Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle strategische Kundenbeziehungen und begleite komplexe Verteidigungsprojekte zum Erfolg.
- Unternehmen: STARK, ein innovatives Unternehmen für autonome Verteidigungstechnologien.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, echten Einfluss zu nehmen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten in der Verteidigungsindustrie.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Luftwaffe und trage zur Sicherheit demokratischer Nationen bei.
- Qualifikationen: Erfahrung im B2B- oder Government Sales und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Bei STARK entwickeln wir autonome Verteidigungstechnologien, die demokratische Nationen und die Menschen schützen, die ihnen dienen.
Zur Verstärkung unseres Commercial Teams suchen wir einen
Senior Sales Manager – Luftwaffe , der unser Wachstum im Bereich Air Systems entscheidend mitgestaltet.
In dieser Schlüsselrolle baust du strategische Beziehungen zu militärischen Kunden, Behörden und Partnern der Verteidigungsindustrie auf und trägst maßgeblich dazu bei, einen unserer wichtigsten Geschäftsbereiche weiter auszubauen.
Egal, ob du bereits tief in der Verteidigungsbranche verwurzelt bist oder deine Erfolge im Enterprise Sales erzielt hast und komplexe Defence-Programme schnell verstehst – bei STARK kannst du echten Impact leisten.
Your mission
Du entwickelst unser Geschäft im Bereich Luftwaffe und Air Systems strategisch weiter.
Dabei baust du vertrauensvolle Kundenbeziehungen auf, identifizierst neue Geschäftsmöglichkeiten und begleitest komplexe Verteidigungsprojekte bis zum erfolgreichen Abschluss.
Responsibilities
- Aufbau und Weiterentwicklung strategischer Kundenbeziehungen innerhalb der Luftwaffe sowie des Air-Systems-Ökosystems.
- Identifikation, Entwicklung und erfolgreicher Abschluss komplexer Vertriebschancen im Verteidigungsumfeld.
- Steuerung militärischer Beschaffungsprozesse und Management relevanter Stakeholder.
- Enge Zusammenarbeit mit Product, Engineering und Leadership, um Kundenanforderungen in kommerzielle Lösungen zu übersetzen.
- Repräsentation von STARK bei Kundenterminen, Demonstrationen und Branchenveranstaltungen.
- Entwicklung langfristiger Account-Strategien und Verantwortung für den gesamten Sales Cycle.
- Aktive Mitgestaltung unserer Go-to-Market-Strategie für den Bereich Air Systems.
Qualifications
- Mehrjährige Erfahrung im B2B- oder Government Sales.
- Erfahrung im Vertrieb komplexer technischer Lösungen.
- Ausgeprägte Kommunikations-, Verhandlungs- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten.
- Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise in einem dynamischen Umfeld.
- Fließende Englischkenntnisse.
- Nice to have
- Erfahrung in der Verteidigungs- oder Luftfahrtindustrie.
- Ein bestehendes Netzwerk innerhalb der Bundeswehr, der Luftwaffe oder der NATO.
- Erfahrung mit Programmen der Luftwaffe oder Air Systems.
- #J-18808-Ljbffr
Senior Sales Manager – Luftwaffe (all genders) Arbeitgeber: Pegel
Forto ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, an der Spitze der digitalen Transformation in der Logistik zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und persönlichem Wachstum fördert das Unternehmen eine Kultur der Exzellenz, in der innovative Ideen geschätzt werden. Die Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitsmodellen, einer offenen Kommunikationskultur und der Chance, ihre Fähigkeiten in einem dynamischen, technologiegetriebenen Umfeld weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Sales Manager – Luftwaffe (all genders) erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Pegel treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Pegel empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Pegel dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Pegel bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Sales Manager – Luftwaffe (all genders) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Pegel bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Pegel erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pegel vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
