Auf einen Blick
- Aufgaben: Strategische Weiterentwicklung und Betreuung von Firewall- und Netzwerk-Architekturen in kritischen Umgebungen.
- Unternehmen: Innovatives IT-Dienstleistungsunternehmen mit starkem Fokus auf Sicherheit und Wachstum.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitsmodelle, 30 Tage Urlaub und umfassende Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein kollegiales Arbeitsumfeld bieten hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT-Sicherheit in einem dynamischen und stabilen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Informatik und Erfahrung im Netzwerk- und Firewall-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Unser Auftraggeber ist ein etablierter IT-Dienstleister im regulierten Umfeld mit starkem Fokus auf hochkritische Infrastrukturen. Das zukunftsorientierte Unternehmen mit mehreren deutschen Standorten ist geprägt durch Innovation, Stabilität und nachhaltiges Wachstum. In einem technologiegetriebenen Umfeld mit über 1.000 Beschäftigten suchen wir für das interdisziplinäre Security-Team eine erfahrene Fachkraft.
Ihre Aufgaben
- Strategische Weiterentwicklung und operative Betreuung komplexer Firewall- und Netzwerk-Architekturen in hochkritischen Enterprise-Umgebungen
- Implementation und Optimierung von IT-Security-Lösungen unter Berücksichtigung regulatorischer Anforderungen und Compliance-Standards
- Durchführung von Technology-Upgrades, Integrationen und Projektsteuerung in Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern
- Erstellung und Pflege umfassender technischer Dokumentationen sowie Mitwirkung bei Kalkulationen und Konzeptentwicklung
Ihre Benefits
- Attraktives Vergütungspaket mit überdurchschnittlichem Fixgehalt und variabler Komponente
- Flexible Arbeitsmodelle mit bis zu 4 Tagen Homeoffice und modernen Remote-Optionen
- Umfassende Sozialleistungen inklusive betrieblicher Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement
- Kollegiales Arbeitsumfeld in einem stabilen, wachstumsorientierten Unternehmen mit flachen Hierarchien
- 30 Tage Urlaub plus zusätzliche freie Tage und attraktive Corporate Benefits
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Informatik
- Einschlägige Berufserfahrung im Enterprise-Netzwerk- und Firewall-Umfeld, idealerweise mit Checkpoint und Fortinet
- Fundierte Expertise in Cisco-Netzwerken, Virtualisierung sowie umfassende Kenntnisse moderner Security- und Netzwerkprotokolle
- Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, strukturierte Arbeitsweise und die Fähigkeit, in regulatorischen Umgebungen souverän zu agieren
Senior Netzwerkspezialist - Firewall & Security (m/w/d) Arbeitgeber: Peak One GmbH
Unser Auftraggeber ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein attraktives Vergütungspaket und flexible Arbeitsmodelle bietet, sondern auch ein kollegiales Arbeitsumfeld in einem stabilen und wachstumsorientierten Unternehmen schafft. Mit über 30 Tagen Urlaub, umfassenden Sozialleistungen und der Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem technologiegetriebenen Umfeld, ist dies der ideale Ort für Fachkräfte, die ihre Expertise im Bereich IT-Security und Netzwerktechnologien einbringen möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Netzwerkspezialist - Firewall & Security (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam Verbindungen aufbauen und vielleicht sogar Empfehlungen erhalten.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und technische Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren und sicherzustellen, dass du selbstbewusst auftrittst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für IT-Security! Teile deine Erfahrungen und Projekte in Gesprächen oder auf sozialen Medien. Lass uns gemeinsam deine Erfolge hervorheben, um die Aufmerksamkeit der Arbeitgeber zu gewinnen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir unterstützen dich dabei, den perfekten Job zu finden und deine Karriere voranzutreiben.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Netzwerkspezialist - Firewall & Security (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir suchen nach echten Menschen, die zu unserem Team passen.
Pass deine Unterlagen an!:Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle als Senior Netzwerkspezialist zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zu den Anforderungen in der Jobbeschreibung passen.
Technische Fähigkeiten betonen!:Da es um Firewall- und Sicherheitslösungen geht, solltest du deine technischen Fähigkeiten klar darstellen. Nenn spezifische Tools und Technologien, mit denen du gearbeitet hast, wie Checkpoint oder Fortinet.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Peak One GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten und der Kultur des Unternehmens vertraut. Da es sich um einen IT-Dienstleister im regulierten Umfeld handelt, ist es wichtig, dass du zeigst, dass du die Bedeutung von Innovation und Stabilität verstehst und schätzt.
✨Bereite technische Beispiele vor
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Expertise in Firewall- und Netzwerksicherheit unter Beweis stellen. Zeige, wie du komplexe Probleme gelöst hast und welche Technologien du dabei eingesetzt hast.
✨Regulatorische Anforderungen kennen
Informiere dich über die relevanten regulatorischen Anforderungen und Compliance-Standards, die für die Position wichtig sind. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du in der Vergangenheit mit diesen Anforderungen umgegangen bist.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Security-Team aktuell hat, oder nach den Technologien, die sie verwenden.
