Stellvertretender Sachgebietsleiter (m/w/d)
Stellvertretender Sachgebietsleiter (m/w/d)

Stellvertretender Sachgebietsleiter (m/w/d)

Vollzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze das Team im Einzelhandel und sorge für einen reibungslosen Ablauf im Store.
  • Arbeitgeber: P&C Düsseldorf – ein innovatives Unternehmen im Mode- und Einzelhandelsbereich.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 6 Wochen Urlaub und 25% Rabatt für Familie und Freunde.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Einzelhandels mit einem motivierten Team und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandel oder serviceorientierten Branchen ist von Vorteil.
  • Andere Informationen: Umfassendes Onboarding und individuelle Karriereplanung für deine persönliche Entwicklung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Tradition & Innovation, Fashion & Fakten, Retail Stores & Onlineshops – bei P&C Düsseldorf bringen wir Dinge zusammen, die gegensätzlich erscheinen. Da ist es nur konsequent, dass wir auch Menschen vereinen, die so vielfältig sind, wie die Styles, die wir verkaufen. Was uns verbindet: eine Hands-on-Mentalität und Gestaltungswille. Erkennst Du Dich wieder? Dann werde Teil unseres Teams. Let's create the future of retail. Together.

Leadership: Du arbeitest eng mit Deiner Abteilungsleitung zusammen, übernimmst die Mitverantwortung für das Verwaltungs- und Kassenwesen und trägst aktiv im Team zum Abteilungserfolg bei. Außerdem unterstützt Du die Abteilungsleitung bei der Personalverwaltung und -einsatzplanung und sorgst dafür, dass neue Teammitglieder einen großartigen Start haben und sich schnell einfinden.

Administrativer Support: Du unterstützt das Verwaltungs- und Kassenwesen als zentrale Schnittstelle im Store und kümmerst Dich um die Bearbeitung und Verbuchung der Tageseinnahmen.

Kassenabwicklung: Du bist verantwortlich für die Bedienung unseres Kassensystems, das Entsichern von Waren und die Abwicklung verschiedener Zahlungsmethoden. Dabei stellst Du sicher, dass alle Kassenabläufe und -richtlinien präzise eingehalten werden.

Kundenbeschwerdemanagement: Du bist die erste Anlaufstelle für Kundenanliegen und sorgst dafür, dass alle Kunden zufrieden unseren Store verlassen.

Dein Bildungsweg: Erfahrung im Einzelhandel oder einer anderen serviceorientierten Branche ist ideal. Eine abgeschlossene Berufsausbildung ist ein Plus - aber kein Muss.

Deine Stärken: Du arbeitest gern im Team und weißt, wie man andere motiviert. Außerdem bist Du lösungs- und serviceorientiert, kommunikationsstark und gut organisiert - behältst aber die Ruhe, wenn es mal turbulent zugeht.

Dein Interesse: Du hast ein gutes kaufmännisches Verständnis und fühlst Dich sicher im Umgang mit Zahlen.

Onboarding: Du erhältst bei uns eine umfassende Einarbeit von ca. 3 Monaten und bekommst die Unterstützung, die Du brauchst.

Flexible Arbeitszeiten: Bei uns sind die Arbeitszeiten so flexibel wie Du - dies gilt für die monatliche Einsatzplanung sowie für die Wahl Deiner Vertragsstunden. Wir bieten Dir die Möglichkeit, zwischen Voll- und Teilzeitmodellen zu wählen.

Work-Life-Balance: Du brauchst mal ein langes Wochenende? Bei uns bekommst Du regelmäßig einen freien Samstag oder hast die Möglichkeit auf ein XXL-Wochenende mit vier freien Tagen am Stück. Zusätzlich warten bei uns 6 Wochen Urlaub auf Dich.

Karriereplanung: Nutze unser vielfältiges Seminarangebot, um Dich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln. Mit unserer individuellen Karriereplanung, die genau auf Deine Stärken und Ziele abgestimmt ist, bringen wir Dich weiter. Und wenn Du für Deinen nächsten Karriereschritt umziehst, unterstützen wir Dich auch finanziell dabei.

Benefits: Freu Dich auf 25% Family & Friends Rabatt in den Stores unserer Unternehmensgruppe in Deutschland. Erhalte Zugang zu verschiedenen Gesundheitsangeboten, exklusiven Rabatten und attraktiven Mitarbeitervorteilen bei unseren Partnern.

Stellvertretender Sachgebietsleiter (m/w/d) Arbeitgeber: Peek & Cloppenburg* B.V. & Co. KG

P&C Düsseldorf ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Tradition und Innovation im Einzelhandel vereint. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einer ausgeglichenen Work-Life-Balance und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten bietet das Unternehmen seinen Mitarbeitern die Chance, sich sowohl persönlich als auch beruflich weiterzuentwickeln. Zudem sorgt eine offene und teamorientierte Unternehmenskultur dafür, dass jeder Mitarbeiter wertgeschätzt wird und einen bedeutenden Beitrag zum gemeinsamen Erfolg leisten kann.
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Kontaktperson:

Peek & Cloppenburg* B.V. & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Stellvertretender Sachgebietsleiter (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als stellvertretender Sachgebietsleiter interessierst, schau dir die Stores an und sprich mit den Mitarbeitern. Zeig dein Interesse und deine Begeisterung direkt vor Ort!

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Frag Freunde oder Bekannte, die vielleicht schon bei P&C arbeiten, nach Insider-Infos. Oft können persönliche Empfehlungen den entscheidenden Unterschied machen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Unternehmenswerte und die aktuellen Trends im Einzelhandel. So kannst du zeigen, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zur Unternehmenskultur passt.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem hast du so die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretender Sachgebietsleiter (m/w/d)

Teamarbeit
Motivationsfähigkeit
Lösungsorientierung
Serviceorientierung
Kommunikationsstärke
Organisationstalent
Kaufmännisches Verständnis
Zahlenaffinität
Erfahrung im Einzelhandel
Verwaltungs- und Kassenwesen
Kundenbeschwerdemanagement
Flexibilität
Einarbeitungskompetenz
Stressresistenz

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass sie am besten von jemand anderem gegenlesen!

Zeig deine Begeisterung!: Erzähle uns, warum du Teil unseres Teams werden möchtest und was dich an der Position reizt. Deine Leidenschaft für den Einzelhandel sollte in deiner Bewerbung deutlich werden!

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Peek & Cloppenburg* B.V. & Co. KG vorbereitest

Verstehe die Unternehmenskultur

Informiere dich über die Werte und die Kultur von P&C Düsseldorf. Zeige im Interview, dass du die Hands-on-Mentalität und den Gestaltungswillen teilst. Das hilft dir, dich als Teil des Teams zu präsentieren.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke oder Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Stärken greifbar zu machen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen im Kundenbeschwerdemanagement oder wie das Onboarding neuer Mitarbeiter abläuft.

Kenne die Kassenabläufe

Da du für die Kassenabwicklung verantwortlich sein wirst, solltest du dich mit den gängigen Kassensystemen und Abläufen vertraut machen. Zeige im Interview, dass du bereit bist, diese Verantwortung zu übernehmen und präzise zu arbeiten.

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