Teamleiter:in Immobilienbuchhaltung 100%
Teamleiter:in Immobilienbuchhaltung 100%

Teamleiter:in Immobilienbuchhaltung 100%

Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Immobilienbuchhaltungsabteilung und manage spannende Projekte.
  • Arbeitgeber: Etablierte Wohngenossenschaft mit Fokus auf bezahlbaren Wohnraum in Zürich.
  • Mitarbeitervorteile: Bezahlter Parkplatz, Homeoffice-Möglichkeiten und ein attraktiver Benefit-Katalog.
  • Andere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte nachhaltigen Wohnraum und arbeite in einem motivierten Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Immobilienbuchhaltung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Für eine etablierte Wohngenossenschaft mit starkem Fokus auf bezahlbaren Wohnraum im Grossraum Zürich suchen wir zur Verstärkung des Finanzteams eine engagierte und verantwortungsbewusste Persönlichkeit. Es erwartet Dich eine vielseitige Tätigkeit in einem professionellen, wertorientierten Umfeld.

Deine Aufgaben:

  • Verantwortung über die Immobilienbuchhaltungsabteilung der Wohngenossenschaft
  • Führung von zwei Immobilienbuchhalter:innen
  • Verantwortung für das Debitoren- und Kreditorenmanagement
  • Erstellung von Heiz- und Nebenkostenabrechnungen
  • Verwaltung von Mietkautionen, Depositenkonten sowie Anteilscheinen
  • Unterstützung bei Budgetierung und Liquiditätsplanung
  • Pflege und Kontrolle von Debitoren- und Kreditorenkonten
  • Enge Zusammenarbeit mit der Bewirtschaftung sowie internen Fachstellen

Dein Profil:

  • Kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung im Finanz- und Rechnungswesen (z. B. Assistent/in Immobilienbuchhaltung oder in Ausbildung zur Fachperson Finanz- und Rechnungswesen)
  • Erfahrung in der Immobilienbuchhaltung
  • Ausgeprägtes Zahlenverständnis, hohes Qualitätsbewusstsein sowie strukturierte, selbständige Arbeitsweise
  • Erfahrung mit Abacus sowie MS Office 365
  • Sehr zuverlässige, exakte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Hohe Sozialkompetenz, Integrität und adressatengerechter Kommunikationsstil
  • Affinität zu werteorientierten Organisationen und sozialem Wohnbau

Deine Benefits:

  • Sinnstiftende Tätigkeit, bei der Nachhaltigkeit und bezahlbarer Wohnraum im Zentrum stehen
  • Bezahlter Parkplatz für dein Privatfahrzeug vor Ort
  • Moderner Arbeitsplatz, spannende Projekte und Möglichkeit auf Homeoffice
  • Motiviertes, kollegiales Team mit Du-Kultur und KMU-Umfeld
  • Attraktiver Benefit-Katalog (u. a. Pensionsberatungen, Zoo-Eintritte, Badi-Abos, Halbtax und vieles mehr)
  • Überdurchschnittliche Sozialversicherungen

Teamleiter:in Immobilienbuchhaltung 100% Arbeitgeber: Peak Personal GmbH

Die Wohngenossenschaft bietet eine sinnstiftende Tätigkeit im Bereich Immobilienbuchhaltung, die sich stark für bezahlbaren Wohnraum und Nachhaltigkeit einsetzt. Mit einem modernen Arbeitsplatz in Zürich, einem motivierten Team und attraktiven Benefits wie Homeoffice-Möglichkeiten und überdurchschnittlichen Sozialversicherungen, fördert das Unternehmen eine wertorientierte und kollegiale Arbeitskultur, die Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung lässt.
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Kontaktperson:

Peak Personal GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Teamleiter:in Immobilienbuchhaltung 100%

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und präzise formulierst. Zeige, dass du die Werte der Wohngenossenschaft teilst und wie du zur Mission beitragen kannst.

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für den sozialen Wohnbau! In Gesprächen oder bei Networking-Events kannst du deine Motivation und dein Engagement für bezahlbaren Wohnraum betonen. Das kommt immer gut an!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter:in Immobilienbuchhaltung 100%

Führungskompetenz
Immobilienbuchhaltung
Debitorenmanagement
Kreditorenmanagement
Erstellung von Heiz- und Nebenkostenabrechnungen
Verwaltung von Mietkautionen
Budgetierung
Liquiditätsplanung
Zahlenverständnis
Qualitätsbewusstsein
MS Office 365
Abacus
Sozialkompetenz
Kommunikationsstil

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Werte sind uns wichtig. Lass in deinem Anschreiben durchscheinen, warum du dich für die Immobilienbuchhaltung und unsere Wohngenossenschaft interessierst.

Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen in der Immobilienbuchhaltung hervor. Erzähl uns von deinen bisherigen Aufgaben und wie du sie erfolgreich gemeistert hast. Das gibt uns einen guten Eindruck von deinem Können!

Struktur ist alles: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen zu erkennen.

Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir können es kaum erwarten, von dir zu hören!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Peak Personal GmbH vorbereitest

Verstehe die Unternehmenskultur

Informiere dich über die Werte und die Mission der Wohngenossenschaft. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von bezahlbarem Wohnraum verstehst und wie deine persönliche Einstellung dazu passt.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten in der Immobilienbuchhaltung unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Eignung für die Rolle zu untermauern.

Zeige deine Führungsqualitäten

Da du zwei Immobilienbuchhalter:innen führen wirst, ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen in der Teamführung hervorhebst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deinem Führungsstil und deinen Methoden zur Motivation deines Teams zu beantworten.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Herausforderungen und Erwartungen in der Immobilienbuchhaltungsabteilung zu erfahren.

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