Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für Accounting und nachhaltigkeitsbezogenes Reporting in einem zukunftsorientierten Unternehmen.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen im Energiesektor mit Fokus auf Nachhaltigkeit und ESG-Themen.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und tarifliche Vergütung mit Entwicklungsperspektiven.
- Weitere Informationen: Stabiles Team mit offener Unternehmenskultur und starken Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Energiewende aktiv mit und entwickle deine Karriere im Bereich ESG weiter.
- Qualifikationen: Erfahrung im Rechnungswesen, Kenntnisse in HGB und erste Erfahrungen in der Nachhaltigkeitsberichterstattung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Unser Mandant ist ein zukunftsorientiertes, mittelständisches Unternehmen aus dem Energiesektor in Nordhessen. Stark wachsend (u. a. durch neue Projekte & Gesellschaftsgründungen) Fokus auf Nachhaltigkeit, Energiewende und ESG-Themen. Sehr stabiles Team mit langfristiger Zusammenarbeit und geringer Fluktuation. Moderne Entwicklungsthemen wie SAP S/4HANA Transformation.
In dieser Position arbeiten Sie an der Schnittstelle von klassischem Rechnungswesen und nachhaltigkeitsbezogenem Reporting. Sie bringen Ihre Accounting-Expertise ein und entwickeln sich gleichzeitig in Richtung ESG / Nachhaltigkeitsberichterstattung weiter.
Ihre Aufgaben
- Accounting & Abschlüsse
- Mitarbeit in der Finanzbuchhaltung nach HGB
- Erstellung von Jahresabschlüssen (Einzel- und perspektivisch Konzern)
- Betreuung mehrerer Gesellschaften
- ESG & Reporting
- Unterstützung beim Aufbau und der Weiterentwicklung der Nachhaltigkeitsberichterstattung
- Erhebung, Analyse und Interpretation von ESG-Kennzahlen
- Integration von ESG-Anforderungen in bestehende Reportingprozesse
- Projekte & Weiterentwicklung
- Mitarbeit in bereichsübergreifenden Projekten (Finance, ESG, Prozesse)
- Unterstützung bei Finanzthemen (z. B. Liquidität, Fördermittel)
Ihr Profil
- Erfahrung im Rechnungswesen / Finanzbuchhaltung
- Kenntnisse in HGB und Jahresabschlüssen (Einzelabschluss)
- Erste Erfahrungen in Nachhaltigkeitsberichterstattung
- SAP-Kenntnisse (R/3 oder S/4HANA von Vorteil)
- Gute Excel-Kenntnisse
- Strukturierte und analytische Arbeitsweise
- Teamorientierung und Lust auf Weiterentwicklung
Das bietet Ihnen unser Mandant
- Sichere Struktur + moderne Themen (ESG, Transformation)
- Entwicklungsmöglichkeiten in Richtung Konzernabschluss
- Flexible Arbeitszeiten (38h-Woche, Gleitzeit)
- Freitag ab 13 Uhr frei
- Homeoffice-Möglichkeit (bis zu 2 Tage/Woche)
- Tarifliche Vergütung mit Entwicklungsperspektiven
- Weiterbildung wird aktiv gefördert
- Offene, wertschätzende Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen
Team & Arbeitsumfeld
- Eingespieltes Team mit hoher Stabilität
- Kollegiales, ruhiges und unterstützendes Arbeitsklima
- Starker Fokus auf Zusammenarbeit statt Silodenken
Accountant (m/w/d) mit ESG-Fokus Arbeitgeber: Peak One GmbH
Unser Mandant ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine sichere und stabile Arbeitsumgebung bietet, sondern auch die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem zukunftsorientierten Umfeld. Mit einem starken Fokus auf Nachhaltigkeit und ESG-Themen sowie flexiblen Arbeitszeiten und einer offenen Unternehmenskultur fördert das Unternehmen eine kollegiale Atmosphäre, in der Teamarbeit und individuelle Stärken geschätzt werden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Accountant (m/w/d) mit ESG-Fokus erhalten könnten
✨Entwickle deine Online-Präsenz im Bereich Nachhaltigkeit
Zeige dein Engagement für nachhaltige Praktiken, indem du Blogs schreibst oder auf Social-Media-Plattformen über Themen sprichst, die dir am Herzen liegen. Das wird dir helfen, in der Community sichtbar zu werden und deine Passion direkt an potenzielle Arbeitgeber wie Peak One GmbH zu vermitteln.
