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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden, setze Änderungswünsche um und präsentiere Ware ansprechend.
- Arbeitgeber: Teil einer kreativen Fashion-Community bei Peek & Cloppenburg.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 6 Wochen Urlaub und 25% Rabatt für Familie & Freunde.
- Warum dieser Job: Werde Teil der Modewelt und gestalte das Einkaufserlebnis unserer Kunden.
- Gewünschte Qualifikationen: Praktische Erfahrung in einer Schneiderei ist ideal, aber nicht zwingend erforderlich.
- Andere Informationen: Umfassende Einarbeitung und Unterstützung für deinen Einstieg.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 950 - 1167 € pro Monat.
Schon mal einen Film pausiert, um die Outfits zu bewundern? Oder im Café gesessen, nur um Trends zu spotten? Dann sind wir ein Perfect Match! Bei uns ist Mode nicht nur ein Produkt – sie ist unsere gemeinsame Sprache. Bei uns arbeitest Du nicht einfach nur mit, Du wirst Teil unserer Gemeinschaft. Einer Fashion-Community, in der Du ausleben kannst, was du liebst. Let’s create the future of retail. Together.
Kundenberatung: Du berätst unsere Kunden bei Änderungswünschen und findest immer die passende Lösung.
Eiländerungen: Flexibel und kurzfristig setzt Du Kundenwünsche um, sodass alles perfekt sitzt.
Fachkompetenz: Du steckst die Ware fachgerecht ab und führst alle anfallenden Änderungen – von DOB, HAKA bis hin zu Reparaturen – selbstständig durch.
Auftragsmanagement: Du kümmerst Dich um die elektronische Auftragsanlage und behältst dabei stets den Überblick.
Warenausgabe & Präsentation: Mit Deiner Unterstützung läuft die Warenausgabe reibungslos und Du sorgst dafür, dass unsere Verkaufsflächen jederzeit ansprechend und gut präsentiert sind.
Dein Bildungsweg: Praktische Erfahrung in einer Schneiderei ist ideal. Eine abgeschlossene Berufsausbildung ist ein Plus - aber kein Muss.
Deine Stärken: Du gehst offen auf unsere Kundinnen zu und sorgst mit Deinem freundlichen Auftreten für ein angenehmes Einkaufserlebnis. Außerdem arbeitest Du eigenständig und flexibel, genau wie es die Situation erfordert.
Deine Fashion Liebe: Mit Deinem Blick für Details und die perfekte Passform sorgst Du dafür, dass sich unsere Kunden bestens beraten fühlen.
Deine Sprachkenntnisse: Gute Deutschkenntnisse runden Dein Profil ab.
Onboarding: Du erhältst bei uns eine umfassende Einarbeit und bekommst die Unterstützung, die Du brauchst.
Flexible Arbeitszeiten: Wähle die Arbeitszeiten, die zu Deinem Leben passen – ob 40 oder 173 Stunden im Monat. In der einen Woche mehr, in der anderen mal weniger – wir unterstützen Dich dabei, Arbeit & Freizeit in Einklang zu bringen.
Work-Life-Balance: Du brauchst mal ein langes Wochenende? Bei uns bekommst Du regelmäßig einen freien Samstag oder hast die Möglichkeit auf ein XXL-Wochenende mit vier freien Tagen am Stück. Zusätzlich warten bei uns 6 Wochen Urlaub auf Dich.
Benefits: Freu Dich auf 25% Family & Friends Rabatt in den Stores unserer Unternehmensgruppe in Deutschland. Erhalte Zugang zu verschiedenen Gesundheitsangeboten, exklusiven Rabatten und attraktiven Mitarbeitervorteilen bei unseren Partnern.
Erfahrungslevel: Ohne Berufserfahrung
Änderungsschneider / Abstecker (m/w/d) Arbeitgeber: Peek & Cloppenburg B.V. & Co. KG
Kontaktperson:
Peek & Cloppenburg B.V. & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Änderungsschneider / Abstecker (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Gehe in die Geschäfte, sprich mit den Mitarbeitern und zeige dein Interesse an der Position. Oft sind persönliche Kontakte der Schlüssel, um im Gedächtnis zu bleiben.
✨Tipp Nummer 2
Nutze Social Media! Folge den Unternehmen, die dich interessieren, und interagiere mit ihren Beiträgen. Das zeigt dein Engagement und kann dir helfen, aufzufallen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar und selbstbewusst formulierst. Zeige, dass du die Mode liebst und bereit bist, Teil der Community zu werden!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung alle wichtigen Informationen enthält.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Änderungsschneider / Abstecker (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist. Wir suchen nach authentischen Persönlichkeiten, die unsere Fashion-Community bereichern. Lass deine Leidenschaft für Mode durchscheinen!
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an uns an. Erzähl uns, warum du genau bei Peek & Cloppenburg arbeiten möchtest und was dich an der Position des Änderungsschneiders begeistert.
Hebe deine Erfahrungen hervor!: Auch wenn du keine Berufserfahrung hast, kannst du praktische Fähigkeiten oder relevante Hobbys erwähnen. Zeig uns, wie deine bisherigen Erfahrungen dich auf diese Rolle vorbereiten!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Peek & Cloppenburg B.V. & Co. KG vorbereitest
✨Kenne die Marke
Informiere dich über Peek & Cloppenburg und deren Philosophie. Verstehe, was Mode für sie bedeutet und wie sie sich von anderen Unternehmen abheben. Das zeigt dein Interesse und deine Leidenschaft für die Branche.
✨Praktische Beispiele bereitstellen
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine Fähigkeiten im Änderungsmanagement und Kundenservice zeigen. Zeige, wie du flexibel auf Kundenwünsche eingegangen bist und welche Lösungen du gefunden hast.
✨Kundenorientierung betonen
Stelle während des Interviews klar, dass dir die Zufriedenheit der Kunden am Herzen liegt. Erkläre, wie du durch dein freundliches Auftreten und deine Fachkompetenz ein angenehmes Einkaufserlebnis schaffen kannst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren. Fragen zur Einarbeitung oder zu den Arbeitszeiten sind immer gut!