, qualitativ hochwertige Ergebnisse zu produzieren, die eine kritische Peer-Überprüfung bestehen können, und unter einem hochdruck- und zeitgesteuerten Umfeld zu arbeiten.
Das Programm umfasst die Verwendung modernster Technologien zur Transformation von Buchhaltungs- und Berichtprozessen in industrielle Verarbeitungsplattformen. Tiefgehendes technisches Wissen und die Fähigkeit, Ideen zu kommunizieren, sind ein integraler Bestandteil der Rolle, und daher wird von dem erfolgreichen Kandidaten erwartet, dass er/sie die erforderliche technische Kompetenz nachweist und über gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten verfügt.
Der Kandidat wird erwartet, seine/ihre Fähigkeiten ähnlich einem 'T'-förmigen Entwickler zu entwickeln, mit einer Kernstärke, aber auch ein breites Verständnis des unterstützten Geschäftsmodells und der verschiedenen Technologien, die zur Bereitstellung des Geschäfts für den Kunden verwendet werden.
Qualifikationen:
- Mindestens 8 Jahre Erfahrung in der Erstellung von geschäftskritischen Unternehmensanwendungen mit nachweislichem Erfolg.
- Bachelor of Science in Informatik oder gleichwertigem Abschluss.
- Außergewöhnliche analytische und problemlösende Fähigkeiten.
- Starke Kommunikations-, Organisations- und Kollaborationsfähigkeiten.
- Fähigkeit, komplexe Design- und Entwicklungsstandards zu befolgen.
- Erfahrung in der Arbeit in einem Entwicklungsteam über mehrere Zeitzonen.
- Erfahrung mit agiler Entwicklung.
- Erfahrung in der Erstellung von Hochvolumensystemen mit Echtzeitleistung sowie Lese- und Schreibfähigkeiten.
- Tiefes Verständnis von Java, Datenstrukturen, Parallelität und Multithreading, Laufzeit-VM, Garbage Collection, webbasierter Anforderungsbearbeitung, Servlets und Filtern in J2EE sowie verteilter Architektur.
- Expertenkenntnisse in OO-Analyse und -Design.
- Erfahrung in der Entwicklung mit Oracle, Sybase oder einer anderen großen RDBMS.
- Erfahrung mit Echtzeit-, ereignisgesteuerten Systemen und serviceorientierten Architekturen ist stark bevorzugt.
- Erfahrung mit Unternehmensnachrichtensystemen, einschließlich Nachrichtenwarteschlangen und Pub/Sub, ist stark bevorzugt.
- Kenntnisse über Bankkonzepte und/oder Backoffice-Verarbeitung von Wertpapieren sind hilfreich.
Senior Java Engineer - High-Performance Enterprise Systems Arbeitgeber: PDLC
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das sich auf die Entwicklung hochleistungsfähiger Unternehmenssysteme spezialisiert hat. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und kontinuierliches Lernen, während wir Ihnen zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und zum Erwerb neuer Fähigkeiten bieten. Darüber hinaus profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und einem unterstützenden Team, das Ihre Ideen schätzt und Ihnen hilft, Ihre Karriereziele zu erreichen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Java Engineer - High-Performance Enterprise Systems erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei PDLC anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior Java Engineer - High-Performance Enterprise Systems bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei PDLC vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Java Engineer - High-Performance Enterprise Systems mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei PDLC klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PDLC vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
