Business Insights Analyst (m/w/x) (m/w/d)

Sie wollen Teil eines ambitionierten Teams in einem internationalen Handelsunternehmen werden? Sie suchen einen Arbeitsplatz, der Sie fordert, aber gleichzeitig etwas zurückgibt? Alle reden von Teamgeist, aber Sie möchten diesen auch wirklich mal erleben? Wir bei PENNY sind stolz auf unsere 2.900 Mitarbeiter:innen und suchen engagierte, kreative und eigenverantwortlich handelnde Persönlichkeiten. Sie geben uns Impulse - wir bieten Ihnen Perspektiven. Gemeinsam wollen wir noch mehr erreichen, daher suchen wir Verstärkung für unser Team!

Als Business Insights Analyst (m/w/x) im Bereich Aktionsmanagement verantworten Sie die datenbasierte Analyse, Bewertung und Optimierung unserer Verkaufsaktionen bei PENNY. Ihr Fokus liegt nicht nur auf der Analyse von Zahlen, sondern insbesondere auf dem Erkennen, Erklären und Aufbereiten betriebswirtschaftlicher Zusammenhänge entlang des Aktionsgeschäfts. Durch fundierte Analysen und klare Handlungsempfehlungen leisten Sie einen wesentlichen Beitrag zur wirtschaftlichen Steuerung von Aktionen sowie zur Erreichung zentraler KPI's wie Aktionsumsatz, Aktionsspanne und Wirtschaftlichkeit.

Ihr Profil - stark wie unsere Marken

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Data Analytics, Statistik oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
• Sie bringen mindestens drei Jahre einschlägige Berufserfahrung in einer ähnlichen Funktion, idealerweise im Handelsumfeld, Category Management, Marketing Analytics oder Business Intelligence mit.
• Sie verfügen über ausgeprägte analytische Fähigkeiten und bringen umfassende Erfahrung im Umgang mit großen Datenmengen sowie in der Analyse und Interpretation komplexer wirtschaftlicher Fragestellungen mit.
• Sie beherrschen den sicheren Umgang mit gängigen BITools wie Power BI oder Tableau und verfügen über sehr gute MSExcelKenntnisse; Erfahrung mit Business Objects sowie mit Datenbanken und SQL ist von Vorteil.
• Sie bringen ein fundiertes Verständnis für handels- und betriebswirtschaftliche Zusammenhänge mit, insbesondere im Bereich Preis, Spannen und Promotionslogiken, idealerweise im Umfeld des Lebensmitteleinzelhandels.
• Eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise, ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie Freude an der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit zeichnen Ihre Persönlichkeit aus.
• Deutsch- & Englischkenntnisse der Tätigkeit entsprechend runden Ihr Profil ab.

Ihre Aufgaben - vielseitig wie der Handel

• Sie analysieren die Performance sämtlicher Verkaufsaktionen anhand relevanter handels- und betriebswirtschaftlicher Kennzahlen (z.B. Umsatzentwicklung, Abverkaufsquoten, Margenwirkung) und identifizieren Optimierungs- und Potenzialfelder.
• Sie erstellen aussagekräftige Dashboards, Standardreports und Entscheidungsgrundlagen für Management und Fachbereiche und leiten konkrete Handlungsempfehlungen ab.
• Die Analyse des Kundenverhaltens im Aktionskontext (z.B. Käuferreichweite, Wechselverhalten, Warenkorbeffekte) gehört ebenso zu Ihrem Verantwortungsbereich.
• In enger Zusammenarbeit mit Einkauf, Category Management, Marketing und Aktionsmanagement agieren Sie als analytischer SparringPartner bei der Definition und Optimierung von Promotions und Aktionsstrategien.
• Sie bewerten unterschiedliche Aktionsmechaniken wie Preisabschläge, Mehrkauf-Angebote oder Bundles hinsichtlich Wirkung, Wirtschaftlichkeit und strategischer Zielerreichung und unterstützen bei der Auswahl geeigneter Artikel auf Basis datengetriebener Empfehlungen.
• Darüber hinaus treiben Sie die Weiterentwicklung von Analyseprozessen, Reporting-Standards sowie BI-Tools voran und unterstützen Automatisierungs- und Digitalisierungsinitiativen im Aktionsmanagement.

Unser Angebot - überzeugend wie das Sortiment

• Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team.
• Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern.
• Mitarbeiter:innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen.
• Gute Erreichbarkeit und ein Parkplatz vor Ort.
• Essenszuschuss in den betriebseigenen Kantinen.
• Familienfreundliche Unternehmenskultur mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice unter Berücksichtigung Ihrer individuellen Bedürfnisse.
• Ein marktkonformes, attraktives und leistungsbezogenes Jahresbruttogehalt ab 43.000 Euro mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation.

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Wir suchen die Neugierigen, die Verlässlichen, die Motivierten, die Vielseitigen, die Ungewöhnlichen, die Offenen, die Fokussierten, die Umdenkenden, die Mitdenkenden, die Nachdenkenden und vor allem die Menschlichen, die Neues entdecken wollen. Geben Sie uns mit Ihrem Lebenslauf Einblick in Ihre Berufserfahrungen und laden Sie ihn bitte hoch - gerne auch anonymisiert!

Wir fördern ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unterschiedlichen Geschlechts, Alters, kulturellem oder sozialem Hintergrund, sexueller Identität und Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen.

Sie möchten diese Herausforderung gerne annehmen? Dann sollten wir uns kennenlernen! Bewerben Sie sich unter: karriere.penny.at

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