Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Abteilungsleitung und gestalte ein tolles Einkaufserlebnis für unsere Kunden.
- Arbeitgeber: Peek & Cloppenburg – ein innovatives Unternehmen im Einzelhandel.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 6 Wochen Urlaub und 25 % Rabatt für Familie und Freunde.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und forme unvergessliche Einkaufsmomente.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandel oder serviceorientierten Branchen ist von Vorteil.
- Andere Informationen: Umfassende Einarbeitung und individuelle Karriereplanung für deine persönliche Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
WAS DICH ERWARTET
- Stellvertretende Abteilungsleitung: Du arbeitest eng mit deiner Abteilungsleitung zusammen, übernimmst Mitverantwortung für den Umsatz und gestaltest den Erfolg deiner Abteilung aktiv mit.
- Einkaufserlebnis schaffen: Mit deiner aufgeschlossenen Art sprichst du unsere Kundinnen aktiv an und sorgst dafür, dass sie ein tolles Einkaufserlebnis haben, sich willkommen und gut beraten fühlen.
- Kreatives Visual Merchandising: Du setzt unsere kreativen Visual Merchandising Konzepte um und präsentierst unsere Produkte attraktiv und verkaufsfördernd.
- Onboarding & Einarbeitung: Du sorgst mit deiner Abteilungsleitung dafür, dass neue Teammitglieder einen großartigen Start haben und sich schnell einfinden.
- Creating Memories: Bei P&C verkaufst du nicht nur Kleidung. Du hilfst unseren Kunden, Momente in Erinnerungen zu verwandeln, denn jedes Kleidungsstück erzählt seine eigene Geschichte.
WAS DU MITBRINGST
- Dein Bildungsweg: Erfahrung im Einzelhandel oder einer anderen serviceorientierten Branche ist ideal. Eine abgeschlossene Berufsausbildung ist ein Plus – aber kein Muss.
- Deine Stärken: Du bist aufgeschlossen, serviceorientiert, organisationsstark und packst gern mit an – behältst aber die Ruhe, wenn es mal turbulent zugeht.
- Dein Interesse: Du arbeitest gern im Team und weißt, wie man andere motiviert. Außerdem hast du Spaß daran, Verkaufszahlen zu analysieren und daraus gezielte Maßnahmen abzuleiten.
- Deine Fashion‑Liebe: Mit deinem Gespür für Mode und Trends sorgst du dafür, dass sich unsere Kundinnen bei uns bestens beraten fühlen.
WAS WIR BIETEN
- Onboarding: Du erhältst bei uns eine umfassende Einarbeitung von 3 Monaten und bekommst die Unterstützung, die du brauchst.
- Flexible Arbeitszeiten: Die Arbeitszeiten sind so flexibel wie du – dies gilt für die monatliche Einsatzplanung sowie für die Wahl deiner Vertragsstunden. Wir bieten dir die Möglichkeit, zwischen Voll- und Teilzeitmodellen zu wählen.
- Work‑Life‑Balance: Du brauchst mal ein langes Wochenende? Bei uns bekommst du regelmäßig einen freien Samstag oder hast die Möglichkeit auf ein XXL‑Wochenende mit vier freien Tagen am Stück. Zusätzlich warten bei uns 6 Wochen Urlaub auf dich.
- Karriereplanung: Nutze unser vielfältiges Seminarangebot, um dich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln. Mit unserer individuellen Karriereplanung, die genau auf deine Stärken und Ziele abgestimmt ist, bringen wir dich weiter. Und wenn du für deinen nächsten Karriereschritt umziehst, unterstützen wir dich auch finanziell dabei.
- Benefits: Freu dich auf 25 % Family & Friends Rabatt in den Stores unserer Unternehmensgruppe in Deutschland. Erhalte Zugang zu verschiedenen Gesundheitsangeboten, exklusiven Rabatten und attraktiven Mitarbeitervorteilen bei unseren Partnern.
Mehr Infos: karriere.peek-cloppenburg.de
Stellvertretender Abteilungsleiter Verkauf (m/w/d) Arbeitgeber: Peek & Cloppenburg* Düsseldorf
Kontaktperson:
Peek & Cloppenburg* Düsseldorf HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellvertretender Abteilungsleiter Verkauf (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als stellvertretender Abteilungsleiter Verkauf bewirbst, zögere nicht, direkt mit Julia Pasthy in Kontakt zu treten. Ein persönliches Gespräch kann dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits im Einzelhandel arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Peek & Cloppenburg und deren Visual Merchandising Konzepte. Zeige, dass du ein Gespür für Mode hast und bereit bist, das Einkaufserlebnis der Kunden aktiv zu gestalten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung alle wichtigen Informationen enthält, die wir suchen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretender Abteilungsleiter Verkauf (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die sich mit unserer Marke identifizieren können. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Mach es übersichtlich: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen auf einen Blick zu erfassen.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung: Schau dir die Anforderungen in der Stellenanzeige genau an und versuche, diese in deiner Bewerbung zu adressieren. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die du bei uns übernehmen würdest.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Karriereseite einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Peek & Cloppenburg* Düsseldorf vorbereitest
✨Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut
Informiere dich über Peek & Cloppenburg und deren Werte. Zeige im Interview, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, das Einkaufserlebnis für die Kunden zu verbessern.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten im Verkauf oder im Kundenservice unter Beweis gestellt hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position als stellvertretender Abteilungsleiter zu verdeutlichen.
✨Zeige deine Leidenschaft für Mode
Da die Position ein Gespür für Mode und Trends erfordert, solltest du im Interview deine Begeisterung für aktuelle Modetrends und dein Wissen darüber teilen. Das zeigt, dass du nicht nur die Produkte verkaufst, sondern auch eine Verbindung zur Marke aufbauen kannst.
✨Frage nach dem Team und der Einarbeitung
Zeige Interesse an der Teamdynamik und dem Onboarding-Prozess. Stelle Fragen dazu, wie neue Mitarbeiter integriert werden und welche Unterstützung sie erhalten. Das zeigt, dass du Wert auf Zusammenarbeit legst und bereit bist, anderen zu helfen.