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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil unseres Teams und lerne alles über den Einzelhandel.
- Arbeitgeber: PENNY, ein sicherer Arbeitgeber mit über 31.000 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, 6 Wochen Urlaub und zahlreiche Rabatte.
- Andere Informationen: Erlebe spannende Projekte und eine starke Teamkultur.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere ohne Studium und erhalte gleich drei Abschlüsse.
- Gewünschte Qualifikationen: Abitur oder fachgebundene Hochschulreife und Kommunikationsfähigkeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1420 - 1540 € pro Monat.
PENNY ist Teil der REWE Group und beschäftigt über 31.000 Mitarbeitende in rund 2.130 Filialen, an 10 Logistikstandorten und in den Zentralen. Im #teampenny sind wir gemeinsam stark und begegnen uns mit Respekt und Wertschätzung. Auf PENNY kannst du dich verlassen. Wir setzen auf sichere Jobs sowie einen fairen Umgang miteinander und sorgen dafür, dass auch du deinen eigenen persönlichen Karriereweg gehen kannst.
Mit dem Abiprogramm wirst du innerhalb von ca. 3 Jahren auf eine Führungsposition bei PENNY vorbereitet – und das ganz ohne Studium. Drei Abschlüsse in einem Programm: In nur 18 Monaten erhältst du deinen ersten Abschluss zum Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d). Bei guter Leistung wirst du in weiteren 18 Monaten zum staatlich geprüften Handelsfachwirt (m/w/d) und absolvierst die AEVO-Ausbildung zum Ausbilder (m/w/d).
Du steuerst den Warenfluss im Markt sowie die Warenlagerung und -kontrolle. Du betreust unsere Kundschaft im Markt und stehst ihr tatkräftig zur Seite. Du arbeitest in einem starken Team und machst erste Erfahrungen in der Mitarbeitendenführung.
Du hast dein Abitur oder die fachgebundene Hochschulreife inkl. Praxisteil in der Fachrichtung Wirtschaft. Du zeichnest dich durch ein sicheres und selbstbewusstes Auftreten aus und besitzt eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit. Du punktest durch dein Durchsetzungsvermögen und dein Organisationstalent. Du bist zuverlässig und übernimmst gern Verantwortung.
Weiterentwicklung bei PENNY – wir fördern dich. Du nimmst an einzigartigen Projekten teil, wie z. B. an Nachhaltigkeitswettbewerben und Festivalstores. Wir unterstützen dich bei der Weiterbildung zum Handelsfachwirt (m/w/d) – für dich völlig kostenfrei. Unser interner PENNY Ausbildungsplan hält Schulungen, Praxistage und Projekte sowie digitale Lernangebote für dich bereit.
Sicherer Arbeitgeber – nachhaltig und menschlich. Durch unsere Willkommensveranstaltung findest du dich sofort zurecht und lernst andere Azubis kennen. Egal was ist, deine Betreuer:innen stehen dir während deiner Ausbildung zur Seite. Mit unserer PENNY Mitarbeitenden-App bist du immer gut informiert und intern vernetzt. Du erhältst 6 Wochen Urlaub pro Jahr. Bei guten Leistungen bieten wir dir nach deinem Abiprogramm eine Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis.
Bei uns stimmt das Gehalt – und noch mehr. Du erhältst im ersten Ausbildungsjahr 1.420€ zzgl. Urlaubsgeld und im zweiten Jahr 1.540€ zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Du profitierst von 5% Einkaufsrabatt bei PENNY und REWE, weiteren Rabatten beim toom Baumarkt und der DERTOUR Group sowie weiteren Partnern über die Plattform Corporate Benefits. Du erhältst ein vergünstigtes Deutschlandticket.
Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiterer individueller Merkmale - gleichermaßen willkommen sind.
Ausbildung im Abiprogramm Einzelhandel (m/w/d) Arbeitgeber: PENNY-Markt Gesellschaft mit beschränkter Haftung
Kontaktperson:
PENNY-Markt Gesellschaft mit beschränkter Haftung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung im Abiprogramm Einzelhandel (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden. Nutze unser Netzwerk und sprich direkt mit Mitarbeitenden bei PENNY. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu den Ausbildungsprogrammen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über PENNY, die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Ausbildung. So kannst du gezielt zeigen, warum du perfekt ins #teampenny passt.
✨Tip Nummer 3
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten! Während des Gesprächs ist es wichtig, klar und selbstbewusst zu sprechen. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tip Nummer 4
Vergiss nicht, nach dem Gespräch nachzufassen! Ein kurzes Dankeschön per E-Mail zeigt dein Interesse und bleibt im Gedächtnis. Und denk daran, bewirb dich direkt über unsere Website für einen schnelleren Prozess!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung im Abiprogramm Einzelhandel (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem #teampenny passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Mach es klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich ist. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache. So können wir schnell erkennen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Betone deine Stärken: Hebe in deinem Anschreiben hervor, was dich auszeichnet. Ob Kommunikationsfähigkeit oder Organisationstalent – zeig uns, wie du diese Fähigkeiten in der Ausbildung bei PENNY einsetzen möchtest!
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich direkt über unsere Karriere-Website. So hast du die besten Chancen, Teil unseres Teams zu werden!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PENNY-Markt Gesellschaft mit beschränkter Haftung vorbereitest
✨Informiere dich über PENNY
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über PENNY und die REWE Group verschaffen. Schau dir die Unternehmenswerte an und informiere dich über aktuelle Projekte oder Initiativen, wie z.B. Nachhaltigkeitswettbewerbe. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Leben, die deine Kommunikationsfähigkeit, dein Organisationstalent und dein Durchsetzungsvermögen unter Beweis stellen. Diese Geschichten helfen dir, deine Stärken während des Interviews zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Ausbildung, zu den Projekten oder zur Unternehmenskultur sein. Das zeigt, dass du aktiv interessiert bist und mehr über deine potenzielle Rolle erfahren möchtest.
✨Selbstbewusst auftreten
Achte darauf, selbstbewusst und freundlich aufzutreten. Ein sicheres Auftreten kann einen großen Unterschied machen. Übe deine Körpersprache und deinen Blickkontakt, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.