Garantichef

Garantichef

Norden Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und sorge für eine herausragende Kundenerfahrung nach dem Bau.
  • Unternehmen: Peab, ein führendes Unternehmen im Bauwesen mit Fokus auf Qualität und Nachhaltigkeit.
  • Vorteile: Strategisch wichtige Rolle, Einfluss auf Qualität und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Engagiertes Unternehmen mit Fokus auf persönliche Entwicklung und soziale Verantwortung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens und entwickle sowohl Menschen als auch Prozesse.
  • Qualifikationen: Bauingenieur oder vergleichbare Ausbildung, Führungserfahrung und gute Kenntnisse der Bauprozesse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

Peab är Nordens samhällsbyggare med 13 000 medarbetare och en omsättning på 58 miljarder kronor. Med lokal närvaro och fokus på egna resurser utvecklar, anlägger och bygger vi vardagen där livet levs. Huvudkontoret finns i Förslöv på Bjärehalvön i Skåne.

Vill du vara med och skapa bostäder där kvaliteten håller – långt efter inflytt? På Peab bygger vi inte bara hus – vi bygger förtroende. Nu söker vi dig som vill ta helhetsansvaret för vår eftermarknadsverksamhet och leda arbetet med att säkerställa en riktigt bra kundupplevelse även efter att projekten är avslutade.

Din roll som Garantichef inom Bygg Bostad Väst innebär att du ansvarar för eftermarknadsarbetet kopplat till våra bostadsprojekt – från tillträde och genom hela garantitiden. Du leder ett engagerat team bestående av 6 arbetsledare och 1 garantikoordinator, och skapar rätt förutsättningar för att arbeta strukturerat, effektivt och med kunden i fokus. Du har ett övergripande ansvar för kvalitet, arbetssätt och utveckling inom eftermarknad, och är en viktig länk mellan produktion, kund och förvaltning.

Hos oss är eftermarknad mer än att hantera ärenden – det är ett strategiskt verktyg för att utveckla vår affär och höja kvaliteten i framtida projekt.

Det här kommer du att göra:

  • Leda, utveckla och coacha din organisation mot uppsatta mål
  • Säkerställa en professionell och effektiv hantering av garantiärenden
  • Driva förbättringsarbete med fokus på kvalitet, ledtider och kundnöjdhet
  • Analysera återkommande fel och omsätta lärdomar till förbättringar i produktionen
  • Ansvara för planering, prioritering och resursfördelning
  • Följa upp KPI:er såsom avslutade ärenden, ledtider och förbättringsförslag
  • Bygga starka relationer med kunder, bostadsrättsföreningar och samarbetspartners
  • Samverka med projekt- och produktionsorganisationen för att stärka helheten i våra leveranser

Ansvar:

  • Personal, arbetsmiljö och utveckling av din organisation
  • Eftermarknadsprocessen och våra garantiåtaganden
  • Budget och resultat för avdelningen
  • Att kontinuerligt utveckla arbetssätt, processer och system med fokus på kvalitet och effektivitet

Vem är du?

Du är en trygg och närvarande ledare som motiveras av att utveckla både människor och verksamhet. Du förstår byggprocessen i sin helhet och drivs av att skapa struktur, kvalitet och långsiktiga förbättringar. Vi tror att du har:

  • Byggteknisk utbildning, gärna högskoleingenjör eller motsvarande
  • Dokumenterad erfarenhet från byggbranschen och god förståelse för hela byggprocessen
  • Ett tryggt ledarskap som skapar engagemang och tydlighet med erfarenhet som ledare
  • God byggteknisk kompetens och djup kunskap inom entreprenadjuridik
  • Erfarenhet av att arbeta med förbättringsarbete och utveckling av arbetssätt

Som person är du:

  • Affärsmässig och lösningsorienterad
  • Strukturerad och analytisk
  • En tydlig ledare som skapar engagemang och delaktighet
  • Kommunikativ och trygg i dialog med både kunder och medarbetare
  • Driven av att skapa kvalitet – både här och nu och på lång sikt

Varför ska du välja Peab?

På Peab blir du en del av ett jordnära och utvecklingsdrivet företag där vi gör saker på riktigt. Vi tror på egna krafter, lokalt engagemang och att bygga långsiktigt – både i våra projekt och i våra relationer.

Vi erbjuder dig:

  • En strategiskt viktig roll med stort inflytande
  • Möjlighet att påverka kvalitet och kundupplevelse i våra bostadsprojekt
  • Ett ledarskap där du får utveckla både människor och arbetssätt
  • En organisation som präglas av samarbete, ansvar och yrkesstolthet

Vi kan komma att genomföra bakgrundskontroller på våra slutkandidater som en del av vår rekryteringsprocess.

Vill du bygga ett hållbart samhälle med oss? Välkommen med din ansökan!

Garantichef Arbeitgeber: Peab

Peab är en utmärkt arbetsgivare som erbjuder en dynamisk och inkluderande arbetsmiljö där medarbetare får möjlighet att forma framtidens hållbara samhälle. Med fokus på personlig utveckling och mångfald, samt en stark lokal närvaro i Malmö, Göteborg och Stockholm, ger vi våra anställda chansen att leda och påverka komplexa projekt inom VA/Process. Här värdesätter vi samarbete och engagemang, vilket skapar en inspirerande kultur för alla som vill göra skillnad.

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Kontaktdaten:

Peab Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Garantichef erhalten könntest

Präsenz auf Bau-Events

Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.

Nutze Bau-Communities

Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Direkte Bewerbungen und Kontakte

Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.

Unsere Website für deinen Traumjob

Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Garantichef mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Bauprozessverständnis
Qualitätsmanagement
Kundenorientierung
Analytische Fähigkeiten
Erfahrung im Verbesserungsmanagement
Kommunikationsfähigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von Peab auf dich zu ziehen.

Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei Peab sicher gut an!

Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.

Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei Peab zu glänzen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Peab vorbereitet

Bau deine Projekterfahrung ein

Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.

Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten

Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.

Präsentation deines Portfolios

Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.