Personal- und Unternehmensberatung | Executive & Expert Search Ungarn keine Angabe
Beratung mit Wirkung. Partnerschaft mit Perspektive.
Pendl Piswanger ist seit über 45 Jahren eine der führenden Personal- und Unternehmensberatungen in Österreich und der Region CEE. Wir begleiten Unternehmen, Eigentümer:innen und Top-Management in strategisch entscheidenden Phasen – mit Klarheit, Substanz und nachhaltigem Anspruch. Um unseren Wachstumspfad aktiv weiterzugestalten, erweitern wir unser Partner:innen-Netzwerk um
unternehmerisch denkende Beraterpersönlichkeiten
mit ausgewiesener Erfahrung im Executive- und Expert Search und/oder in der Unternehmens- bzw. HR-Beratung.
Ihre Rolle
Als Partner:in bei Pendl Piswanger tragen Sie unternehmerische Verantwortung innerhalb einer starken, etablierten Gruppe. Sie entwickeln Ihr Geschäft eigenständig weiter und tragen gezielt zum Ausbau hochwertiger Mandate im
C-Level-, Geschäftsführungs- und Vorstandssegment
bei.
Ihr Profil
Fundierter Track Record im Executive Search und/oder in der Personal- bzw. Unternehmensberatung
Unternehmerisches Mindset mit ausgeprägter Vertriebs- und Abschlussstärke
Etabliertes Netzwerk auf Top-Management-Ebene
Methodische Kompetenz in Interviewführung, Assessments und Projektabwicklung
Teamorientierung, Gestaltungswille und digitale Kompetenz (inkl. moderner Tools/KI)
Unser Angebot
Partnerschaft in einer führenden Personal- und Unternehmensberatung
Starke, etablierte Marke mit internationaler Reichweite (AT & CEE)
Full-Service-Infrastruktur: Research, Projektorganisation, Back Office, digitale Plattformen
Unternehmerische Freiheit bei gleichzeitiger professioneller Unterstützung
Fachliches Sparring und Zusammenarbeit mit erfahrenen Partner:innen
Partnerschaft bedeutet für uns:
gemeinsam Verantwortung übernehmen, Qualität sichern und nachhaltig wachsen.
Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion
sind für uns zentrale Erfolgsfaktoren. In diesem Sinne freuen wir uns ausdrücklich über Bewerbungen aus einem vielfältigen Bewerber:innenpool. Unterschiedliche Perspektiven und Erfahrungen verstehen wir als wesentliche Grundlage für Exzellenz in Beratung und Partnerschaft.
Wenn Sie Ihr Geschäft unter dem Dach einer starken Organisation weiterentwickeln und aktiv gestalten möchten, freuen wir uns auf einen vertraulichen Austausch.
#J-18808-Ljbffr
Beratung mit Wirkung. Partnerschaft mit Perspektive.
Pendl Piswanger ist seit über 45 Jahren eine der führenden Personal- und Unternehmensberatungen in Österreich und der Region CEE. Wir begleiten Unternehmen, Eigentümer:innen und Top-Management in strategisch entscheidenden Phasen – mit Klarheit, Substanz und nachhaltigem Anspruch. Um unseren Wachstumspfad aktiv weiterzugestalten, erweitern wir unser Partner:innen-Netzwerk um
unternehmerisch denkende Beraterpersönlichkeiten
mit ausgewiesener Erfahrung im Executive- und Expert Search und/oder in der Unternehmens- bzw. HR-Beratung.
Ihre Rolle
Als Partner:in bei Pendl Piswanger tragen Sie unternehmerische Verantwortung innerhalb einer starken, etablierten Gruppe. Sie entwickeln Ihr Geschäft eigenständig weiter und tragen gezielt zum Ausbau hochwertiger Mandate im
C-Level-, Geschäftsführungs- und Vorstandssegment
bei.
Ihr Profil
Fundierter Track Record im Executive Search und/oder in der Personal- bzw. Unternehmensberatung
Unternehmerisches Mindset mit ausgeprägter Vertriebs- und Abschlussstärke
Etabliertes Netzwerk auf Top-Management-Ebene
Methodische Kompetenz in Interviewführung, Assessments und Projektabwicklung
Teamorientierung, Gestaltungswille und digitale Kompetenz (inkl. moderner Tools/KI)
Unser Angebot
Partnerschaft in einer führenden Personal- und Unternehmensberatung
Starke, etablierte Marke mit internationaler Reichweite (AT & CEE)
Full-Service-Infrastruktur: Research, Projektorganisation, Back Office, digitale Plattformen
Unternehmerische Freiheit bei gleichzeitiger professioneller Unterstützung
Fachliches Sparring und Zusammenarbeit mit erfahrenen Partner:innen
Partnerschaft bedeutet für uns:
gemeinsam Verantwortung übernehmen, Qualität sichern und nachhaltig wachsen.
Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion
sind für uns zentrale Erfolgsfaktoren. In diesem Sinne freuen wir uns ausdrücklich über Bewerbungen aus einem vielfältigen Bewerber:innenpool. Unterschiedliche Perspektiven und Erfahrungen verstehen wir als wesentliche Grundlage für Exzellenz in Beratung und Partnerschaft.
Wenn Sie Ihr Geschäft unter dem Dach einer starken Organisation weiterentwickeln und aktiv gestalten möchten, freuen wir uns auf einen vertraulichen Austausch.
#J-18808-Ljbffr
Partner:in in Ungarn (m/w/d) Arbeitgeber: Pendl & Piswanger
Unser Unternehmen bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem innovativen und dynamischen Umfeld zu arbeiten, das sich aktiv für eine nachhaltige Kreislaufwirtschaft einsetzt. Mit modernsten Technologien und einem internationalen Projektportfolio fördern wir nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch eine offene und kollegiale Unternehmenskultur, die Teamarbeit und Kreativität schätzt. Profitieren Sie von attraktiven Gehaltsmodellen und der Chance, an zukunftsweisenden Projekten im Bereich Kunststoff-Upcycling und -Recycling mitzuwirken.
