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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen und arbeite im Scrum-Team an spannenden Projekten.
- Arbeitgeber: PEARL GmbH, ein führendes Unternehmen im Onlinehandel mit über 35 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit tollen Teamevents und hervorragenden Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie und arbeite an Produkten, die das Leben der Menschen verbessern.
- Gewünschte Qualifikationen: Umfassende Kenntnisse in Java, Spring und praktische Erfahrung in der Web-Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Produktvision: In Vision-Workshops erarbeiten Sie mit Ihrem Team die Vision zu einem Produkt.
- Sprint-Planning: Darüber hinaus tauschen Sie sich in Sprint-Planning mit dem Product Owner (m/w/d) dazu aus, was realistisch machbar ist.
- Code-Entwicklung: Sie verantworten, in welche Richtung der Code weiterentwickelt wird und wie die lauffähige Software umzusetzen ist.
- Architektur und Prozesse: Außerdem erlernen Sie die bestehende PEARL-Architektur, -Prozesse und -Strukturen sowie unsere Coding-Konventionen.
- Entwicklungsworkflows: Beim Entwickeln halten Sie die Entwicklungsworkflows ein und der Code wird nach der im Team festgelegten Definition of Done committet.
Ihr Profil
- Technische Kenntnisse: Sie verfügen über umfassende Kenntnisse in Java, Spring und Hibernate.
- Erfahrung: Zudem haben Sie praktische Erfahrung bei der Entwicklung von Web-Anwendungen im Rahmen der Java-Enterprise-Architektur.
- Grundkenntnisse: Sie besitzen Grundkenntnisse in SQL, Perl, Python, Web- und Microservices.
- Sprachkenntnisse: Darüber hinaus haben Sie gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Arbeitsweise: Ein ausgeprägtes Engagement, eine schnelle Auffassungsgabe und eine strukturierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus.
- Werkzeuge: Ein routinierter Umgang mit GIT, Eclipse, Jenkins und Maven ist wünschenswert.
- Nice to have: Sie besitzen grundlegende Kenntnisse in Microservice Frameworks, Kubernetes und Docker. Außerdem haben Sie Erfahrungen mit Testautomatisation, TDD, DDD und Clean Code.
Warum wir?
- Work-Life-Balance: Gleitzeit, Remote-Work, 30 Tage Urlaub.
- Gesundheitsförderung: Firmenfitness, JobRad.
- Teamevents: Sommerfest, Teambuildingmaßnahmen.
- Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten: Aufstiegschancen, bedarfsgerechte Personalentwicklungsmaßnahmen.
- Sonstige Arbeitgeberleistungen: Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits, Mitarbeitervergünstigungen auf PEARL-Produkte.
Über uns
Herzlich Willkommen bei der PEARL GmbH! Wir sind ein inhabergeführtes deutsches Unternehmen mit über 35 Jahren Erfahrung im Distanz- und Onlinehandel, das an nachhaltigem Wachstum interessiert ist und nicht an kurzfristige externe Investor-Ansprüche gebunden ist. Die PEARL GmbH hat mehr als 23 Millionen Kundinnen und Kunden und über 20.000 Produkte im Sortiment. PEARL ist international in über sieben Ländern aktiv. Wir gehören damit zu den größten Versandhandelsunternehmen rund um Smart-Home-Produkte, Sicherheitstechnik, Haushalts- und Gartenprodukte sowie Artikel des täglichen Bedarfs. Es gibt kaum einen Lebensbereich, der von uns unberührt bleibt.
Developer (Scrum)/ Java-Entwickler (m/w/d) Arbeitgeber: Pearl
Kontaktperson:
Pearl HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Developer (Scrum)/ Java-Entwickler (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Entwicklern und Recruitern in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der PEARL GmbH und teile deine Projekte – das macht Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe Coding-Challenges und sei bereit, deine Denkweise zu erklären. Wir suchen nach Entwicklern, die nicht nur den Code schreiben, sondern auch die Architektur verstehen.
✨Tip Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle bei uns siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeig uns, dass du motiviert bist und bereit, Teil unseres Teams zu werden.
✨Tip Nummer 4
Mach dich mit unseren Produkten vertraut! Wenn du weißt, was wir anbieten, kannst du in Gesprächen gezielt darauf eingehen und zeigen, dass du ein echtes Interesse an der PEARL GmbH hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Developer (Scrum)/ Java-Entwickler (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Fit für unser Team bist.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du mit Java, Spring und Hibernate gearbeitet hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast.
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen, bevor du sie abschickst. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pearl vorbereitest
✨Verstehe die Produktvision
Mach dich mit der Produktvision vertraut, die das Unternehmen verfolgt. Überlege dir, wie du in Vision-Workshops zur Entwicklung dieser Vision beitragen kannst. Zeige im Interview, dass du die Ziele des Unternehmens verstehst und bereit bist, aktiv daran zu arbeiten.
✨Bereite dich auf Sprint-Planning vor
Informiere dich über die Rolle des Product Owners und die Dynamik im Sprint-Planning. Überlege dir, welche realistischen Vorschläge du für die Umsetzung von Features machen könntest. Das zeigt, dass du nicht nur technisches Wissen hast, sondern auch strategisch denken kannst.
✨Kenntnisse in Technologien demonstrieren
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in Java, Spring und Hibernate klar kommunizierst. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit vor, die deine Fähigkeiten in der Code-Entwicklung und den Umgang mit Entwicklungswerkzeugen wie GIT und Jenkins zeigen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Teamevents. Stelle Fragen zu den Möglichkeiten der Weiterbildung und der Work-Life-Balance. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an einem langfristigen Engagement im Unternehmen.