Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Team im Kassenwesen und sorge für einen reibungslosen Ablauf.
- Arbeitgeber: Dynamisches Modeunternehmen mit innovativer Kultur und vielfältigen Möglichkeiten.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 6 Wochen Urlaub und 25% Rabatt für Familie und Freunde.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Einzelhandels und entwickle deine Karriere in einem kreativen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandel oder serviceorientierten Bereichen ist von Vorteil.
- Andere Informationen: Umfassende Einarbeitung und individuelle Karriereplanung für deinen Erfolg.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Tradition & Innovation, Fashion & Fakten, Retail Stores & Onlineshops – bei P&C Düsseldorf bringen wir Dinge zusammen, die gegensätzlich erscheinen. Da ist es nur konsequent, dass wir auch Menschen vereinen, die so vielfältig sind, wie die Styles, die wir verkaufen. Was uns verbindet: eine Hands-on-Mentalität und Gestaltungswille. Erkennst Du Dich wieder? Dann werde Teil unseres Teams. Let’s create the future of retail. Together.
Leadership: Du arbeitest eng mit Deiner Abteilungsleitung zusammen, übernimmst die Mitverantwortung für das Verwaltungs- und Kassenwesen und trägst aktiv im Team zum Abteilungserfolg bei. Außerdem unterstützt Du die Abteilungsleitung bei der Personalverwaltung und -einsatzplanung und sorgst dafür, dass neue Teammitglieder einen großartigen Start haben und sich schnell einfinden.
Administrativer Support: Du unterstützt das Verwaltungs- und Kassenwesen als zentrale Schnittstelle im Store und kümmerst Dich um die Bearbeitung und Verbuchung der Tageseinnahmen.
Kassenabwicklung: Du bist verantwortlich für die Bedienung unseres Kassensystems, das Entsichern von Waren und die Abwicklung verschiedener Zahlungsmethoden. Dabei stellst Du sicher, dass alle Kassenabläufe und -richtlinien präzise eingehalten werden.
Kundenbeschwerdemanagement: Du bist die erste Anlaufstelle für Kundenanliegen und sorgst dafür, dass alle Kunden zufrieden unseren Store verlassen.
Dein Bildungsweg: Erfahrung im Einzelhandel oder einer anderen serviceorientierten Branche ist ideal. Eine abgeschlossene Berufsausbildung ist ein Plus - aber kein Muss.
Deine Stärken: Du arbeitest gern im Team und weißt, wie man andere motiviert. Außerdem bist Du lösungs- und serviceorientiert, kommunikationsstark und gut organisiert - behältst aber die Ruhe, wenn es mal turbulent zugeht.
Dein Interesse: Du hast ein gutes kaufmännisches Verständnis und fühlst Dich sicher im Umgang mit Zahlen.
Onboarding: Du erhältst bei uns eine umfassende Einarbeit von ca. 3 Monaten und bekommst die Unterstützung, die Du brauchst.
Flexible Arbeitszeiten: Bei uns sind die Arbeitszeiten so flexibel wie Du - dies gilt für die monatliche Einsatzplanung sowie für die Wahl Deiner Vertragsstunden. Wir bieten Dir die Möglichkeit, zwischen Voll- und Teilzeitmodellen zu wählen.
Work-Life-Balance: Du brauchst mal ein langes Wochenende? Bei uns bekommst Du regelmäßig einen freien Samstag oder hast die Möglichkeit auf ein XXL-Wochenende mit vier freien Tagen am Stück. Zusätzlich warten bei uns 6 Wochen Urlaub auf Dich.
Karriereplanung: Nutze unser vielfältiges Seminarangebot, um Dich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln. Mit unserer individuellen Karriereplanung, die genau auf Deine Stärken und Ziele abgestimmt ist, bringen wir Dich weiter. Und wenn Du für Deinen nächsten Karriereschritt umziehst, unterstützen wir Dich auch finanziell dabei.
Benefits: Freu Dich auf 25% Family & Friends Rabatt in den Stores unserer Unternehmensgruppe in Deutschland. Erhalte Zugang zu verschiedenen Gesundheitsangeboten, exklusiven Rabatten und attraktiven Mitarbeitervorteilen bei unseren Partnern.
Stellvertretender Abteilungsleiter Kassenwesen (m/w/d) Arbeitgeber: Peek & Cloppenburg B.V. & Co. KG
Kontaktperson:
Peek & Cloppenburg B.V. & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellvertretender Abteilungsleiter Kassenwesen (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Medien oder bei Veranstaltungen – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, den Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse. Ein kurzes, freundliches Anschreiben oder eine Nachricht kann Wunder wirken!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Wir sollten unsere Antworten auf häufige Fragen vorbereiten und auch eigene Fragen parat haben. Das zeigt, dass wir wirklich interessiert sind und uns Gedanken gemacht haben.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du dich für die Stelle als stellvertretender Abteilungsleiter Kassenwesen interessierst, bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und Teil unseres Teams zu werden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretender Abteilungsleiter Kassenwesen (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und ansprechend.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt!
Zeige deine Motivation!: Erkläre in deinem Anschreiben, warum du Teil unseres Teams werden möchtest. Was reizt dich an der Position als stellvertretender Abteilungsleiter Kassenwesen? Deine Begeisterung wird uns überzeugen!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Unterlagen direkt hochladen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Peek & Cloppenburg B.V. & Co. KG vorbereitest
✨Informiere Dich über das Unternehmen
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich intensiv mit P&C Düsseldorf und deren Werten auseinandersetzen. Verstehe die Verbindung zwischen Tradition und Innovation, die sie anstreben, und überlege, wie Du dazu beitragen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus Deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen Du Deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke oder Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen Dir, Deine Stärken während des Interviews zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die Du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt Dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen im Kassenwesen oder wie das Onboarding neuer Mitarbeiter gestaltet wird.
✨Sei Du selbst
Versuche, authentisch zu bleiben und Deine Persönlichkeit zu zeigen. Die Interviewer suchen nicht nur nach Qualifikationen, sondern auch nach jemandem, der gut ins Team passt. Zeige Deine Hands-on-Mentalität und Deinen Gestaltungswillen!