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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Organisiere spannende Online-Projekte und arbeite mit KI-Tools für innovative Kampagnen.
- Arbeitgeber: Peak Value, eine kreative Agentur für unkonventionelle Erlebnisse.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Home-Office, modernes Equipment und ein attraktives Gehalt.
- Andere Informationen: Team-Events und eine positive Kultur, die Zusammenarbeit fördert.
- Warum dieser Job: Gestalte digitale Wunder und arbeite an bekannten Marken mit einem kreativen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation, Erfahrung mit CMS-Systemen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Arbeitsweise: Du arbeitest strukturiert, zuverlässig und eigenständig auch aus dem Home-Office heraus. Du behältst bei Projektlisten und Zeitplänen den vollen Überblick.
Fachwissen: Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation. Idealerweise bringst du bereits Erfahrung im Umgang mit gängigen CMS-Systemen mit.
Zahlen-Affinität: Du liebst Daten und hast Spaß daran, Projektlisten zu verwalten und KVs sowie Budgetpläne aufzustellen.
Technik-Liebe: Sicherer Umgang mit digitalen Tools und die Neugier, Neues (insb. KI-Tools) verantwortungsvoll auszuprobieren.
Mindset: Teamgeist steht bei dir an oberster Stelle. Du liebst es, Verantwortung für (Teil-)Projekte zu übernehmen und hast ein echtes Wachstums-Mindset.
Du hältst die Fäden zusammen und sorgst dafür, dass unsere Online-Kampagnen punktgenau landen. Dabei bist du operativ nah am Geschehen und verantwortest die Schnittstelle zwischen Strategie, Kreation und Technik.
Projekt- & Budgetmanagement: Du organisierst komplexe Online-Projekte, überwachst Projektlisten, Kostenvoranschläge sowie Budgetpläne. Du hast die Kosten stets im Blick und steuerst interne Teams sowie externe Dienstleister souverän durch präzise Briefings und Monitoring.
Content- & CMS-Expertise: Du verantwortest SEO-, SEA-, Paid Social- und Contentprojekte. Du schreibst nicht nur Briefings, sondern übernimmst die direkte Pflege und Qualitätssicherung in verschiedenen CMS-Systemen.
KI-Pionier: Du nutzt KI-Tools (z. B. für Keyword-Recherche oder Copy-Optimierung) und entwickelst eigene Micro-Automatisierungen, um unsere Workflows effizienter zu gestalten.
Reporting & Analyse: Du unterstützt bei der Auswertung von Kampagnen, behältst die Performance-KPIs im Auge und sorgst für transparente Zahlen gegenüber unseren Kunden.
Work from Everywhere: Dein Hauptarbeitsplatz ist im Home-Office. Wenn du Lust auf echte Gesichter hast, bist du jederzeit in unserem Büro in Hamburg willkommen. Wir bieten dir volle Flexibilität.
High-End Setup: Home Office Ausstattung (Bildschirm, Laptop, Stuhl, Mouse, Keyboard, etc.). Wähle zwischen MacBook oder PC sowie einem Business Iphone (inkl. privater Nutzung).
Finanzielle Benefits: Neben einem gehobenen Gehalt profitierst du von vermögenswirksamen Leistungen.
Zukunftstechnologie: Aktives Arbeiten mit modernen KI-Tools und Raum für eigene Micro-Automatisierungen.
Große Brands: Arbeite an bekannten Marken in den Bereichen Performance und Content-Produktion.
Wachstumsraum: Vielseitige Aufgaben, individuelle Entwicklungsperspektiven mit Weiterbildung und viel Freiraum für deine Ideen.
Team-Erlebnisse: Gemeinsame Events, die uns als Team zusammenschweißen.
Positive Culture: Ein faires Miteinander in einem Team, das mit guter Laune und ohne Drama an die Arbeit geht.
Wunder haben viele Gesichter! Peak Value ist keine gewöhnliche Agentur. Wir sind richtig gut darin, ausgefallene, unkonventionelle Erlebnisse zu kreieren, die inspirieren und lange Wirkung zeigen. Dein neues Team vereint echte Entdecker, die dir das Fachwissen und die Kreativität liefern, um alles von der Strategie und Planung bis hin zum Design, der Entwicklung und Umsetzung zu übernehmen. Mit dir wagen wir es, anders zu sein: zu experimentieren, zu erfinden, Dinge ins Leben zu rufen und Emotionen in den Herzen der Menschen zu wecken, die wir mit deiner Marke verknüpfen. Wir laden dich ein, mit uns etwas wirklich Einzigartiges zu schaffen. Lets do digital wonders!
Projektmanager (m/w/d) Digital Marketing Arbeitgeber: Peak Value GmbH
Kontaktperson:
Peak Value GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektmanager (m/w/d) Digital Marketing
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Projektmanager im Digital Marketing interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an der Agentur.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits in der Branche arbeiten oder sogar bei Peak Value. Empfehlungen können dir einen echten Vorteil verschaffen und zeigen, dass du gut vernetzt bist.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über aktuelle Trends im Digital Marketing und über die Tools, die wir nutzen. Zeig, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und neue Technologien auszuprobieren.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Zahlen und Daten zu betonen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektmanager (m/w/d) Digital Marketing
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Lass deinen Schreibstil durchscheinen und sei authentisch. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. So können wir schnell die wichtigsten Informationen finden und sehen, dass du organisiert bist.
Zeig deine Zahlen-Affinität!: Da du im Digital Marketing arbeiten möchtest, ist es wichtig, dass du deine Liebe zu Daten und Zahlen zeigst. Erwähne konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du mit KPIs oder Budgetplänen gearbeitet hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass wir alles erhalten und du keine wichtigen Schritte verpasst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Peak Value GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit den Tools vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit den gängigen CMS-Systemen und digitalen Tools auseinandersetzen. Zeige, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Erfahrungen hast. Vielleicht kannst du sogar ein Beispiel aus deiner bisherigen Arbeit nennen, wo du diese Tools erfolgreich eingesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, bei denen du Verantwortung übernommen hast. Bereite dich darauf vor, wie du Projektlisten verwaltet, Budgets überwacht und Teams koordiniert hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten zu untermauern und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige deine Zahlen-Affinität
Da die Position viel mit Daten und KPIs zu tun hat, solltest du bereit sein, über deine Erfahrungen im Umgang mit Zahlen zu sprechen. Erkläre, wie du Kampagnen analysiert und optimiert hast, um bessere Ergebnisse zu erzielen. Das zeigt, dass du die Bedeutung von Daten in der digitalen Marketingwelt erkennst.
✨Bring deinen Teamgeist mit
Teamarbeit ist ein zentraler Aspekt dieser Rolle. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast. Betone, dass du offen für Feedback bist und gerne Verantwortung übernimmst, um gemeinsam Ziele zu erreichen.