Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und entwickle die SAP-Systemlandschaft mit modernen Technologien.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen mit stabiler, moderner Arbeitsumgebung und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitsmodelle und großzügiges Weiterbildungsbudget.
- Weitere Informationen: Wertschätzende Unternehmenskultur mit Fokus auf Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wachsenden Teams und lerne von erfahrenen Kollegen.
- Qualifikationen: Erfahrung im SAP-Basis Bereich und gute Deutschkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Das Unternehmen Unser Kunde ist eines der führenden Unternehmen seiner Branche und bietet ein stabiles, modernes Arbeitsumfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten. Besonders wichtig: Auch Junioren und Berufseinsteiger sind hier ausdrücklich willkommen. Die SAP-Systemlandschaft ist bereits auf S/4HANA umgestellt. Aktuell arbeitet das Unternehmen an spannenden Themen wie Automatisierung, Cloud-Anbindung und Performance-Optimierung. Dabei bleibt die SAP Basis weiterhin on-premise im Unternehmen - ergänzt um neue Technologien. Ziel ist es, Know-how im eigenen Team aufzubauen und langfristig zu sichern. Das SAP-Team wächst und besteht aus einer guten Mischung aus erfahrenen Kolleg:innen und motivierten Einsteigern. Du erhältst eine strukturierte Einarbeitung, kannst Schritt für Schritt Verantwortung übernehmen und wirst aktiv beim Lernen unterstützt.
Deine Aufgaben:
- Mitarbeit bei der Betreuung und Weiterentwicklung der bestehenden SAP-Systemlandschaft (inkl. S/4HANA)
- Unterstützung im täglichen SAP-Basis-Betrieb (z. B. Monitoring, einfache Fehleranalysen)
- Begleitung von Systemupdates, Patches, Systemkopien und kleineren technischen Änderungen
- Kennenlernen und Mitwirken bei modernen SAP-Themen wie Cloud-Anbindungen (z. B. SAP BTP)
- Zusammenarbeit mit erfahrenen Kollegen, Fachabteilungen und externen Partnern
- Schrittweiser Ausbau deines SAP-Basis-Know-hows durch Schulungen und Praxis
Benefits:
- Attraktives, faires Einstiegsgehalt mit zusätzlichen Sonderzahlungen und langfristiger Perspektive
- Flexible Arbeitsmodelle - passend zu deiner Lebenssituation
- Großzügiges Weiterbildungsbudget für Schulungen, Zertifikate und persönliche Entwicklung
- Gesundheitsangebote und Mitarbeiterrabatte für mehr Wohlbefinden im Alltag
- Modernes Arbeitsumfeld mit eigenem Bistro und hochwertigem Essensangebot
- Wertschätzende Unternehmenskultur mit Fokus auf Work-Life-Balance und langfristige Sicherheit
Dein Profil:
- Erfahrung im SAP-Basis Bereich
- Sehr gute Deutschkenntnisse
- Freude an Teamarbeit sowie die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen
- Motivation, dich fachlich weiterzuentwickeln und Neues zu lernen
Interessiert? Einfach melden!
SAP-Basis braucht DICH! Arbeitgeber: Peak One GmbH
Unser Kunde ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein modernes und stabiles Arbeitsumfeld bietet, in dem sowohl erfahrene Fachkräfte als auch Berufseinsteiger willkommen sind. Mit einem klaren Fokus auf persönliche Entwicklung, flexiblen Arbeitsmodellen und einer wertschätzenden Unternehmenskultur fördert das Unternehmen aktiv das Wachstum seiner Mitarbeiter. Die Möglichkeit, an innovativen Projekten wie Automatisierung und Cloud-Anbindung zu arbeiten, macht diesen Arbeitsplatz besonders attraktiv für alle, die ihre Karriere im SAP-Bereich vorantreiben möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SAP-Basis braucht DICH! erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Meetups und sprich mit anderen SAP-Profis. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil bei der Jobsuche verschaffen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Einstiegsmöglichkeiten. Zeig dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die SAP-Systemlandschaft, mit der sie arbeiten. Überlege dir, wie du deine bisherigen Erfahrungen und dein Wissen einbringen kannst. Je besser du vorbereitet bist, desto selbstbewusster kannst du im Gespräch auftreten.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform – so erhöhst du deine Chancen, schnell ins Gespräch zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP-Basis braucht DICH! mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die SAP-Basis brennst.
Mach es konkret!:Vermeide allgemeine Floskeln und geh ins Detail. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen im SAP-Basis Bereich und wie du diese in unserem Team einbringen kannst. Je konkreter, desto besser!
Achte auf die Struktur!:Eine gut strukturierte Bewerbung macht es uns leichter, dich zu verstehen. Gliedere deine Unterlagen klar und übersichtlich, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website. Dort findest du alle Infos zur Bewerbung und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Peak One GmbH vorbereitet
✨Verstehe die SAP-Welt
Mach dich mit den Grundlagen von SAP-Basis und S/4HANA vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends wie Cloud-Anbindungen und Automatisierung, um im Gespräch zu zeigen, dass du nicht nur die Basics beherrschst, sondern auch ein Interesse an den neuesten Entwicklungen hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Probleme gelöst oder Verantwortung übernommen hast. Das zeigt, dass du proaktiv bist und bereit, im Team zu arbeiten, was besonders wichtig für das Unternehmen ist.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im SAP-Team oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
✨Sei du selbst
Authentizität ist der Schlüssel! Zeige deine Begeisterung für die SAP-Basis und deine Motivation, Neues zu lernen. Das Unternehmen sucht nach jemandem, der ins Team passt und sich weiterentwickeln möchte – also sei ehrlich und zeige deine Persönlichkeit!
