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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte im Bereich Sanitär- und Haustechnik und koordiniere Bauabläufe.
- Arbeitgeber: Ein traditionsreiches Familienunternehmen mit über 120 Jahren Erfahrung in der Sanitärbranche.
- Mitarbeitervorteile: Sicheren Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten, Weiterbildung und kostenlose Getränke.
- Warum dieser Job: Gestalte kreative Lösungen in einem wertschätzenden Team mit flachen Hierarchien.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im SHK-Bereich und mehrjährige Berufserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Am eigenen Geburtstag frei und Unterstützung bei der Wohnungssuche.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Vor über 120 Jahren als klassischer Sanitärgroßhandel in Hamburg gestartet, hat sich unser inhabergeführtes Familienunternehmen erfolgreich weiter entwickelt. Heute sind wir als Großhändler, mit weiteren Standorten in Berlin und Frankfurt am Main und Leipzig mit hochwertigen Qualitätsküchen und -bädern auf dem Markt. Unseren Erfolg messen wir in Verlässlichkeit und Kontinuität. Unser Unternehmen hat sich seit Generationen mit unserem stets gleich gebliebenem Anspruch bewährt: unseren Kunden immer mehr Service und das kleine Quäntchen mehr an Freundlichkeit zu bieten. Dank unserer großen Produktvielfalt können wir flexibel auf ihre individuellen Bedürfnisse eingehen. Dabei stehen wir für langlebige Produkte, ein nachhaltiges Wachstum und ein ehrliches, respektvolles Miteinander.
Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams zum nächstmöglichen Zeitpunkt:
- Kalkulation von Sanitär- und Haustechnikprojekten
- Koordination der Bau- und Projektabläufe (gemeinsam mit dem Projektbauleiter)
- Nachkalkulation von Projekten
- Vorbereitung von Abschlags- und Endabrechnungen
- Vorbereitung und Durchführung von Projektabnahmen
- Teilweise auch Begleitung von Baubegehungen und Baubesprechungen
- Korrespondenz mit den Auftraggebern
- Zusammenarbeit mit dem Einkauf
Voraussetzungen:
- Abgeschlossene Ausbildung im SHK Bereich, Handwerksmeister, Anlagenmechaniker oder Installateur, jeweils mit betriebswirtschaftlicher Fortbildung z.B. Fachwirt, Technischer Betriebswirt (m/w/d)
- Mehrjährige einschlägige und fundierte Berufserfahrung in der Sanitär- und Haustechnik
- Umfassendes Wissen im Sanitärbereich
- Sehr hohes betriebswirtschaftliches Zahlenverständnis
- Vertriebsfokus und unternehmerische Denkweise
- Engagement, Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit, ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeit
Wir bieten:
- Sicheren Arbeitsplatz in einem traditionsreichen und weiterwachsenden Familienunternehmen
- Anspruchsvolle, interessante und vielseitige Position, mit Platz für Kreativität und Selbständigkeit
- Enge Begleitung in den ersten Monaten der Einarbeitung (Patenmodell)
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen
- Weiterbildung durch die Penning-Akademie
- Familienfreundliche Arbeitszeiten
- Kollegiales, wertschätzendes Arbeitsklima mit gemeinsamen Feiern und Teamevents
- Hierarchieübergreifende Duz-Kultur
- Am eigenen Geburtstag frei
- Eine moderne Arbeitsumgebung mit Chill-Out Areas während der Pausen
- Firmenparkplätze und gute ÖPNV-Anbindung
- Bei Bedarf unterstützen wir bei Wohnungssuche
- Kostenlos Kaffee, Tee und Wasser
Teamleiter (m/w/d) Bereich Sanitär- und Haustechnik Arbeitgeber: Penning Sanitär Handel GmbH + Co. KG
Kontaktperson:
Penning Sanitär Handel GmbH + Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter (m/w/d) Bereich Sanitär- und Haustechnik
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in das Unternehmen geben können. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Sanitär- und Haustechnik. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bringe eigene Ideen ein, wie du das Unternehmen unterstützen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Fragen für Teamleiterpositionen recherchierst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und dein betriebswirtschaftliches Verständnis unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für das Unternehmen und dessen Werte. Informiere dich über die Geschichte und die Philosophie des Unternehmens, um in Gesprächen authentisch und überzeugend aufzutreten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter (m/w/d) Bereich Sanitär- und Haustechnik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe die Unternehmenswerte und die Kultur, um deine Bewerbung entsprechend anzupassen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Teamleiter im Bereich Sanitär- und Haustechnik hervorhebt. Betone deine Führungserfahrung und dein betriebswirtschaftliches Wissen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine spezifischen Erfahrungen in der Sanitär- und Haustechnik ein und zeige, wie du zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
Korrekturlesen: Lass deine Bewerbung von jemand anderem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei ist. Achte darauf, dass die Sprache professionell und klar ist, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Penning Sanitär Handel GmbH + Co. KG vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung im Sanitär- und Haustechnikbereich. Sei bereit, konkrete Beispiele für Projekte zu nennen, an denen du gearbeitet hast, und erkläre deine Rolle dabei.
✨Zeige dein betriebswirtschaftliches Verständnis
Da ein hohes Zahlenverständnis gefordert ist, solltest du in der Lage sein, über Kalkulationen und Nachkalkulationen zu sprechen. Bereite dich darauf vor, wie du betriebswirtschaftliche Entscheidungen in deinen bisherigen Positionen getroffen hast.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
In dieser Position ist Teamarbeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Projektziele zu erreichen.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Duz-Kultur und das kollegiale Arbeitsklima zu erfahren. Dies zeigt dein Interesse an der Integration ins Team und hilft dir, die Werte des Unternehmens besser zu verstehen.
