Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Notfallmanagement-Konzepte und führe Business-Impact-Analysen durch.
- Unternehmen: Zukunftsorientiertes Unternehmen in Köln mit über 3.500 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Überdurchschnittliches Gehalt, flexible Arbeitszeiten und 32 Urlaubstage.
- Weitere Informationen: Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten in einem modernen Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative IT-Sicherheitsprojekte in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Studium in Wirtschaft oder Wirtschaftsinformatik und Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Unser Auftraggeber ist ein zukunftsorientiertes Unternehmen aus der Region Köln mit starker regionaler Verankerung und über 3.500 Mitarbeitenden. Die Organisation zeichnet sich durch innovative IT-Infrastrukturen, nachhaltiges Wachstum und eine ausgeprägte Digitalisierungsstrategie aus. In einem hochregulierten Umfeld entwickelt das Unternehmen kontinuierlich seine Prozesse weiter und sucht Verstärkung für das neu strukturierte IT-Security Team.
Ihre Aufgaben
- Entwicklung und Weiterentwicklung von Notfallmanagement-Konzepten zur Sicherstellung eines unterbrechungsfreien IT-Betriebs
- Durchführung von Business-Impact-Analysen zur Identifikation kritischer Geschäftsprozesse, Daten und Anwendungen
- Überwachung der Einhaltung gesetzlicher und aufsichtsrechtlicher Vorgaben sowie branchenspezifischer Standards
- Koordination und Vorbereitung von Notfallübungen sowie deren Analyse und Dokumentation
- Erarbeitung von Notfallszenarien in enger Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen
- Aufbau und Pflege eines unternehmensweiten Notfallhandbuchs
- Unterstützung bei der operativen Bewältigung von IT-Sicherheitsvorfällen
Ihre Benefits
- Überdurchschnittliches Vergütungspaket mit 14 Monatsgehältern und attraktiven Sonderzahlungen
- Flexible Arbeitsgestaltung mit bis zu 40% Homeoffice-Anteil
- 32 Urlaubstage und eine 39-Stunden-Woche für optimale Work-Life-Balance
- Arbeit in einem hochmodernen, technologiegetriebenen Umfeld mit neuesten IT-Standards
- Eigenverantwortliche Projektgestaltung in einem neu aufgestellten, interdisziplinären Team
- Umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten in einem aufsichtsrechtlich geprägten Arbeitsumfeld
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation
- Idealerweise erste praktische Erfahrungen im Bereich Notfallmanagement oder entsprechendes Fachwissen
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und souveräner Umgang mit komplexen Konfliktsituationen
- Strategisches Denkvermögen kombiniert mit strukturierter und eigenverantwortlicher Arbeitsweise
- Hohe Dienstleistungsorientierung und ausgeprägte Teamfähigkeit
- Durchsetzungsvermögen und die Fähigkeit, adressatengerecht zu agieren
Referent Business Continuity Management (m/w/d) Arbeitgeber: Peak One GmbH
Unser Auftraggeber ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur durch ein überdurchschnittliches Vergütungspaket und flexible Arbeitszeiten besticht, sondern auch durch eine starke regionale Verankerung in Köln. Die Unternehmenskultur fördert eigenverantwortliches Arbeiten in einem innovativen, technologiegetriebenen Umfeld und bietet umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten, die die persönliche und berufliche Entwicklung der Mitarbeitenden unterstützen. Hier haben Sie die Chance, in einem interdisziplinären Team an zukunftsweisenden Projekten zu arbeiten und aktiv zur Sicherstellung eines unterbrechungsfreien IT-Betriebs beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Referent Business Continuity Management (m/w/d) erhalten könnten
✨Mit Compliance-Events in Kontakt treten
Besuche branchenspezifische Events und Konferenzen im Bereich Compliance, wie zum Beispiel die Compliance-Akademie oder Netzwerktreffen von Fachverbänden. Hier kannst du direkt mit Experten sprechen und eventuell sogar Ansprechpartner von Peak One GmbH treffen!
