Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und entwickle SAP-Logistiklösungen für Lager- und Materialflussprozesse.
- Arbeitgeber: Erfolgreiches, wachsendes Unternehmen im technischen Industrieumfeld mit flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home Office, überdurchschnittliche Sozialleistungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Stabile Perspektiven in einem dynamischen, mittelständischen Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und arbeite in einem wertschätzenden, familiären Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in SAP-Logistikmodulen und Customizing, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Unser Mandant ist ein europaweit agierendes, erfolgreich wachsendes Unternehmen im technischen Industrieumfeld. Seit vielen Jahren steht das Unternehmen für Qualität, Verlässlichkeit und partnerschaftliche Zusammenarbeit. Die Unternehmenskultur ist geprägt von kurzen Entscheidungswegen, einem wertschätzenden Miteinander und einem klaren Fokus auf nachhaltiges Wachstum. Mitarbeitende erhalten hier nicht nur Verantwortung, sondern auch echten Gestaltungsspielraum und langfristige Perspektiven in einem stabilen, mittelständischen Umfeld.
Ihre Aufgaben
- Ganzheitliche Betreuung und Weiterentwicklung von SAP‑Logistiklösungen mit Schwerpunkt auf Lager- und Materialflussprozessen
- Mitwirkung beim Aufbau neuer Logistikstandorte sowie bei der Weiterentwicklung einer modernen S/4HANA‑Systemlandschaft
- Analyse, Optimierung und Abbildung von Geschäftsprozessen durch systemseitige Anpassungen und Customizing
- Konzeption und Umsetzung innovativer Lösungen im SAP‑Umfeld zur Effizienzsteigerung der Logistikprozesse
- Mitarbeit in SAP‑Projekten über alle Phasen hinweg - von der Planung bis zum Support, inkl. möglicher Teilprojektverantwortung
- Enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen sowie UnterstĂĽtzung und Schulung der Anwender
Benefits
- Attraktive Work‑Life‑Balance durch flexible Arbeitszeiten und eine reduzierte Wochenarbeitszeit
- 3 Tage Home Office / Woche
- Überdurchschnittliche Sozialleistungen und zusätzliche freiwillige Benefits
- Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein hoher Gestaltungsspielraum
- Offene, wertschätzende Unternehmenskultur mit familiärem Arbeitsumfeld
- Vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
- Zusätzliche Angebote zur Mobilität, Gesundheit und Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
Ihr Profil
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Betreuung von SAP‑Logistikmodulen, idealerweise im Warehouse‑Umfeld
- Fundierte Kenntnisse im SAP Customizing sowie Erfahrung in Implementierungs‑ und Roll‑out‑Projekten
- Beratungsstärke, Kommunikationsfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit Fachbereichen
SAP EWM Consultant (w/m/d) - Inhouse Arbeitgeber: Peak One GmbH
Kontaktperson:
Peak One GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SAP EWM Consultant (w/m/d) - Inhouse
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar Türen öffnen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für SAP und Logistik! Teile in Gesprächen konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst oder Prozesse optimiert hast. Das macht dich unvergesslich!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt ĂĽber unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deinen Lebenslauf und dein Profil aktuell zu halten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP EWM Consultant (w/m/d) - Inhouse
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die genau zu den Anforderungen passen. So zeigst du, dass du die Erwartungen verstehst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle nötigen Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Peak One GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit der Unternehmenskultur des Mandanten vertraut. Sie legen Wert auf Qualität, Verlässlichkeit und partnerschaftliche Zusammenarbeit. Überlege dir, wie du diese Werte in deinem bisherigen Werdegang verkörpern kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im SAP EWM und Customizing zeigen. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu erläutern und zu erklären, wie du zur Effizienzsteigerung beigetragen hast.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen gefordert ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Teams gearbeitet hast. Bereite Geschichten vor, die deine Kommunikationsfähigkeit und Beratungsstärke unter Beweis stellen.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Das Unternehmen bietet vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. Zeige dein Interesse, indem du Fragen zu Schulungen, Projekten oder Karrierepfaden stellst. Das zeigt, dass du langfristig denkst und Verantwortung übernehmen möchtest.