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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle maßgeschneiderte Lösungen und leite Projekte von A bis Z.
- Arbeitgeber: Führendes Unternehmen in der technischen Branche mit 30 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Sicherheit eines festen Jobs und spannende Projekte.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Sicherheitslösungen und arbeite mit modernster Technologie.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung und Erfahrung in Projektmanagement im Bereich Sicherheit.
- Andere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit einem starken Teamgeist.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Tu veux la liberté du temporaire et la sécurité du fixe ? Depuis 30 ans, nous accompagnons des centaines d’entreprises dans les métiers techniques du bâtiment, de la construction et de l’industrie à travers la Suisse en leur proposant les meilleurs talents. On ne va toutefois pas te mentir, on est exigeant. Alors si tu es une personne motivée et hyper enthousiaste rejoins le clan pour le poste de Chef de projet contrôle d’Accès et vidéosurveillance.
Ta mission :
- Comprendre les enjeux clients et concevoir des solutions sur mesure
- Piloter des projets de A à Z (études, planification, déploiement, mise en service)
- Coordonner équipes techniques, partenaires et clients
- Gérer budgets, délais et qualité sans compromis
- Suivre les chantiers et garantir une exécution irréprochable
- Déployer des technologies modernes (VMS, systèmes IP, biométrie, etc.)
- Être l’interlocuteur clé du client tout au long du projet
Maintenant si on parlait de toi ?
- Formation technique (électricité, IT, télécom ou équivalent)
- Expérience obligatoire en gestion de projets sûreté / sécurité électronique
- Expérience en Suisse ou connaissance des normes locales
- À l’aise avec les environnements techniques (CCTV, contrôle d’accès, réseaux IP)
- Organisé(e), autonome et orienté(e) solutions
- Bon relationnel – tu sais créer la confiance avec clients et équipes
- Permis de conduire indispensable
Ton interlocuteur/trice : Ton contact pour ce poste est Cédric. Il saura t’accompagner, te conseiller et t’apporter la réponse à toutes tes questions concernant le poste.
Ce job ne correspond pas tout à fait à ce que tu cherches mais nos valeurs te parlent ? N’hésite pas à nous adresser ta candidature spontanée !
Chef de projet contrôle d’Accès et vidéosurveillance Arbeitgeber: Pemsa
Kontaktperson:
Pemsa HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Chef de projet contrôle d’Accès et vidéosurveillance
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für den Job als Chef de projet interessierst, zögere nicht, direkt mit Cédric in Kontakt zu treten. Frag nach dem Bewerbungsprozess oder klär offene Fragen – das zeigt dein Interesse und Engagement.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder bereits bei uns sind. Empfehlungen können dir einen echten Vorteil verschaffen und helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über aktuelle Trends in der Sicherheitstechnik und über unsere Projekte. Zeige, dass du die Herausforderungen verstehst und Lösungen anbieten kannst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Begeisterung für die Position zu zeigen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Chef de projet contrôle d’Accès et vidéosurveillance
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns von deinen Erfahrungen und deiner Motivation für die Stelle als Chef de projet contrôle d’Accès et vidéosurveillance.
Sei konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du Projekte erfolgreich geleitet hast. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pemsa vorbereitest
✨Verstehe die Kundenbedürfnisse
Mach dir vor dem Interview Gedanken über die spezifischen Bedürfnisse der Kunden in Bezug auf Zugangskontrolle und Videosurveillance. Überlege, wie du maßgeschneiderte Lösungen entwickeln kannst, um diese Anforderungen zu erfüllen.
✨Projekterfahrung hervorheben
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Projekterfahrung vor, die zeigen, wie du Projekte von A bis Z geleitet hast. Betone deine Fähigkeiten in der Planung, Koordination und im Management von Budgets und Zeitplänen.
✨Technisches Know-how demonstrieren
Sei bereit, dein Wissen über moderne Technologien wie VMS, IP-Systeme und biometrische Lösungen zu teilen. Zeige, dass du mit den neuesten Entwicklungen in der Branche vertraut bist und wie du diese in deinen Projekten eingesetzt hast.
✨Beziehungen aufbauen
Betone deine Fähigkeit, Vertrauen zu schaffen und gute Beziehungen zu Kunden und Teammitgliedern aufzubauen. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast.