Ausbildung zum Verkäufer (m/w/d) Jetzt bewerben
Ausbildung zum Verkäufer (m/w/d)

Ausbildung zum Verkäufer (m/w/d)

Egelsbach Ausbildung
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PENNY

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Werde Verkäufer:in und lerne alles über Warenfluss und Kundenbetreuung.
  • Arbeitgeber: PENNY ist Teil der REWE Group mit über 30.000 Mitarbeitenden in Deutschland.
  • Mitarbeitervorteile: 6 Wochen Urlaub, Weihnachtsgeld, 5% Rabatt bei PENNY und REWE sowie ein vergünstigtes Deutschlandticket.
  • Warum dieser Job: Erlebe Teamwork, spannende Projekte und eine sichere Ausbildung mit Übernahmegarantie.
  • Gewünschte Qualifikationen: Hauptschulabschluss, Interesse am Einzelhandel und Freude am Umgang mit Menschen.
  • Andere Informationen: Du wirst von erfahrenen Betreuer:innen während deiner Ausbildung unterstützt.

Ort: 63329 Egelsbach | Vertragsart: Vollzeit, befristet | Job-ID: 880126

Ausbildungsbeginn: 01.09.2025 | geplantes Ausbildungsende: 31.08.2027

PENNY ist Teil der REWE Group und beschäftigt über 30.000 Mitarbeitende in rund 2.130 Filialen, 10 Logistikstandorten und den Zentralen. Im Team PENNY sind wir gemeinsam stark und begegnen uns mit Respekt und Wertschätzung. Auf PENNY kannst du dich verlassen. Wir setzen auf sichere Jobs, einen fairen Umgang miteinander und sorgen dafür, dass auch du deinen eigenen persönlichen Karriereweg gehen kannst. Denn bei PENNY kannst du alles sein, außer egal.

Du kannst viel bei uns bewegen.

  • Wir bilden dich intern weiter und bereiten dich auf eine Position als Verkäufer:in im Markt vor.
  • In Seminaren und an Praxistagen erfährst du, worauf es beim Warenfluss ankommt – von der Bestellung bis hin zur richtigen Platzierung im Markt.
  • Du betreust unsere Kundschaft im Markt und an der Kasse und stehst ihr tatkräftig zur Seite.
  • Bei PENNY erlebst du in zahlreichen Projekten, was Teamwork bedeutet.

Du kannst Teil unseres Teams werden.

  • Du hast einen Hauptschulabschluss und interessierst dich für den Einzelhandel.
  • Du hast Spaß am Umgang mit Menschen und arbeitest gerne im Team.
  • Du bist zuverlässig und flexibel.

Du kannst dich auf jede Menge freuen.
Weiterentwicklung bei PENNY – wir fördern dich.

  • Du nimmst an einzigartigen Projekten teil, wie z.B. an Nachhaltigkeitswettbewerben und Festivalstores.
  • Unser interner PENNY Ausbildungsplan hält Schulungen, Praxistage und Projekte sowie digitale Lernangebote für dich bereit.

Sicherer Arbeitgeber – nachhaltig und menschlich.

  • Durch unsere Willkommensveranstaltung findest du dich sofort zurecht und lernst andere Azubis kennen.
  • Egal was ist, deine Betreuer:innen stehen dir während deiner Ausbildung zur Seite.
  • Du erhältst 6 Wochen Urlaub pro Jahr.
  • Bei guten Leistungen garantieren wir dir nach deiner Ausbildung eine Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis.

Bei uns stimmt das Gehalt – und noch mehr.

  • Du erhältst Urlaubs- und ab dem zweiten Jahr auch noch Weihnachtsgeld.
  • Du profitierst von 5% Einkaufsrabatt bei PENNY und REWE sowie weiteren Rabatten beim toom Baumarkt und bei DER Touristik.
  • Du erhältst ein vergünstigtes Deutschlandticket.

Weitere Informationen erhältst du unter karriere.penny.de.

Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.

Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID: 880126)? Dann melde dich bei Lisa Botzner unter +49 7253 9891-312.

Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung – gleichermaßen willkommen sind.

