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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil unseres Teams und lerne alles über den Einzelhandel.
- Arbeitgeber: PENNY, ein Teil der REWE Group, bietet sichere Jobs und ein respektvolles Miteinander.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, 6 Wochen Urlaub und zahlreiche Rabatte.
- Andere Informationen: Nimm an spannenden Projekten teil und profitiere von kostenfreien Weiterbildungen.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere ohne Studium und erhalte gleich drei Abschlüsse in nur 3 Jahren.
- Gewünschte Qualifikationen: Abitur oder fachgebundene Hochschulreife sowie Kommunikationsfähigkeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1420 - 1540 € pro Monat.
Ort: 14979 Grossbeeren | Vertragsart: Vollzeit, befristet | Ausbildungsbeginn: 01.08.2026 | Geplantes Ausbildungsende: 31.01.2028
PENNY ist Teil der REWE Group und beschäftigt über 31.000 Mitarbeitende in rund 2.130 Filialen. Im #teampenny sind wir gemeinsam stark und begegnen uns mit Respekt und Wertschätzung.
Mit dem Abiprogramm wirst du innerhalb von ca. 3 Jahren auf eine Führungsposition bei PENNY vorbereitet – und das ganz ohne Studium:
- Drei Abschlüsse in einem Programm: In nur 18 Monaten erhältst du deinen ersten Abschluss zum Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d). Bei guter Leistung wirst du in weiteren 18 Monaten zum staatlich geprüften Handelsfachwirt (m/w/d) und absolvierst die AEVO-Ausbildung zum Ausbilder (m/w/d).
- Du steuerst den Warenfluss im Markt sowie die Warenlagerung und -kontrolle.
- Du betreust unsere Kundschaft im Markt und stehst ihr tatkräftig zur Seite.
- Du arbeitest in einem starken Team und machst erste Erfahrungen in der Mitarbeitendenführung.
Du hast:
- dein Abitur oder die fachgebundene Hochschulreife inkl. Praxisteil in der Fachrichtung Wirtschaft.
- ein sicheres und selbstbewusstes Auftreten sowie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit.
- Durchsetzungsvermögen und Organisationstalent.
- Zuverlässigkeit und übernimmst gern Verantwortung.
Du kannst dich auf jede Menge freuen:
- Weiterentwicklung bei PENNY – wir fördern dich.
- Teilnahme an einzigartigen Projekten, wie z. B. an Nachhaltigkeitswettbewerben und Festivalstores.
- Unterstützung bei der Weiterbildung zum Handelsfachwirt (m/w/d) – für dich völlig kostenfrei.
- Unser interner PENNY Ausbildungsplan hält Schulungen, Praxistage und Projekte sowie digitale Lernangebote für dich bereit.
Sicherer Arbeitgeber – nachhaltig und menschlich:
- Durch unsere Willkommensveranstaltung findest du dich sofort zurecht und lernst andere Azubis kennen.
- Deine Betreuer:innen stehen dir während deiner Ausbildung zur Seite.
- Mit unserer PENNY Mitarbeitenden-App bist du immer gut informiert und intern vernetzt.
- Du erhältst 6 Wochen Urlaub pro Jahr.
- Bei guten Leistungen bieten wir dir nach deinem Abiprogramm eine Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis.
Bei uns stimmt das Gehalt – und noch mehr:
- Im ersten Ausbildungsjahr 1.420€ zzgl. Urlaubsgeld und im zweiten Jahr 1.540€ zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- 5% Einkaufsrabatt bei PENNY und REWE sowie weitere Rabatte über die Plattform Corporate Benefits.
- Ein vergünstigtes Deutschlandticket.
Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden. Bei Fragen zu dieser Position melde dich bei Janis Nils Hasenauer unter +49 15155184802.
Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiterer individueller Merkmale - gleichermaßen willkommen sind.
Ausbildung im Abiprogramm Einzelhandel (m/w/d) Arbeitgeber: PENNY
Kontaktperson:
PENNY HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung im Abiprogramm Einzelhandel (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Mach dir Gedanken über deine Stärken und Schwächen. Sei bereit, diese in einem Vorstellungsgespräch zu diskutieren. Wir sollten uns darauf konzentrieren, wie wir unsere Fähigkeiten am besten präsentieren können.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Veranstaltungen oder nutze Plattformen wie LinkedIn. Je mehr Kontakte wir knüpfen, desto besser stehen die Chancen, dass wir von offenen Stellen erfahren.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf typische Interviewfragen vor. Überlege dir Beispiele aus deinem Leben, die deine Fähigkeiten und Erfahrungen zeigen. So können wir im Gespräch selbstbewusst auftreten und überzeugen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für die Bewerbung! Dort findest du nicht nur die neuesten Stellenangebote, sondern auch hilfreiche Tipps und Informationen. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung im Abiprogramm Einzelhandel (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil des #teampenny zu werden!
Mach es übersichtlich!: Halte deine Bewerbungsunterlagen klar und strukturiert. Verwende eine einfache Sprache und achte darauf, dass alles gut lesbar ist. So finden wir schnell die Infos, die wir brauchen.
Betone deine Stärken!: Hebe in deinem Anschreiben hervor, was dich besonders macht. Deine Kommunikationsfähigkeit und dein Organisationstalent sind wichtig für uns – zeig uns, wie du diese Fähigkeiten eingesetzt hast!
Bewirb dich online!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und du bekommst direkt eine Bestätigung. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PENNY vorbereitest
✨Informiere dich über PENNY
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über PENNY und die REWE Group verschaffen. Schau dir die Unternehmenswerte, die Kultur und aktuelle Projekte an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Leben, die deine Kommunikationsfähigkeit, dein Organisationstalent und dein Durchsetzungsvermögen zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Stärken im Gespräch zu untermauern und machen dich greifbarer für die Interviewer.
✨Kleide dich angemessen
Achte darauf, dass du dich für das Interview angemessen kleidest. Ein gepflegtes, professionelles Auftreten hinterlässt einen positiven ersten Eindruck. Du musst nicht im Anzug erscheinen, aber ein ordentliches Outfit ist wichtig.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt, dass du aktiv am Gespräch teilnimmst und wirklich an der Ausbildung interessiert bist. Frage nach den Ausbildungsinhalten, den Projekten oder wie das Team zusammenarbeitet.