SAP/LISA Software Engineer (m/w/d) mit Leadership-Perspektive- Bewerben über Stepstone

PEAC Solutions ist ein international aufgestellter, unabhängiger Anbieter von Investitions‑ und Absatzfinanzierungen. Seit über 50 Jahren unterstützen wir Unternehmen verschiedenster Branchen mit fundierter Marktkenntnis, internationaler Expertise und ausgeprägter Serviceorientierung. Mit 850 Mitarbeitenden an elf Standorten und einer BaFin‑Vollbanklizenz in Deutschland stehen wir für partnerschaftliche, nachhaltige Finanzierungslösungen und sind Teil von HPS Investment Partners.

Rund 50 Kolleginnen und Kollegen arbeiten im IT‑Team der PEAC Solutions, das als Full‑Service‑Provider innerhalb der PEAC‑Gruppe die gesamte Bandbreite der IT‑Leistungen abdeckt. Unsere Leasingsoftware LISA ist eine eigenentwickelte Lösung auf Basis der SAP‑S/4HANA‑Applikationsplattform, umgesetzt in ABAP/ABAP OO. Sie wird von der IT der PEAC Solutions nicht nur intern, sondern auch für weitere Finanzdienstleister betreut und kontinuierlich weiterentwickelt. LISA bildet den gesamten Leasingprozess – von der Vertragsinitialisierung bis zum Vertragsende – mit einem hohen Automatisierungsgrad ab. Der Betrieb unserer SAP‑Systemlandschaft erfolgt mit Unterstützung eines IT‑Infrastrukturproviders in der Microsoft‑Azure‑Cloud.

Aufgaben:

• Als Software Engineer SAP/LISA (m/w/d) arbeitest du eng mit unseren Business-Expert:innen und dem IT-Backend-Team zusammen.
• Du verantwortest die Weiterentwicklung sowie den stabilen Betrieb unserer SAP-Leasinglösung (LISA) und bringst dich aktiv in deren Optimierung ein.
• Du übernimmst Aufgaben in der Projektkoordination und Abstimmung mit den Fachbereichen: Du behältst laufende Themen im Blick, priorisierst, stößt kritische Aufgaben an und stellst die strukturierte Umsetzung sowie das Testing sicher.
• Perspektivisch hast du die Möglichkeit, dich in Richtung Teamleitung zu entwickeln.
• ABAP-OO-Entwicklung und Konzeption neuer Lösungen im Rahmen der Weiterentwicklung unseres LISA-Systems.
• Sicherstellung des technischen Betriebs der betreuten Komponenten inkl. Analyse und Behebung von Incidents sowie Umsetzung und Koordination fachlicher Anforderungen.
• Weiterentwicklung der Applikationsarchitektur in enger Zusammenarbeit mit den Application Ownern.
• Mitgestaltung von Entwicklungsstandards, Prozessen und Governance-Strukturen.
• End-to-End-Verantwortung für IT-Aufgaben in Projekten (Steuerung, Priorisierung, Umsetzung).
• Perspektivisch: Übernahme der Leitung eines Entwicklungsteams (ca. 10 Mitarbeitende).

Profil:

• Must-have: Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Mehrjährige fundierte Erfahrung in der SAP-Entwicklung.
• Sehr gute ABAP-OO-Kenntnisse.
• Vertrautheit mit agilen und/oder klassischen Vorgehensmodellen.
• Motivation, Führungsverantwortung zu übernehmen und sich weiterzuentwickeln.
• Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) sowie gute Englischkenntnisse (B2).

• Nice-to-have: Erfahrung in S/4HANA-Umgebungen.
• Berührungspunkte mit KI-gestützter ABAP-Entwicklung.
• Betriebswirtschaftliche Kenntnisse, idealerweise im Leasing- oder Finanzdienstleistungsumfeld.
• Erste Erfahrung in der fachlichen Führung oder Koordination von Entwicklungsteams.

Wir bieten:

• Unbefristete Anstellung in einem erfolgreichen, internationalen Unternehmen mit einer attraktiven Vergütung, Weihnachtsgeld und Bonuszahlung.
• Kollegiale Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
• Modern ausgestattete Büroräumlichkeiten in zentraler Innenstadt-Lage, Kantine mit Essenszuschuss vom Arbeitgeber.
• Modernes, hybrides Arbeitszeitmodell, Mobiles Arbeiten (40%).
• Intensive Einarbeitung und ein jährliches Budget für individuelle Weiterbildungen.
• Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss, Firmenfitnessangebot eGym Wellpass, Zuschuss zum Deutschlandticket, Dienstradleasing, Corporate Benefits.

Bitte bewirb dich aus Datenschutzgründen ausschließlich über Stepstone.de.