Auf einen Blick
- Aufgaben: Bearbeite die laufende Buchhaltung und unterstütze bei Monatsabschlüssen.
- Unternehmen: PEGA Personaldienstleistungen GmbH, ein engagiertes und langfristig orientiertes Unternehmen.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, übertarifliche Bezahlung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Home Office möglich.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten in Teilzeit oder Vollzeit mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines erfahrenen Teams und bring frischen Wind in die Lohnbuchhaltung.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder erste Erfahrung in der Finanzbuchhaltung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Moin, Moin. Sie möchten keine wechselnden Einsätze in der Zeitarbeit, sondern endlich ankommen? Dann sind Sie bei uns richtig. Wir bringen Sie langfristig mit unseren Kunden zusammen, damit Ihre Karriere im kaufmännischen Bereich Fahrt aufnehmen kann.
Was wir Ihnen von Anfang an bieten:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Keine kurzfristigen oder wechselnden Einsätze
- Übernahmeoption durch unseren Kunden
- Übertarifliche Bezahlung
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach der Probezeit
- 20% Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach Absprache
- Home Office möglich
- Die Stelle kann in Teilzeit (30 Std./Wo.) oder auch in Vollzeit (40 Std./Wo.) besetzt werden.
Über unseren Kunden:
Unser Kunde ist ein sehr großer Dienstleister in Deutschland. Das Team in Scheeßel sucht eine neue Kollegin (m/w/d) als Mitarbeiterin für die Lohn- und Gehaltsbuchhaltung in Vollzeit oder Teilzeit. Viele der Kollegen arbeiten schon seit Jahren hier und freuen sich auf frischen Wind und tatkräftige Unterstützung im Tagesgeschäft.
So sieht Ihr Arbeitstag aus:
- Bearbeitung für die laufende Buchhaltung der Mandanten in Datev
- Regelmäßige Kontenabstimmung (Lohn/Gehalt und Sachkonten)
- An- und Abmeldung bei den Krankenkassen
- Erstellung von Monatsabschlüssen und Umsatzsteuervoranmeldungen
- Mündliche und schriftliche Mandantenbetreuung
- Mitwirkung bei Prozessoptimierungen
Das sind Sie:
- Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Steuerfachangestellte oder Industriekaufmann (m/w/d). Aber auch als Quereinsteiger heißen wir Sie herzlich willkommen.
- Sie verfügen über erste Berufserfahrung im Bereich der Finanzbuchhaltung mit Kenntnissen in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung.
- Sie lieben den Umgang mit Zahlen und fühlen sich auch mit den gängigen MS Office-Anwendungen sowie mit Datev sicher.
Klingt nach einem spannenden Job? Ist einer! Wir sind gespannt auf Ihre Bewerbung. Gerne an Kerstin.Gabrielski@pega-personal.de Für Fragen vorab 040-2385828-0
Über PEGA: „miteinander – füreinander“ Unter diesem Motto wurde die PEGA Personaldienstleistungen GmbH 2015 gegründet. Wir sind ein inhabergeführtes Unternehmen und stehen ausschließlich für die langfristige Arbeitnehmerüberlassung mit Übernahmeoption und die Direktvermittlung. Wir betreiben unser Geschäft mit ganz viel Herzblut und Leidenschaft, so wie unsere Kunden und Mitarbeiter uns kennen und schätzen.
Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) Arbeitgeber: PEGA Personaldienstleistungen
Die PEGA Personaldienstleistungen GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und übertarifliche Bezahlung bietet, sondern auch eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem inhabergeführten Unternehmen. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, der Möglichkeit von Home Office und einer starken Fokussierung auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, ist PEGA der ideale Ort für alle, die eine langfristige Perspektive im kaufmännischen Bereich suchen.
Kontaktdaten:
PEGA Personaldienstleistungen Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen und dir den Fuß in die Tür bringen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach offenen Positionen oder Praktika. Zeig, dass du wirklich interessiert bist!
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir Fragen, die du stellen möchtest, und übe deine Antworten auf häufige Interviewfragen. So kommst du selbstbewusst rüber!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote, die nur darauf warten, von dir entdeckt zu werden. Bewirb dich direkt bei uns und lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Anpassung ist der Schlüssel:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an die Anforderungen an. Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, die zu den Aufgaben in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung passen.
Klarheit und Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen zu erkennen.
Online bewerben!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es uns leichter, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass sie direkt bei der richtigen Person landen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PEGA Personaldienstleistungen vorbereitet
✨Mach dich mit den Zahlen vertraut
Da die Stelle in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung ist, solltest du sicherstellen, dass du die Grundlagen der Finanzbuchhaltung und die gängigen Softwarelösungen wie Datev gut verstehst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu diesen Themen zu beantworten und vielleicht sogar praktische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Position wirst du viel mit Mandanten kommunizieren. Übe, wie du komplexe Informationen klar und verständlich erklären kannst. Überlege dir Beispiele, bei denen du erfolgreich mit Kunden oder Kollegen kommuniziert hast, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Bereite Fragen vor
Ein Interview ist nicht nur eine Gelegenheit für das Unternehmen, dich kennenzulernen, sondern auch für dich, mehr über die Firma und die Rolle zu erfahren. Überlege dir einige Fragen, die du stellen möchtest, z.B. zur Teamdynamik oder zu den Möglichkeiten der Prozessoptimierung, um dein Interesse zu zeigen.
✨Sei du selbst
Authentizität ist wichtig! Zeige deine Persönlichkeit und sei ehrlich über deine Erfahrungen und Fähigkeiten. Das Unternehmen sucht nach jemandem, der gut ins Team passt, also lass sie sehen, wer du wirklich bist und warum du die richtige Wahl für die Stelle bist.