Ausbildung zum Verkäufer (m/w/d) Arbeitgeber: PENNY

PENNY ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir nicht nur eine fundierte Ausbildung zum Verkäufer (m/w/d) in einem respektvollen und wertschätzenden Umfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem klaren Fokus auf Teamarbeit und innovativen Projekten, wie Nachhaltigkeitswettbewerben, wirst du Teil einer dynamischen Gemeinschaft in Egelsbach, die sich für deine Karriere engagiert. Zudem profitierst du von attraktiven Zusatzleistungen wie einem 5% Einkaufsrabatt und einem vergünstigten Deutschlandticket, was PENNY zu einem besonders attraktiven Arbeitsplatz macht.
PENNY

Kontaktperson:

PENNY HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Ausbildung zum Verkäufer (m/w/d)

Tip Nummer 1

Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von PENNY. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Bedeutung von Teamarbeit und Respekt verstehst und schätzt.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, Beispiele aus deinem Leben zu teilen, die deine Zuverlässigkeit und Flexibilität unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.

Tip Nummer 3

Nutze die Gelegenheit, Fragen zu den Projekten und Schulungen zu stellen, die während der Ausbildung angeboten werden. Das zeigt dein Interesse an der Weiterentwicklung und deinem Engagement.

Tip Nummer 4

Wenn du die Möglichkeit hast, sprich über deine Erfahrungen im Einzelhandel oder im Umgang mit Kunden. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung zum Verkäufer (m/w/d)

Kommunikationsfähigkeit
Teamarbeit
Kundenorientierung
Zuverlässigkeit
Flexibilität
Interesse am Einzelhandel
Selbstorganisation
Problemlösungsfähigkeiten
Grundkenntnisse in Warenwirtschaft
Engagement
Aufgeschlossenheit
Zeitmanagement

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Informiere dich über PENNY: Bevor du deine Bewerbung schreibst, informiere dich über PENNY und die REWE Group. Verstehe die Unternehmenswerte und die Ausbildungsinhalte, um deine Motivation in der Bewerbung klar darzustellen.

Bereite deine Unterlagen vor: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Dokumente hast, wie deinen Hauptschulabschluss, einen aktuellen Lebenslauf und eventuell ein Motivationsschreiben. Achte darauf, dass alles gut strukturiert und fehlerfrei ist.

Betone deine Teamfähigkeit: Da die Stelle viel Kundenkontakt und Teamarbeit erfordert, hebe in deinem Anschreiben hervor, warum du gerne im Team arbeitest und welche Erfahrungen du in diesem Bereich hast.

Online-Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung online über die Website von PENNY ein. Achte darauf, dass du alle geforderten Informationen und Dokumente hochlädst und überprüfe alles auf Vollständigkeit, bevor du auf 'Absenden' klickst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PENNY vorbereitest

Sei du selbst

Zeige während des Interviews deine Persönlichkeit. PENNY sucht nach authentischen Menschen, die Spaß am Umgang mit anderen haben. Sei offen und ehrlich über deine Interessen und Erfahrungen.

Informiere dich über PENNY

Mach dich mit der Unternehmensphilosophie und den Werten von PENNY vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Teamarbeit und Kundenservice verstehst und schätzt.

Bereite Fragen vor

Überlege dir im Voraus einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Ausbildung und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.

Präsentiere deine Flexibilität

Betone deine Zuverlässigkeit und Flexibilität, da diese Eigenschaften in der Einzelhandelsbranche besonders wichtig sind. Gib Beispiele aus der Vergangenheit, wo du diese Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast.

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    Egelsbach
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    Bewerbungsfrist: 2026-12-09

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    1973

    Du kannst alles sein, außer egal. PENNY ist Teil der REWE Group und beschäftigt über 30.000 Mitarbeitende in rund 2.140 Filialen, 10 Logistikstandorten und den Zentralen. Das Team PENNY zeichnet sich durch eine angenehme Arbeitsatmosphäre aus, die durch Respekt und Wertschätzung geprägt ist. Gemeinsam haben wir einen starken Zusammenhalt. Vom Azubi bis zur Führungskraft gibt es bei uns zahlreiche Einstiegs- und Aufstiegsmöglichkeiten. Wir bieten eine ganze Reihe von Arbeitgebervorteilen mit fairer Bezahlung und attraktiven Zusatzleistungen, guten Weiterentwicklungschancen für alle, einem super Team mit respektvollem Miteinander auf Augenhöhe und einem sicheren Arbeitsplatz. Der Weg vom Azubi bis zur Führungskraft ist bei…

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