Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte den Betrieb und die Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Etabliertes Industrieunternehmen mit modernster Technologie und flachen Hierarchien.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Hybridmodell mit bis zu 3 Tagen Remote pro Woche und zahlreiche Mitarbeitervorteile.
- Warum dieser Job: Gestalte die IT-Landschaft aktiv mit und arbeite an innovativen Infrastrukturprojekten.
- Qualifikationen: Erfahrung in IT-Infrastruktur, Netzwerken und Virtualisierungslösungen.
Raum Elsterwerda | Vollzeit | Unbefristete Festanstellung | 3 Tage Remote möglich
Über das Unternehmen
Unser Mandant ist ein etabliertes Industrieunternehmen mit mehreren tausend Mitarbeitenden innerhalb einer europaweit agierenden Unternehmensgruppe. Das Unternehmen gehört zu den technologisch führenden Anbietern seiner Branche und investiert kontinuierlich in die Modernisierung seiner IT-Landschaft. Aufgrund nachhaltigen Wachstums wird das Infrastrukturteam gezielt erweitert. Die Unternehmenskultur ist geprägt von kurzen Entscheidungswegen, langfristiger Perspektive und einer hohen Investitionsbereitschaft in moderne Technologien und Mitarbeiterentwicklung.
Ihre Aufgaben
- Betrieb, Administration und Weiterentwicklung der Rechenzentrumsinfrastruktur (Windows- & Linux basiert)
- Betreuung und Optimierung von Virtualisierungslösungen
- Administration von Netzwerkkomponenten inklusive Routing, Switching, VLANs und Firewalls
- Betreuung von Storage-Umgebungen (SAN/NAS)
- Planung und Umsetzung von Infrastrukturprojekten
- Automatisierung wiederkehrender Prozesse und Abläufe
- Einführung und Weiterentwicklung von Monitoring-Lösungen
- Sicherstellung eines stabilen, sicheren und leistungsfähigen IT-Betriebs
- Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen sowie externen Dienstleistern
- Mitarbeit an gruppenweiten Infrastrukturstandards und IT-Konzepten
- Unterstützung bei Backup-, Recovery- und Security-Themen
Ihr Profil
- Mehrjährige Erfahrung im Bereich IT-Infrastruktur, Rechenzentrumsbetrieb oder Systemadministration mit Windows oder Linux
- Erfahrung mit mindestens einer Virtualisierungslösung wie VMware, Proxmox, Hyper-V oder Xen
- Gute Kenntnisse im Bereich Netzwerke (Routing, Switching, VLANs, Firewalls)
- Erfahrung im Umgang mit SAN- und/oder NAS-Systemen
- Kenntnisse in mindestens einem der folgenden Bereiche: Windows Server (z. B. Active Directory, DNS, DHCP), Linux Server (z. B. Ubuntu, Debian, CentOS)
- Erfahrung im Bereich Automatisierung und Skripting, beispielsweise mit PowerShell, Bash oder Ansible
- Kenntnisse im Infrastruktur-Monitoring (z. B. Zabbix, Prometheus, Nagios oder vergleichbare Lösungen)
- Ausgeprägte Hands-on-Mentalität sowie Freude an operativen Infrastrukturthemen
- Gute Kommunikationsfähigkeit im Austausch mit Anwendern und externen Partnern
- Interesse an neuen Technologien und kontinuierlicher Weiterbildung
- Von Vorteil: Kenntnisse im Bereich IT-Security
- Erfahrung mit Backup- und Recovery-Konzepten
- Zertifizierungen wie VCP, LPIC, MCSA oder vergleichbare Nachweise
Das bietet Ihnen unser Kunde
- Unbefristete Festanstellung in einer wirtschaftlich starken Unternehmensgruppe
- 30 Urlaubstage
- Tarifgebundenes Umfeld
- Flexible Arbeitszeiten
- Hybridmodell mit bis zu 3 Tagen Remote pro Woche
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen
- JobRad
- Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Gesundheitsmanagement und Betriebsarzt
- Sport- und Fitnessangebote
- Mitarbeiterrabatte
- Kantine am Standort
- Unfallversicherung
- Möglichkeit zur Umwandlung von Vergütungsbestandteilen in zusätzliche Freizeit
Interesse geweckt? Ich habe heute Vormittag persönlich mit dem verantwortlichen Ansprechpartner über die Position gesprochen und konnte dabei weitere Einblicke in das Team sowie die geplante Entwicklung der IT-Landschaft gewinnen. Bei Interesse freue ich mich auf Ihren Lebenslauf oder einen unverbindlichen Austausch.
IT-Architekt Infrastruktur (w/m/d) Arbeitgeber: Peak One GmbH
Unser Mandant bietet Ihnen als Controller (m/w/d) die Möglichkeit, in einem etablierten Unternehmen mit langjähriger Marktpräsenz zu arbeiten. Genießen Sie flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und ein engagiertes Team, das Ihnen großen Gestaltungsspielraum und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Mit flachen Hierarchien und einem umfassenden Gesundheitsmanagement ist dies der ideale Ort für Ihre berufliche Entfaltung im Controlling.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so IT-Architekt Infrastruktur (w/m/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Peak One GmbH bewerben
Viele Unternehmen, wie Peak One GmbH, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Architekt Infrastruktur (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Peak One GmbH und die ausgeschriebene Position IT-Architekt Infrastruktur (w/m/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Peak One GmbH vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Peak One GmbH an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
