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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Durchlaufe verschiedene Abteilungen und lerne alles über Bromanagement.
- Arbeitgeber: PENNY, Teil der REWE Group, mit über 31.000 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: 6 Wochen Urlaub, Weihnachtsgeld, 5% Rabatt und Gesundheitsangebote.
- Andere Informationen: Teamevents und individuelle Betreuung während der Ausbildung.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere in einem starken Team mit flexiblen Arbeitsmodellen.
- Gewünschte Qualifikationen: Fachhochschulreife oder guter Realschulabschluss, erste EDV-Kenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1008 - 1199 € pro Monat.
Ort: 85386 Eching
Vertragsart: Vollzeit, befristet
Job-ID: Ausbildungsbeginn: | geplantes Ausbildungsende:
PENNY ist Teil der REWE Group und beschäftigt über 31.000 Mitarbeitende in rund 2.130 Filialen, an 10 Logistikstandorten und in den Zentralen. Im #teampenny sind wir gemeinsam stark und begegnen uns mit Respekt und Wertschätzung. Auf PENNY kannst du dich verlassen. Wir setzen auf sichere Jobs sowie einen fairen Umgang miteinander und sorgen dafür, dass auch du deinen eigenen persönlichen Karriereweg gehen kannst.
Du durchläufst verschiedene Abteilungen wie Personalwesen, Bauwesen und Vertrieb in einer unserer Regionszentralen. Durch das fundierte und abwechslungsreiche Ausbildungsprogramm bist du flexibel und vielseitig einsetzbar. Du bearbeitest den anfallenden Schriftverkehr und lernst die Kommunikation mit internen und externen Geschäftspartner:innen kennen. Du arbeitest mit modernen Daten- und Textverarbeitungssystemen. Du lernst, Projekte und Arbeitsabläufe zu planen, zu organisieren und durchzuführen.
Du hast die Fachhochschulreife oder einen guten Realschulabschluss. Du kannst erste EDV-Grundkenntnisse (MS Office) vorweisen. Du punktest durch ein gutes Zahlenverständnis und deinen schriftlichen Ausdruck. Du zeichnest dich durch eine hohe Lernbereitschaft, Kontaktfreudigkeit und Teamfähigkeit aus. Du konntest idealerweise bereits erste Erfahrungen im kaufmännischen Bereich, bspw. durch Praktika, sammeln.
Wir sind ein starkes Team und bewältigen alle Aufgaben gemeinsam. Unsere Zusammenarbeit feiern wir bei Teamevents. Egal was ist, deine Betreuer:innen stehen dir während deiner Ausbildung zur Seite. Mit unserer PENNY Mitarbeitenden-App bist du immer gut informiert und intern vernetzt. Wir bieten individuelle Arbeitsmodelle (u. a. flexibles Arbeiten) in Abstimmung mit der Führungskraft und dem direkten Team. Du erhältst 6 Wochen Urlaub pro Jahr. Bei guten Leistungen bieten wir dir nach deiner Ausbildung eine Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis.
Bei uns stimmt das Gehalt und noch mehr. Du erhältst Urlaubs- und ab dem zweiten Jahr auch noch Weihnachtsgeld. Du profitierst von 5% Einkaufsrabatt bei PENNY und REWE, weiteren Rabatten beim toom Baumarkt und der DERTOUR Group sowie weiteren Partnern über die Plattform Corporate Benefits. Du erhältst ein vergünstigtes Deutschlandticket.
Deine Gesundheit ist uns wichtig nicht nur am Arbeitsplatz. Über unser Gesundheitsportal findest du kostenlose Sportkurse und Tipps zu Themen wie Ernährung. Mit dem betriebsärztlichen Dienst kümmern wir uns um deine Gesundheit am Arbeitsplatz inklusive Vorsorgeuntersuchungen. Eine externe Beratung steht dir kostenlos zur Seite egal ob bei beruflichen oder privaten Problemen.
Ausbildung Kaufmann fr Bromanagement (m/w/d) Arbeitgeber: PENNY
Kontaktperson:
PENNY HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung Kaufmann fr Bromanagement (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Ausbildung bei PENNY interessierst, zögere nicht, direkt in einer Filiale vorbeizuschauen und nach Informationen zu fragen. Das zeigt dein Interesse und kann einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon bei PENNY arbeiten oder Erfahrungen im Einzelhandel haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Unternehmenswerte von PENNY und überlege dir, wie du deine Fähigkeiten und Erfahrungen in die verschiedenen Abteilungen einbringen kannst. Zeige, dass du ein Teamplayer bist!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über aktuelle Stellenangebote und Ausbildungsplätze zu informieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung Kaufmann fr Bromanagement (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, Teil des #teampenny zu werden.
Mach es übersichtlich!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen guten Eindruck von dir gewinnen.
Betone deine Stärken!: Hebe deine Fähigkeiten und Erfahrungen hervor, die für die Ausbildung relevant sind. Wenn du Praktika oder andere Erfahrungen im kaufmännischen Bereich hast, lass uns das wissen!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Unterlagen direkt hochladen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PENNY vorbereitest
✨Informiere dich über PENNY
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über PENNY und die REWE Group verschaffen. Schau dir die Unternehmenswerte, die Kultur und die verschiedenen Abteilungen an, in denen du während deiner Ausbildung arbeiten wirst. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Leben oder Praktika, die deine Teamfähigkeit, Lernbereitschaft und dein Zahlenverständnis unter Beweis stellen. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Ausbildung, den Abteilungen oder den Teamevents sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über das Unternehmen erfahren möchtest.
✨Kleidung und Auftreten
Achte darauf, dass du angemessen gekleidet zum Interview erscheinst. Ein gepflegtes Äußeres hinterlässt einen positiven ersten Eindruck. Sei freundlich, lächle und zeige Selbstbewusstsein – das hilft dir, eine gute Verbindung zu deinem Gesprächspartner aufzubauen.