Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Entgeltabrechnungen und bearbeite Anfragen von Rentnern.
- Unternehmen: PEAG Personal, ein führendes Unternehmen in der Stahlindustrie.
- Vorteile: Ab 31,11 € pro Stunde, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten mit bis zu 40 % Remote-Arbeit möglich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Entgeltabrechnung in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Entgeltabrechnung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 31.11 - 31.11 € pro Stunde.
Stahlindustrie Duisburg 8 Standorte – 1 Ziel: Wir finden Ihren neuen Job. Hier ist Ihre Eintrittskarte zu Ihrem Traumjob als Sachbearbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d) in einem Unternehmen in Duisburg zu TOP-Konditionen.
Warum PEAG Personal:
- Ab 31,11 € pro Stunde, je nach Qualifikation und Berufserfahrung
- 36,5 Stunden-Woche (bis zu 40 % Remote-Arbeiten möglich)
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Betriebliche Altersvorsorge
- Rabattaktionen auf Reisen, Mode, Technik, Mobilfunk u.v.m.
- Langfristiger Einsatz
- Fast jeder zweite unserer Mitarbeiter wird von unseren Kunden übernommen
Ihre Aufgaben:
- Anlage von sämtlichen Neuzugängen (Betriebsrentner, Verstorbene mit Hinterbliebenen, Kombi-Pakt, Entfristungen/Verlängerungen von Waisen)
- Bearbeitung telefonischer Anliegen von Rentner/innen und Hinterbliebenen über das Pensions-Servicetelefon und Beantwortung schriftlicher Anfragen über das Jira-Ticketsystem
- Bearbeiten von Einmalzahlungen (Nachzahlungen u. ä.) sowie Einhaltungen (z. B. persönliche Abzüge) bzw. Betragsänderungen
- Ermitteln von Forderungen bei Verstorbenen (ohne Hinterbliebene) und bei sonstigen Austritten
- Bearbeiten von Meldungen im Rahmen des Zahlstellen-Meldeverfahrens der Krankenkassen und Erstellen von Meldungen im ELStAM-Verfahren und Durchführen von Zahlungseinstellungen und -wiederaufnahmen
Sie bringen mit:
- Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
- Berufserfahrung im Bereich der betrieblichen Altersversorgung und/oder Entgeltabrechnung
- Gute Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Steuerrecht
- Sicher im Umgang mit SAP HR und Ticketsystemen wie Jira sowie im Umgang mit MS Office
- Hohes Maß an Kundenorientierung
Passend für Sie? Dann freut sich Raoul Gudusch auf Ihre Bewerbung als Sachbearbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d).
Ansprechpartner: Raoul Gudusch
Recruiting
T: PEAG Personal GmbH
Schifferstraße 196
47059 Duisburg
Sachbearbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d) in Duisburg – Jetzt bewerben! Arbeitgeber: PEAG Personal GmbH
PEAG Personal ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Schiffbauingenieur (m/w/d) in Wismar nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und eine attraktive Vergütung von bis zu 35,16 € pro Stunde bietet, sondern auch die Möglichkeit, bis zu 50 % remote zu arbeiten. Unsere Unternehmenskultur fördert langfristige Einsätze mit hohen Übernahmechancen und bietet exklusive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits, während wir gleichzeitig Wert auf Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung legen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sachbearbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d) in Duisburg – Jetzt bewerben! erhalten könntest
✨Trete lokalen HR-Events bei
Schau dir lokale Veranstaltungen und Messen zum Thema Personalmanagement an. Dort kannst du direkt mit Arbeitgebern und anderen Fachleuten ins Gespräch kommen und ein echtes Netzwerk aufbauen.
✨Nutze LinkedIn strategisch
Optimiere dein LinkedIn-Profil für Personalmanagement, indem du relevante Gruppen und Foren beitrittst. Engagiere dich in Diskussionen und poste Inhalte, die deine Expertise zeigen – das macht auf PEAG Personal GmbH aufmerksam!
✨Sprich mit Karriereberatern deiner Hochschule
Wenn du frisch von der Uni bist, nutze die Karrieredienste deiner Hochschule. Sie haben oft Kontakte zu Firmen und können dir helfen, ein paar Türen zu öffnen.
✨Wende dich an Recruiter
Viele Unternehmen, auch PEAG Personal GmbH, arbeiten mit Recruitern zusammen. Such dir Spezialisten für Personalmanagement und teile ihnen deine Karriereziele mit – sie haben oft Zugriff auf Positionen, die sonst nicht ausgeschrieben sind.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sachbearbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d) in Duisburg – Jetzt bewerben! mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Heb deinen Lebenslauf hervor!:Im Personalmanagement ist es wichtig, dass dein Lebenslauf nicht nur deine beruflichen Stationen aufzeigt, sondern auch deine Kenntnisse in den Bereichen Personalentwicklung und -management. Sei konkret, wenn du über deine Erfahrungen sprichst, zum Beispiel durch die Nennung von Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt warst.
Zeig deine Soft Skills!:Im Personalmanagement zählen Soft Skills oft mehr als Fachwissen. In deinem Anschreiben solltest du Beispiele einfügen, die deine Kommunikationsfähigkeiten, deine Teamarbeit und deine Konfliktlösungsfähigkeiten zeigen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit solche Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast.
Motivation auf den Punkt bringen!:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Motivation für die Position bei PEAG Personal GmbH klar darzulegen. Erkläre, warum du gerade in diesem Unternehmen arbeiten möchtest und welche Entwicklungsmöglichkeiten du dir erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und wirklich bei uns mitwirken möchtest.
Vergiss nicht, deine Erfolge zu quantifizieren!:In deiner Bewerbung kannst du durch Zahlen und Daten deine Erfolge unterstreichen. Zum Beispiel, wenn du durch ein neues Onboarding-Programm die Fluktuation um 20% gesenkt hast. Solche quantifizierbaren Erfolge sind im Personalmanagement besonders wertvoll und machen dich zu einem gefragten Kandidaten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PEAG Personal GmbH vorbereitet
✨Sei bereit für Verhaltensfragen
Im Personalmanagement geht's oft um zwischenmenschliche Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, wie du in spezifischen Situationen reagiert hast oder reagieren würdest. Denk an Beispiele, wo du Konflikte gelöst oder Teams motiviert hast!
✨Kenntnis aktueller HR-Tools
Stelle sicher, dass du dich mit den neuesten HR-Tools und Software-Anwendungen auskennst, die im Personalmanagement häufig verwendet werden. Sei bereit, konkret zu erläutern, wie du diese in der Vergangenheit genutzt hast oder für welche du dich interessiert hast!
✨Motivation und Lernbereitschaft zeigen
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird von dir erwartet, dass du langfristige Ziele und Ambitionen hast. Sprich darüber, was dich an dieser Position reizt und wie du dich weiterentwickeln möchtest. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation!
✨Frag nach der Unternehmenskultur
Eine passende Unternehmenskultur ist im Personalmanagement entscheidend. Stelle Fragen dazu, wie PEAG Personal GmbH die Mitarbeiterzufriedenheit fördert und welche Werte im Team wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und kann dir helfen zu erkennen, ob die Firma zu dir passt!