✨Nutze Branchenevents und Netzwerke
Besuche lokale und nationale Events zum Thema Nachhaltigkeit. Diese Veranstaltungen bieten nicht nur tolle Networking-Möglichkeiten, sondern auch die Chance, direkt mit Menschen aus Unternehmen wie Peak One GmbH in Kontakt zu treten, die Interesse an neuen Talenten haben.
✨Engagiere dich in Projekten oder Initiativen
Nimm an freiwilligen Projekten oder Initiativen teil, die sich mit Nachhaltigkeit beschäftigen. Egal, ob es um das Pflanzen von Bäumen oder die Arbeit mit NGOs geht, solche Erfahrungen können deine Leidenschaft für den Bereich unter Beweis stellen und dir wertvolle Kontakte einbringen.
✨Bewirb dich direkt auf unsere Webseite
Nutze unsere Webseite, um dich schnell und unkompliziert für die Stelle bei Peak One GmbH zu bewerben. Wir freuen uns darauf, deinen Lebenslauf zu sehen und zu erfahren, wie du unser Team im Bereich Nachhaltigkeit bereichern kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Accountant (m/w/d) mit ESG-Fokus mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Leidenschaft für Nachhaltigkeit:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt deine Motivation und Leidenschaft für den Bereich Nachhaltigkeit betonen. Erkläre, warum dir das Thema wichtig ist und welche Erfahrungen du in diesem Bereich gesammelt hast. Das zeigt uns, dass du nicht nur einen Job suchst, sondern wirklich Teil der Lösung sein möchtest.
Verlinke relevante Projekte in deinem Lebenslauf:Wenn du bereits an Projekten oder Initiativen gearbeitet hast, die mit Nachhaltigkeit zu tun haben, schau, dass du diese in deinem Lebenslauf hervorhebst. Das können ehrenamtliche Tätigkeiten, Studienprojekte oder Praktika sein, die deine Kenntnisse und dein Engagement in diesem Bereich belegen.
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsskills:In der Nachhaltigkeitsbranche ist Teamarbeit oft ein wichtiger Faktor. Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben Beispiele anführst, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit anderen zeigen. Betone auch, wie du komplexe Themen verständlich kommunizieren kannst – das ist in dieser Branche entscheidend!
Sei konkret über deine beruflichen Ziele:Wenn du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, dass du uns in deinem Anschreiben zeigst, wo du dich in drei bis fünf Jahren siehst. Welche Impact-Ziele möchtest du erreichen? Wie siehst du deine Rolle im Team von Peak One GmbH? Das gibt uns einen klaren Eindruck von deiner Vision und deinem langfristigen Engagement.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Peak One GmbH vorbereitet
✨Deine Leidenschaft für Nachhaltigkeit zeigen
Mach dir Gedanken darüber, warum Nachhaltigkeit dir am Herzen liegt und wie deine Werte mit denen von Peak One GmbH übereinstimmen. Im Gespräch kannst du Beispiele aus deinem Leben oder Studium anbringen, die deine Motivation für die Branche unterstreichen.
✨Finde konkrete Projekte von Peak One GmbH
Schau dir aktuelle Projekte oder Initiativen von Peak One GmbH an, die in den Bereich Nachhaltigkeit fallen. Zeige im Interview, dass du dich damit auseinandergesetzt hast, indem du gezielt nach Details zu diesen Projekten fragst und Ideen mitbringst, wie du dazu beitragen könntest.
✨Technische Fragen zur Nachhaltigkeit
Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu Themen wie effektive Ressourcennutzung oder CO2-Bilanzierung zu beantworten. Es kann auch hilfreich sein, sich mit spezifischen Nachhaltigkeitszertifikaten oder gesetzlichen Rahmenbedingungen auseinanderzusetzen, um im Interview fit zu sein.
✨Dein langfristiger Beitrag
Als Vollzeitkraft wirst du eine tragende Rolle im Team spielen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du nachhaltig und langfristig zur Mission von Peak One GmbH beitragen kannst. Betone, dass du nicht nur kurzfristige Lösungen anstrebst, sondern auch innovative Ideen für die Zukunft einbringst.
