Contremaître / Chef d'équipe

Contremaître / Chef d'équipe

Peseux Vollzeit 58500 - 71500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Peci Construction SA

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Baustellen und koordiniere Teams für erfolgreiche Projekte.
  • Unternehmen: PECI Construction SA, ein führendes Unternehmen im Bauwesen in Neuchâtel.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, Entwicklungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Wachstumschancen in einem unterstützenden Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte Bauprojekte aktiv mit und übernehme Verantwortung vor Ort.
  • Qualifikationen: Erfahrung als Vorarbeiter oder Teamleiter im Bauwesen erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 58500 - 71500 € pro Jahr.

Contremaître / Chef d'équipe (H/F)PECI Construction SA est une entreprise active dans le domaine de la construction dans le canton de Neuchâtel.

Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons un Contremaître / Chef d'équipe (H/F)En tant que contremaître, vous êtes le garant du bon déroulement de vos chantiers, depuis leur préparation jusqu'à leur réception.

Vous assurez la coordination des équipes et veillez au respect des objectifs de qualité, de sécurité, de coûts et de délais.

Vos principales responsabilités sont les suivantes : Gérer, organiser et coordonner des chantiers de gros œuvre, de transformation et de rénovation.

Encadrer et coordonner les équipes sur le terrain ainsi que les sous-traitants.

Veiller au respect des plans, des normes techniques, des exigences de qualité et des délais fixés.

Assurer le suivi financier des chantiers qui vous sont confiés (contrôle des coûts, suivi des budgets et des métrés).

Organiser les approvisionnements et gérer les commandes de matériel en collaboration avec le bureau.

Participer aux séances de chantier et assurer une communication efficace avec les maîtres d'ouvrage, les architectes, les ingénieurs.

Garantir l'application des règles de sécurité, de santé au travail et de protection de l'environnement.

Assurer la gestion administrative des chantiers : rapports journaliers, suivi des heures, contrôle des bons de livraison, gestion du matériel et établissement des métrés.

Votre profil Vous bénéficiez d'une expérience confirmée en qualité de contremaître, chef d'équipe ou chef de chantier dans le domaine de la construction.

Titulaire d'un brevet fédéral de contremaître construction ou d'une formation jugée équivalente.

Vous êtes autonome, organisé(e) et capable de gérer plusieurs chantiers simultanément.

Vous faites preuve d'un excellent sens des responsabilités et savez prendre des décisions sur le terrain.

Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités de leadership et votre aptitude à fédérer les équipes.

Vous êtes titulaire d'un permis de conduire catégorie B.

Vous possédez une bonne condition physique et appréciez le travail de terrain.

Si votre profil correspond à ce que nous recherchons, nous vous invitons à nous faire parvenir votre dossier complet. jida03065dafr jit0833afr jpiy26afr

Contremaître / Chef d'équipe Arbeitgeber: Peci Construction SA

PECI Construction SA ist ein hervorragender Arbeitgeber im Kanton Neuenburg, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld bietet, sondern auch die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Unsere offene und kollegiale Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und Innovation, während wir gleichzeitig Wert auf Sicherheit und Qualität legen. Bei uns haben Sie die Chance, an spannenden Bauprojekten zu arbeiten und Ihre Führungsfähigkeiten in einem unterstützenden Umfeld weiter auszubauen.

Peci Construction SA

Kontaktdaten:

Peci Construction SA Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Contremaître / Chef d'équipe erhalten könntest

Präsenz auf Bau-Events

Besuche lokale Bau-Messen oder Jobmessen, um direkte Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern zu knüpfen. In der Baubranche sind persönliche Gespräche oft der Schlüssel zum Erfolg, also bring deine Visitenkarten mit und sei bereit, über deine Erfahrungen zu plaudern.

Nutze Bau-Communities

Tritt Online-Communities wie Fachforen oder Gruppen auf Plattformen wie XING oder LinkedIn bei, die sich mit dem Bauwesen beschäftigen. Hier kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch auf Job-Angebote stoßen, die vielleicht nicht öffentlich ausgeschrieben sind.

