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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team in der Produktentwicklung und im Kundenservice.
- Arbeitgeber: PEDICON GmbH & Co. KG unterstützt seit 25 Jahren Arbeitnehmer bei der Jobsuche.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, unbefristetes Arbeitsverhältnis und moderne Altersvorsorge warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Puls Power Systems in einem familiären Umfeld mit flachen Hierarchien.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Elektrotechnik oder Mechatronik und Erfahrung in Teamleitung erforderlich.
- Andere Informationen: Onboarding-Programm für einen optimalen Start in deine neue Rolle.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Leiter Service und Entwicklung im Bereich Puls Power Systems (m/w/d) für unseren Kunden in Alzenau.
Vielfältige Aufgaben mit großem Entfaltungsspielraum:
- Überzeugende Vergütung mit einer Zusatzkrankenversicherung
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Moderne betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeiten
- Kooperative und teamorientierte Zusammenarbeit in einem familiär geführten Unternehmen
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Onboarding-Programm für einen guten Start bei uns
DEINE AUFGABEN BEI UNSEREM KUNDEN:
- Fachliche und disziplinarische Führung sowie Entwicklung des Teams in den Bereichen Produktentwicklung und Kundenservice.
- Überwachung der Einhaltung von Qualitätsstandards in Produktentwicklung und Kundenservice.
- Evaluation neuer Technologien oder Trends, die das Produkt- oder Serviceportfolio verbessern können.
- Einführung und Optimierung von Prozessen im Kundenservice, um Effizienz und Kundenzufriedenheit zu steigern.
- Überwachung und Optimierung der Servicekosten sowie Implementierung nachhaltiger Lösungsstrategien.
- Sicherstellung effizienter Kommunikation und Problemlösungen für ein herausragendes Kundenerlebnis.
- Analyse von Markttrends, Kundenbedürfnissen und Wettbewerbsentwicklung zur Erschließung von Wachstumspotenzialen.
- Bereitstellen technischer Expertise und Unterstützung für Kunden sowie interne Teams.
- Erstellung und Pflege elektronischer Dokumentationen sowie Berichte und Präsentationen.
DEIN PERSÖNLICHES PROFIL:
- Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik / Mechatronik, bzw. Techniker Elektrotechnik oder einer vergleichbaren Ausbildung.
- Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Teams im Entwicklungs- und Serviceumfeld.
- Kenntnisse in der Programmierung von Steuerungen mit S7/TIA-Portal und von Steuerungen und Mess-Systemen mit LABVIEW.
- Fundierte Kenntnisse in der Produktentwicklung, Projektmanagement und Qualitätssicherung.
- Kommunikationsstärke, lösungsorientiertes Denken und strukturierte Arbeitsweise.
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.
- Reisebereitschaft.
Wenn Sie bereit sind, Ihre Expertise in einem dynamischen Umfeld einzubringen und eine Schlüsselrolle in der Entwicklung von Puls Power Systems zu übernehmen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Zeigen Sie uns, wie Sie mit Ihrer Erfahrung und Ihrem Engagement zum Erfolg unseres Kunden beitragen können. Nehmen Sie die Herausforderung an und gestalten Sie die Zukunft im Maschinen- und Anlagenbau aktiv mit!
Leiter Service und Entwicklung Puls Power Systems (m/w/d) Arbeitgeber: PEDICON GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
PEDICON GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter Service und Entwicklung Puls Power Systems (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Branche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die in ähnlichen Positionen arbeiten oder bei unserem Unternehmen tätig sind, und versuche, ins Gespräch zu kommen.
✨Branchenkenntnisse vertiefen
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich Puls Power Systems. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese das Unternehmen voranbringen können.
✨Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche
Bereite dich auf typische Fragen vor, die in einem Vorstellungsgespräch für eine Führungsposition gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Kulturelle Passung betonen
Informiere dich über die Unternehmenskultur und Werte des Unternehmens. Sei bereit, in Gesprächen zu erläutern, wie deine persönliche Arbeitsweise und deine Werte mit der Kultur des Unternehmens übereinstimmen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Service und Entwicklung Puls Power Systems (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die spezifischen Anforderungen der Stelle widerspiegelt. Hebe relevante Erfahrungen in der Teamleitung, Produktentwicklung und im Kundenservice hervor.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Elektrotechnik und Mechatronik sowie deine Führungskompetenzen darlegst. Zeige auf, wie du zur Verbesserung der Prozesse und Kundenzufriedenheit beitragen kannst.
Prüfung der Sprachkenntnisse: Da verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse gefordert sind, stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf klar angibst. Erwähne auch konkrete Beispiele, wo du diese Fähigkeiten eingesetzt hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PEDICON GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position Kenntnisse in Elektrotechnik und Programmierung erfordert, solltest du dich auf technische Fragen zu S7/TIA-Portal und LABVIEW vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Zeige Führungsqualitäten
Die Rolle erfordert die fachliche und disziplinarische Führung eines Teams. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Teams geleitet hast, um Herausforderungen zu meistern und die Teamleistung zu steigern.
✨Verstehe die Markttrends
Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich Puls Power Systems und wie diese das Produkt- oder Serviceportfolio beeinflussen können. Zeige im Interview, dass du die Branche gut kennst und innovative Ideen zur Verbesserung einbringen kannst.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da effiziente Kommunikation für ein herausragendes Kundenerlebnis entscheidend ist, solltest du Beispiele für deine Kommunikationsstärke und dein lösungsorientiertes Denken bereit haben. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Probleme erfolgreich gelöst hast.
