Instandhaltungsmechaniker
Instandhaltungsmechaniker

Instandhaltungsmechaniker

Vollzeit 30000 - 42000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Montiere und demontiere mobile Lüftungsanlagen und unterstütze bei Wartungsarbeiten.
  • Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen mit einem engagierten Team.
  • Mitarbeitervorteile: Festanstellung, attraktive Bedingungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Erlebe abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem modernen Arbeitsumfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene mechanische Ausbildung und Erfahrung in der Instandhaltung.
  • Andere Informationen: Werde Teil eines eingespielten Teams mit vielen Entwicklungschancen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.

Aufgaben:

  • Montage und Demontage von mobilen Lüftungsanlagen
  • Mithilfe bei Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten
  • Begleitung von Rundgängen und Unterstützung bei allgemeinen Instandhaltungsarbeiten
  • Maschinen und Anlagen auseinandernehmen, defekte Teile reparieren oder austauschen
  • Überprüfung und Reparatur verschiedener Maschinensysteme nach Herstellerangaben (elektrotechnisch, hydraulisch, pneumatisch)
  • Wartung von Diesel- und Benzinmotoren (z. B. Ventile prüfen, Zündungen einstellen, Vergaser reinigen)
  • Einsatz von Mess- und Prüfgeräten zur gezielten Fehleranalyse

Anforderungen:

  • Abgeschlossene mechanische Grundausbildung mit Abschluss
  • Erfahrung in der Instandhaltung von Pumpen und Armaturen
  • Hohe Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit sowie Durchsetzungsvermögen
  • Strukturiertes Arbeiten und Eigenorganisation
  • Ausgeprägte und stufengerechte Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten gegenüber Kunden, mündlich, schriftlich und im persönlichen Kontakt
  • Hohes Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität, Belastbarkeit und Teamfähigkeit
  • Gute Deutschkenntnisse werden vorausgesetzt

Angebot:

  • Festanstellung und attraktive Anstellungsbedingungen
  • Abwechslungsreiche und interessante Tätigkeiten
  • Eingespieltes und dynamisches Team
  • Moderner Arbeitsplatz
  • Weiterbildungsmöglichkeiten

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung oder Kontaktaufnahme.

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Instandhaltungsmechaniker Arbeitgeber: Peko AG

Als Instandhaltungsmechaniker in unserem Unternehmen profitieren Sie von einem modernen Arbeitsplatz und einem eingespielten, dynamischen Team, das Wert auf eine positive Arbeitsatmosphäre legt. Wir bieten Ihnen nicht nur eine Festanstellung mit attraktiven Bedingungen, sondern auch vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre berufliche Entwicklung zu fördern. Bei uns haben Sie die Chance, abwechslungsreiche und interessante Tätigkeiten zu übernehmen und sich in einem unterstützenden Umfeld weiterzuentwickeln.
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Kontaktperson:

Peko AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Instandhaltungsmechaniker

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Instandhaltungsmechaniker interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob sie noch Fragen zu deiner Bewerbung haben oder wie der weitere Prozess aussieht.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht, den Job zu bekommen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen für die Position. Zeige, dass du die nötigen Fähigkeiten hast und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es einfacher für uns, deine Bewerbung zu sehen und dich schneller zu kontaktieren. Außerdem kannst du sicherstellen, dass du alle Informationen richtig eingibst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Instandhaltungsmechaniker

Montage und Demontage von Lüftungsanlagen
Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten
Reparatur defekter Teile
Überprüfung von Maschinensystemen
elektrotechnische Kenntnisse
hydraulische Kenntnisse
pneumatische Kenntnisse
Wartung von Diesel- und Benzinmotoren
Einsatz von Mess- und Prüfgeräten
Fehleranalyse
mechanische Grundausbildung
Erfahrung in der Instandhaltung von Pumpen und Armaturen
Kommunikationsfähigkeit
Eigenorganisation
Teamfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Verwende eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du der perfekte Instandhaltungsmechaniker für unser Team bist.

Zeig deine Erfahrung!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Instandhaltung. Welche Maschinen hast du gewartet? Hast du spezielle Fähigkeiten, die dich auszeichnen? Lass uns wissen, was du drauf hast!

Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch, dass du organisiert bist!

Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Peko AG vorbereitest

Mach dich mit den Aufgaben vertraut

Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Aufgaben genau an. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das zeigt, dass du dich mit der Stelle auseinandergesetzt hast und motiviert bist.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten in der Instandhaltung zeigen. Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du Probleme gelöst oder erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das macht einen guten Eindruck!

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Kommunikation mit Kunden wichtig ist, übe, wie du technische Informationen klar und verständlich vermitteln kannst. Achte darauf, während des Interviews selbstbewusst und freundlich aufzutreten – das wird geschätzt!

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Firma und der Position. Frag nach den Weiterbildungsmöglichkeiten oder wie das Team strukturiert ist. So zeigst du, dass du langfristig denkst.

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