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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und konstruiere elektrische Steuerungssysteme und programmiere SPS-Software.
- Arbeitgeber: Skandinavisch geprägtes Unternehmen mit flachen Hierarchien und Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, Firmenevents und kostenlose Snacks.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und gestalte die Zukunft der Automatisierungstechnik.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium oder Ausbildung in Elektrotechnik, 3-5 Jahre Erfahrung in SPS-Programmierung.
- Andere Informationen: Individuelle Förderung und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Zur Erweiterung unseres Teams, bestehend aus ca. 120 Mitarbeiter/innen suchen wir einen Elektrokonstrukteur / SPS-Programmierer – Automatisierungstechnik (m/w/d) am Standort in Bitburg/Deutschland.
Deine Aufgaben:
- Planung, Auslegung und Konstruktion elektrischer Steuerungs- und Automatisierungssysteme
- Erstellung von Schaltplänen, Stücklisten und Dokumentationen (EPLAN)
- SPS-Programmierung und Weiterentwicklung von Steuerungssoftware (Siemens TIA Portal)
- Konfiguration und Integration von Sensorik, Antriebstechnik und Sicherheitskomponenten
- Durchführung von Inbetriebnahmen im Werk und beim Kunden
- Analyse und Optimierung bestehender Steuerungskonzepte
- Fehlersuche, Diagnose und Unterstützung des Service- und Supportteams
- Technische Abstimmung mit internen Abteilungen, Lieferanten und Kunden
- Beitrag zur Standardisierung von Steuerungsarchitekturen und Modulen
Du bist von der Konstruktion über die Software bis zur Inbetriebnahme voll involviert.
Du bringst mit:
- Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik / Automatisierungstechnik, Technikerausbildung oder langjährige Berufserfahrung in SPS-Programmierung und elektrischer Konstruktion
- Mindestens 3–5 Jahre relevante Erfahrung im Maschinen- oder Anlagenbau
- Sicherer Umgang mit einem CAE-System, idealerweise EPLAN
- Fundierte Kenntnisse in Siemens SPS (TIA Portal) oder ähnlichen Systemen
- Erfahrung im Maschinenbau oder Anlagenbau von Vorteil
- Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen für internationale Inbetriebnahmen
- Sehr gute technische Analysefähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise
- Sprachkenntnisse: Deutsch ab B2/C1, Englisch mindestens B1
Ein Geben und Nehmen – Das können wir dir bieten:
- Individuelle Förderung, Weiterbildung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten
- Firmenevents und -feiern
- Kostenfreies Obst und Getränke
- Begleitende Onboarding Phase mit qualifizierter Einarbeitungszeit
- Unbefristeter Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub
- Urlaubsgeld
- Givve Card
Interessiert? Wir würden uns freuen, wenn Du Teil unseres starken Teams wirst!
Wir verzichten auf umfangreiche Bewerbungsunterlagen. Sende daher deinen Lebenslauf, bevorzugt per Mail, an unsere Personalreferentin Sabrina Borchert.
ELEKTROKONSTRUKTEUR / SPS-PROGRAMMIERER –AUTOMATISIERUNGSTECHNIK (M/W/D) IN VOLLZEIT Arbeitgeber: PEDAX GmbH
Kontaktperson:
PEDAX GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: ELEKTROKONSTRUKTEUR / SPS-PROGRAMMIERER –AUTOMATISIERUNGSTECHNIK (M/W/D) IN VOLLZEIT
✨Netzwerken ist alles!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen, also sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Zeig dein Interesse und frag nach möglichen offenen Positionen – das kann dir einen Vorteil verschaffen!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Projekte, an denen sie arbeiten. Bereite Fragen vor, die du stellen möchtest, und zeige, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist. Das macht einen guten Eindruck!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und du die Chance hast, Teil unseres tollen Teams zu werden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: ELEKTROKONSTRUKTEUR / SPS-PROGRAMMIERER –AUTOMATISIERUNGSTECHNIK (M/W/D) IN VOLLZEIT
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig!: Dein Lebenslauf ist dein erster Eindruck – also lass ihn strahlen! Hebe deine relevanten Erfahrungen in der Elektrotechnik und SPS-Programmierung hervor und zeige, was dich besonders macht. Wir wollen sehen, was du drauf hast!
Sei kreativ mit deinem Anschreiben!: Nutze dein Anschreiben, um uns zu zeigen, warum du perfekt ins Team passt. Erzähl uns von deinen Projekten und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Zeig uns deine Leidenschaft für Automatisierungstechnik und wie du zur Standardisierung beitragen kannst!
Halte es einfach und klar!: Vermeide komplizierte Formulierungen und halte deine Bewerbung übersichtlich. Wir schätzen klare und prägnante Informationen. Achte darauf, dass alle wichtigen Punkte gut strukturiert sind, damit wir schnell einen Überblick bekommen.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Und vergiss nicht, uns auf Instagram oder Facebook zu folgen, um einen Blick hinter die Kulissen zu werfen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PEDAX GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit den Technologien vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um die spezifischen Technologien und Softwarelösungen, die im Job gefordert werden, gründlich zu verstehen. Insbesondere solltest du dich mit EPLAN und Siemens TIA Portal auseinandersetzen, da diese für die Position als Elektrokonstrukteur/SPS-Programmierer entscheidend sind.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir einige konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der SPS-Programmierung und elektrischen Konstruktion demonstrieren. Zeige, wie du Probleme gelöst hast oder innovative Lösungen entwickelt hast, um deine technische Analysefähigkeit zu unterstreichen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Du könntest nach den aktuellen Projekten fragen oder wie das Team die Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen gestaltet. So zeigst du, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
✨Kulturelle Passung betonen
Da das Unternehmen Wert auf Teamgeist und eine 'Du-Kultur' legt, solltest du während des Interviews betonen, wie wichtig dir ein gutes Arbeitsklima und Teamarbeit sind. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur positiven Unternehmenskultur beitragen kannst.