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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue B2B-Telefonieprojekte und vereinbare Termine mit Geschäftskunden.
- Arbeitgeber: Erfolgreiche B2B-Vertriebsagentur mit über 20 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, übertarifliche Bezahlung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Andere Informationen: Interne Schulungen und Coaching für deinen Erfolg.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Vertriebsfähigkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Erste Vertriebserfahrung und sichere Kommunikation auf C1-Niveau.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Was wir Dir von Anfang an bieten:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Keine kurzfristigen oder wechselnden Einsätze
- Übernahmeoption durch unseren Kunden
- Übertarifliche Bezahlung
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach der Probezeit
- 20% Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Weitere Benefits je nach Einsatz
Über unseren Kunden:
Unser Kunde ist eine etablierte und erfolgreiche B2B-Vertriebsagentur, spezialisiert auf professionelle Terminvereinbarung und Leadgenerierung im Geschäftskundenumfeld. Seit über 20 Jahren unterstützt das Unternehmen namhafte Kunden bei der Vermarktung komplexer Produkte sowie erklärungsbedürftiger Dienstleistungen im B2B-Vertrieb. Besonders geschätzt werden die hohe Qualität der Vertriebsarbeit, die professionelle Kommunikation mit Geschäftskunden sowie die wertschätzende Zusammenarbeit mit den Mitarbeitenden. Durch langjährige Erfahrung im Telemarketing, Inside Sales und B2B-Sales zählt unser Auftraggeber heute zu den führenden Anbietern im Bereich der telefonischen Neukundenansprache und Terminvereinbarung.
So sieht dein Arbeitstag aus:
- Du arbeitest im Inside Sales / Vertriebsinnendienst und betreust zwei B2B-Telefonieprojekte.
- Du übernimmst die telefonische Terminvereinbarung mit Geschäftskunden.
- Du sprichst im Namen unserer Auftraggeber und repräsentierst deren Produkte und Dienstleistungen.
- Du arbeitest eigenständig, in enger Abstimmung mit Kunden und Projektleitung.
- Du wirst bei neuen Projekten durch ein internes Coaching- und Trainingsteam unterstützt.
- Du recherchierst Ansprechpartner und Kontaktdaten und hältst dein Projekt aktuell.
- Durch Schulungen und Trainings erklärst du Produkte sicher und überzeugend am Telefon.
Das bist Du:
- Erste Erfahrung im Vertrieb, Telemarketing oder telefonischer Kundenansprache.
- Idealerweise Erfahrung in Outboundtelefonie oder Kaltakquise.
- Du telefonierst gern und kommunizierst sicher und überzeugend.
- Du verfügst über Deutschkenntnisse auf C1-Niveau in Wort und Schrift.
- Du trittst freundlich, empathisch und professionell am Telefon auf.
Klingt nach einem spannenden Job? Ist einer! Wir sind gespannt auf Ihre Bewerbung.
Über PEGA: „miteinander – füreinander“ Unter diesem Motto wurde die PEGA Personaldienstleistungen GmbH 2015 gegründet. Wir sind ein inhabergeführtes Unternehmen und stehen ausschließlich für die langfristige Arbeitnehmerüberlassung mit Übernahmeoption und die Direktvermittlung. Wir betreiben unser Geschäft mit ganz viel Herzblut und Leidenschaft, so wie unsere Kunden und Mitarbeiter uns kennen und schätzen.
Kundenbetreuer (m/ w/ d) Mannheim Arbeitgeber: PEGA Personaldienstleistungen GmbH
Kontaktperson:
PEGA Personaldienstleistungen GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kundenbetreuer (m/ w/ d) Mannheim
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Kundenbetreuer interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und seine Produkte. Zeige, dass du die Werte und die Mission des Unternehmens verstehst und bereit bist, diese zu vertreten.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kundenbetreuer (m/ w/ d) Mannheim
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!
Anpassung ist der Schlüssel: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an. Hebe deine Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die besonders gut zu den Anforderungen passen.
Klarheit und Struktur: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben und es uns leicht zu machen, deine Qualifikationen zu erkennen.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So bist du auf der sicheren Seite!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PEGA Personaldienstleistungen GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir unbedingt Informationen über die B2B-Vertriebsagentur einholen. Schau dir ihre Webseite an, lies über ihre Dienstleistungen und Kunden. So kannst du im Gespräch gezielt auf ihre Werte und Erfolge eingehen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung im Vertrieb oder Telemarketing, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen. Zeige, wie du erfolgreich mit Geschäftskunden kommuniziert hast oder wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das macht einen bleibenden Eindruck!
✨Übe deine Telefonkommunikation
Da der Job viel telefonische Kommunikation erfordert, solltest du deine Gesprächsführung üben. Simuliere Interviews mit Freunden oder Familie, um sicherer und überzeugender am Telefon zu wirken. Achte darauf, freundlich und professionell zu klingen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Projekten, an denen du arbeiten würdest, oder nach den Schulungen, die angeboten werden. So zeigst du, dass du aktiv an deiner Entwicklung interessiert bist.