✨Zertifizierungen und Weiterbildungen nutzen
Schaue dir relevante Zertifizierungen oder Weiterbildungsmöglichkeiten an, die in der Compliance-Branche anerkannt sind. Wenn du zum Beispiel die CCEP oder ähnliche Qualifikationen hast, zeigt das Engagement und könnte dir einen Vorteil im Auswahlprozess bei Peak One GmbH verschaffen.
✨Jetzt auf die richtige Stelle bei Peak One GmbH bewerben!
Verpass nicht die Chance, dich direkt über unsere Website bei Peak One GmbH zu bewerben! Da wir oft auf unseren eigenen Kanälen nach Talenten suchen, stell sicher, dass du deine Bewerbung schnell einreichst – je früher, desto besser!
✨Globalen Compliance-Netzwerke beitreten
Tritt Online-Communities und Foren bei, die sich mit Compliance-Themen beschäftigen. Plattformen wie ComplianceNetzwerk oder LinkedIn-Gruppen können dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und auf Stellenangebote aufmerksam zu werden. Diese Verbindung kann dir in Gesprächen bei Peak One GmbH den entscheidenden Vorteil verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Referent Business Continuity Management (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Kenn dein Compliance-ABC:Achte darauf, dass deine Bewerbung zeigt, dass du die relevanten Compliance-Vorgaben und Regularien beherrschst. Dies könnten z.B. ISO-Normen oder spezielle gesetzliche Anforderungen sein, die für Peak One GmbH wichtig sind. Wenn du relevante Zertifikate hast, zeig sie!
Lebenslauf mit klaren Nachweisen:Verstärke deinen Lebenslauf mit konkreten Beispielen, die deine Erfahrungen im Compliance-Bereich zeigen. Beleuchte deine Fähigkeiten zur Risikoanalyse und -bewertung, aber auch deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, die Compliance-Punkten unterliegen.
Motivation und Interesse ausschreiben:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du nicht nur darstellen, was du kannst, sondern auch, warum du dich für die Compliance-Rolle bei Peak One GmbH interessierst. Zeige, dass du wirklich für die Themen brennst und bereit bist, dich stetig weiterzuentwickeln.
Zielgerichteter Kontakt:Falls du einen Vertreter von Peak One GmbH oder jemanden im Compliance-Team kennst, zögere nicht, ihn zu kontaktieren. Ein kurzes, freundliches E-Mail oder eine Nachricht kann dir zusätzliche Einblicke geben, die du in deiner Bewerbung nutzen kannst. Das zeigt Interesse und Initiative!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Peak One GmbH vorbereitet
✨Vorbereitung auf Fachfragen zur Compliance
Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu Compliance-Vorgaben, Gesetzen und ethischen Standards zu beantworten. Mach dich mit den neuesten Entwicklungen im Compliance-Bereich vertraut und sei bereit, konkrete Beispiele aus deinen Erfahrungen zu nennen, um deine Kenntnisse zu untermauern.
✨Den richtigen Umgang mit Compliance-Tools zeigen
Da Compliance oft mit speziellen Software-Tools und Datenanalyse verbunden ist, solltest du dich mit häufig genutzten Tools in der Branche vertraut machen. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrung mit diesen Tools und deine Fähigkeit, Daten zur Unterstützung von Compliance-Maßnahmen zu interpretieren, zeigen.
✨Motivation und Engagement für die Rolle
Zeige während des Gesprächs dein Interesse an den Auflagen und Standards der Branche. Arbeitgeber in der Compliance-Branche suchen nach Kandidaten, die motiviert sind und ein echtes Engagement zeigen, die Integrität des Unternehmens zu wahren und gute Praktiken zu fördern.
✨Beispiele für deine Problemlösungsfähigkeiten
Sei darauf vorbereitet, Situationen zu beschreiben, in denen du Compliance-Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Beispiele aus der Praxis können dir helfen, deine Problemlösungsfähigkeiten und dein kritisches Denken zu demonstrieren. Zeige, wie du in schwierigen Situationen kreativ und effektiv Lösungen gefunden hast.