Direkte Bewerbungen und Kontakte

Schau dir Unternehmen in deiner Region an und lass nicht nur deinen Lebenslauf bei ihnen auf der Website, sondern sprich auch direkt mit den HR-Abteilungen. Oft sind sie offen für Bewerbungen, die nicht offiziell ausgeschrieben sind, wenn du sie persönlich überzeugen kannst.

Unsere Website für deinen Traumjob

Vergiss nicht, regelmäßig unsere Website zu besuchen! Wir haben ständig neue Vollzeitstellen im Bauwesen zu bieten, und wir freuen uns darauf, dich beim Bewerbungsprozess zu unterstützen. Bewerben über uns gibt dir die Chance, schnell ins Gespräch zu kommen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Contremaître / Chef d'équipe mit Bravour zu bestehen

Gestion de chantiers
Coordination d'équipes
Suivi financier
Contrôle des coûts
Respect des normes techniques
Communication efficace
Application des règles de sécurité

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine technischen Fähigkeiten:Im Bauwesen sind technische Fähigkeiten von größter Bedeutung. Sorge dafür, dass dein Lebenslauf alle relevanten Programme und Tools listet, mit denen du vertraut bist, sei es CAD-Software oder Projektmanagement-Tools. Je mehr du deine Kenntnisse und Erfahrungen in diesen Bereichen hervorhebst, desto besser ist deine Chance, die Aufmerksamkeit von Peci Construction SA auf dich zu ziehen.

Erfahrung im Team betonen:Das Bauwesen ist ein Teamgeschäft. Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie du in vergangenen Projekten im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du kommunikativ bist und gut mit verschiedenen Gewerken umgehen kannst – das kommt bei Peci Construction SA sicher gut an!

Schau auf relevante Zertifikate:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, wie beispielsweise Sicherheitsqualifikationen oder Bauleiter-Zertifikate, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf deutlich sichtbar sind. Dies zeigt dein Engagement für den Beruf und hebt dich von anderen Bewerbern ab.

Präsentiere deine Projekte:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, hast du wahrscheinlich schon einige Projekte abgeschlossen. Erstelle eine kurze Übersicht über die interessantesten Bauprojekte, an denen du beteiligt warst, und beschreibe deine Rolle dabei. Eine solche Präsentation kann deinem Lebenslauf den zusätzlichen Schliff geben, um bei Peci Construction SA zu glänzen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Peci Construction SA vorbereitet

Bau deine Projekterfahrung ein

Stell sicher, dass du konkrete Projekte, an denen du gearbeitet hast, parat hast. Ob es nun um alte Bauaufträge oder Praktika geht – wir sollten bereit sein, darüber zu sprechen, welche Herausforderungen du hattest und wie du sie gelöst hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrungen, sondern auch deinen praktischen Ansatz und Problemlösungsfähigkeiten.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Im Bauwesen ist das Fachwissen entscheidend. Mach dich mit den gängigen Normen und Vorschriften vertraut und übe technische Fragen, die sich auf Statik, Materialien oder Bauabläufe beziehen könnten. Wir sollten auch bereit sein, darüber zu diskutieren, wie wir verschiedene Bauwerkzeuge effektiv nutzen können.

Zeige dein Teamwork und Kommunikationsfähigkeiten

Im Bauwesen arbeiten wir oft im Team. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um komplexe Projekte erfolgreich abzuschließen. Weist darauf hin, wie wichtig eine klare Kommunikation bei der Umsetzung von Bauvorhaben ist.

Präsentation deines Portfolios

Falls du einige deiner Arbeiten in einem Portfolio hast, bring das mit zum Interview. Das gibt uns die Möglichkeit, unsere bisherige Arbeit visuell zu zeigen und gleichsam unsere Fähigkeiten und Ansätze zu diskutieren. In einer Vollzeitstelle wird es wichtig sein, potenziellen Arbeitgebern unsere besten Projekte unter die Nase zu halten.