Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle individuelle SAP-Lösungen und arbeite an spannenden S/4HANA-Projekten.
- Unternehmen: Zukunftsorientiertes Unternehmen mit Fokus auf moderne Technologien und Digitalisierung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und individuelle Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Kollegiales Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und viel Gestaltungsspielraum.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die SAP-Landschaft und entwickle dich im Bereich SAP EWM weiter.
- Qualifikationen: Erfahrung in SAP-ABAP-Entwicklung und Interesse an modernen Technologien.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56250 - 68750 € pro Jahr.
Ihr neuer Arbeitgeber
Unser Mandant ist ein erfolgreiches und zukunftsorientiertes Unternehmen im Raum Bielefeld, das seine SAP-Systemlandschaft kontinuierlich weiterentwickelt und gezielt in moderne Technologien investiert. Im Mittelpunkt stehen die Digitalisierung zentraler Geschäftsprozesse, innovative SAP-Initiativen sowie die Transformation hin zu einer modernen S/4HANA-Architektur. Zur Verstärkung des internen SAP-Teams suchen wir einen erfahrenen SAP ABAP Entwickler (m/w/d), der seine technische Expertise in anspruchsvolle Entwicklungsprojekte einbringt und die Weiterentwicklung der SAP-Landschaft aktiv mitgestaltet.
Ihre Aufgaben
- Entwicklung und Weiterentwicklung individueller SAP-Lösungen im ABAP- und ABAP-OO-Umfeld
- Umsetzung technischer Erweiterungen, Reports, Formulare sowie Schnittstellen zu internen und externen Systemen
- Mitarbeit in nationalen und internationalen SAP-Projekten mit Fokus auf S/4HANA und zukünftige SAP-Technologien
- Technische Unterstützung und Weiterentwicklung der SAP EWM-Landschaft sowie Umsetzung entsprechender Anforderungen im Logistik- und Warehouse-Umfeld
- Analyse fachlicher und technischer Anforderungen sowie Erstellung nachhaltiger Lösungskonzepte
- Integration externer Anwendungen und Systeme in die bestehende SAP-Architektur
- Enge Zusammenarbeit mit SAP Consultants, Fachbereichen und externen Dienstleistern
- Aktive Mitwirkung beim Ausbau von Strukturen, Prozessen und Standards innerhalb des SAP-Standorts
Ihre Stärken
- Mehrjährige Berufserfahrung in der SAP-ABAP-Entwicklung
- Fundierte Kenntnisse in klassischen und modernen ABAP-Technologien
- Erfahrung im S/4HANA-Umfeld oder Interesse an aktuellen SAP-Technologien
- Know-how in der Entwicklung und Betreuung von Schnittstellen sowie technischen Erweiterungen
- Idealerweise erste Berührungspunkte mit SAP EWM oder Interesse, sich in diesem Bereich weiterzuentwickeln
- Analytische Denkweise, strukturierte Arbeitsweise und hohe Eigeninitiative
- Teamfähigkeit sowie Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern
Das erwartet Sie
- Spannende Entwicklungsaufgaben in einer modernen und zukunftssicheren SAP-Systemlandschaft
- Mitarbeit an strategisch wichtigen S/4HANA- und Digitalisierungsprojekten
- Möglichkeit, sich fachlich im Umfeld SAP EWM und Logistikprozesse weiterzuentwickeln
- Hoher Gestaltungsspielraum sowie die Chance, technische Standards und Lösungen aktiv mitzuprägen
- Beteiligung am weiteren Ausbau des Standorts und der internen SAP-Organisation
- Flexible Arbeitszeitmodelle und attraktive Homeoffice-Regelungen
- Individuelle Weiterbildungsangebote und langfristige Entwicklungsperspektiven
- Kurze Entscheidungswege, offene Kommunikation und ein kollegiales Arbeitsumfeld
Warum sich ein Gespräch lohnt
Sie übernehmen eine vielseitige Rolle in einem modernen SAP-Umfeld und arbeiten an technologisch anspruchsvollen Themen rund um Entwicklung, Integration und S/4HANA. Darüber hinaus bietet die Position die Möglichkeit, sich im Bereich SAP EWM weiterzuentwickeln und den Aufbau sowie die zukünftige Ausrichtung des Standorts und der SAP-Landschaft aktiv mitzugestalten.
Interesse geweckt? Dann freue ich mich auf den persönlichen Austausch und stelle Ihnen die Position gerne im Detail vor.
SAP ABAP (EWM) | Teamaufbau | Augsburg Arbeitgeber: Peak One GmbH
Unser Kunde ist ein zukunftsorientiertes Unternehmen, das für seine Innovationskultur und nachhaltige IT-Exzellenz bekannt ist. Mit flachen Hierarchien und einem kollegialen Miteinander bietet es nicht nur ein überdurchschnittliches Vergütungspaket, sondern auch flexible Arbeitszeitmodelle und gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten, die die persönliche und fachliche Entwicklung fördern. Werden Sie Teil eines starken Teams, das in einem hochmodernen IT-Umfeld arbeitet und echten Gestaltungsspielraum hat.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so SAP ABAP (EWM) | Teamaufbau | Augsburg erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Peak One GmbH bewerben
Viele Unternehmen, wie Peak One GmbH, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP ABAP (EWM) | Teamaufbau | Augsburg mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Peak One GmbH und die ausgeschriebene Position SAP ABAP (EWM) | Teamaufbau | Augsburg zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Peak One GmbH vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Peak One GmbH an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
