Auf einen Blick
- Aufgaben: Als Technical Consultant kümmerst du dich um Datenbanklösungen und optimierst Systeme für unsere Kunden.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Unternehmen, das digitale Lösungen für öffentliche Auftraggeber entwickelt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, ein kollegiales Team und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die digitale Zukunft aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast eine relevante Ausbildung oder Studium und Erfahrung in der Datenbankbetreuung.
- Andere Informationen: Interviews finden online statt und wir halten dich während des gesamten Prozesses informiert.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Für unsere Zukunftsthemen Digitalisierung, ECM, Prozessmanagement, agile Softwareentwicklung und IT-Sicherheit suchen wir Teamplayer, die vorausschauend denken und flexibel arbeiten. Großen Wert legen wir auf ein kollegiales Betriebsklima und einen verantwortungsvollen Umgang miteinander. Unser Antrieb ist es, unsere Kunden mit digitalen Lösungen zu begeistern - und das auf jedem Karrierelevel.
Tätigkeiten:
- Als Technical Consultant/Technischer Berater (m/w/d) für Datenbanken nimmst Du die technischen Anforderungen unserer Kunden auf und untersetzt diese mit Lösungsvorschlägen.
- Die Implementierung und Konzeptionierung unserer ECM-/DMS-Lösung in die Datenbanksysteme bei unseren öffentlichen Auftraggebern, Updates, Migrationen und der Betrieb liegen in Deiner Verantwortung.
- Gemeinsam mit unserer Fachabteilung Software Development führst du Last- und Stabilitätstests unseres ECM-/DMS-Produktes durch und unterstützt so bei der Optimierung der eingesetzten Hard- und Software.
- Fehlersuche und Optimierung komplexer Datenbankstrukturen gehören ebenfalls zu Deinen Aufgaben.
Anforderungen:
- Du hast eine abgeschlossene berufsrelevante Ausbildung oder einen Studienabschluss und verfügst über fundierte Berufserfahrungen in der Datenbankbetreuung.
- Du verfügst über sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Basis-Systemen wie MS Windows Server oder Unix-Systeme (z.B. RedHat, Oracle).
- Erfahrungen im Umgang mit relationalen Datenbanken (z. B. Oracle, MySQL oder PostGre) und Erfahrungen im Bereich der Performanceanalyse und -optimierung kannst Du vorweisen.
- Du bist im Besitz eines gültigen PKW-Führerscheins und bringst die Bereitschaft mit, an wenigen Tagen im Jahr Dienstreisen (Tagesreisen) durchzuführen.
- Zudem besitzt Du die Fähigkeit, komplexe, technische Inhalte verständlich zu vermitteln.
Bewerbungsprozess:
Wir sprechen nach Erhalt Deiner Bewerbung zeitnah mit dem jeweiligen Hiring Manager aus der Fachabteilung und prüfen die Möglichkeiten einer Zusammenarbeit. Du erhältst in kurzer Zeit eine Rückmeldung telefonisch oder per E-Mail von uns über das weitere Vorgehen. Unsere Interviews finden in der Regel online statt. Du hast im Nachgang auch die Chance auf einen Meet-The-Team-Termin in dem wir Dir gern unsere Räumlichkeiten und das Team vorstellen. Wir halten Dich immer auf dem Laufenden und lassen Dich nicht im Regen stehen!
(IT) Technical Consultant (m/w/d) Arbeitgeber: PDV.group

Kontaktperson:
PDV.group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (IT) Technical Consultant (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends in der Digitalisierung und im Prozessmanagement. Zeige während des Gesprächs, dass du nicht nur die technischen Anforderungen verstehst, sondern auch die aktuellen Entwicklungen in der Branche verfolgst.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen mit relationalen Datenbanken zu nennen. Überlege dir, wie du deine Kenntnisse in Oracle, MySQL oder PostGre in der Praxis angewendet hast und welche Herausforderungen du dabei gemeistert hast.
✨Tip Nummer 3
Praktische Übungen oder Tests zur Performanceanalyse könnten Teil des Auswahlprozesses sein. Übe daher, wie du komplexe Datenbankstrukturen analysierst und optimierst, um deine Fähigkeiten im Interview zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Da die Interviews online stattfinden, stelle sicher, dass du eine professionelle Umgebung hast und technische Probleme vermeidest. Teste deine Technik im Voraus, um einen reibungslosen Ablauf zu gewährleisten und einen guten Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (IT) Technical Consultant (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position als Technischer Berater erforderlich sind. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben ansprichst.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen mit Datenbanken, insbesondere mit den genannten Systemen wie Oracle, MySQL oder PostGre. Zeige auf, wie du komplexe technische Inhalte verständlich vermittelt hast.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Unternehmenskultur und den Zielen des Unternehmens passen.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und keine Rechtschreibfehler enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PDV.group vorbereitest
✨Technische Kenntnisse auffrischen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse über Datenbanken und die verwendeten Systeme wie MS Windows Server oder Unix-Systeme auffrischst. Sei bereit, spezifische Fragen zu deiner Erfahrung mit relationalen Datenbanken wie Oracle oder MySQL zu beantworten.
✨Verständliche Kommunikation üben
Da die Fähigkeit, komplexe technische Inhalte verständlich zu vermitteln, wichtig ist, übe, technische Konzepte einfach und klar zu erklären. Dies kann dir helfen, im Interview einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Beispiele für Problemlösungen vorbereiten
Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du erfolgreich komplexe Datenbankstrukturen optimiert oder Fehler behoben hast. Diese Geschichten zeigen deine praktische Erfahrung und Problemlösungsfähigkeiten.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und dem kollegialen Betriebsklima. Stelle Fragen dazu, wie das Team zusammenarbeitet und welche Werte im Unternehmen wichtig sind. Das zeigt, dass du gut ins Team passen möchtest.