Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und sorge für die Einsatzfähigkeit unserer Fahrzeuge.
- Arbeitgeber: PENNY, Teil der REWE Group, bietet sichere Jobs und ein respektvolles Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: 6 Wochen Urlaub, unbefristeter Vertrag, 5% Rabatt bei PENNY und REWE.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem starken Team mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Berufsschulabschluss in Logistik und Führungskompetenz erforderlich.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ort: 14979 Großbeeren | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: 936401
PENNY ist Teil der REWE Group und beschäftigt über 31.000 Mitarbeitende in rund 2.130 Märkten, an 10 Logistikstandorten und in den Zentralen. Im #teampenny sind wir gemeinsam stark und begegnen uns mit Respekt und Wertschätzung. Auf PENNY kannst du dich verlassen. Wir setzen auf sichere Jobs, einen fairen Umgang miteinander und sorgen dafür, dass auch du deinen eigenen persönlichen Karriereweg gehen kannst. Denn bei PENNY kannst du alles sein, außer egal.
Du kannst viel bei uns bewegen.
- Du verantwortest die fachliche, disziplinarische und organisatorische Führung deines Fachbereichs.
- Du stehst deinem Team mit Rat und Tat zur Seite, gehst als Vorbild voran und verantwortest die Teamführung in Abstimmung mit der Fuhrparkleitung.
- Du sorgst für die technische Einsatzfähigkeit deiner Fahrzeuge und bist sowohl die Ansprechperson für den Auftraggeber als auch für externe Werkstätten.
- Du bist im stetigen Austausch mit den Berufskraftfahrer:innen und verantwortest die Einhaltung der gesetzlichen und betrieblichen Bestimmungen im Güterverkehr, wie z.B. die Überwachung der Lenk- und Ruhezeiten.
Du kannst Teil unseres Teams werden.
- Du kannst einen Berufsschulabschluss im Bereich Logistik, Spedition oder eine vergleichbare Ausbildung vorweisen. Idealerweise hast du eine Weiterbildung zum Verkehrsleiter absolviert.
- Du punktest mit deiner Berufserfahrung und zeichnest dich durch deine Führungskompetenz, dein Verantwortungsbewusstsein und dein Organisationstalent aus.
- Dein Führerschein der Klassen B und CE.
- Du meisterst den Umgang mit allen gängigen MS-Office-Programmen.
Du kannst dich auf jede Menge freuen.
Beruf, Familie und Privatleben vereinbaren – das unterstützen wir.
- Du erhältst 6 Wochen Urlaub pro Jahr.
- Wir schaffen die Rahmenbedingungen dafür, dass du dir nach 3 Jahren bei PENNY eine Auszeit von 1 bis 6 Monaten nehmen kannst – z. B. für eine Reise oder einen Hausbau.
- Unser Netzwerk an Expert:innen unterstützt dich durch die Vermittlung von Betreuungspersonen bei der Kinder- und Pflegebetreuung.
Weiterentwicklung bei PENNY – wir fördern dich.
- Regelmäßig finden Feedback- und Entwicklungsgespräche statt, bei denen du mit deinen Stärken und Weiterentwicklungswünschen im Mittelpunkt stehst.
- Mit E-Learnings, Seminaren und Workshops, z. B. zu Themen wie Führung oder Selbstmanagement, kannst du dich weiterentwickeln.
Sicherer Arbeitgeber – nachhaltig und menschlich.
- PENNY gehört zu der REWE Group, einem der größten Arbeitgeber Deutschlands.
- Du erhältst einen unbefristeten Arbeitsvertrag.
- Du profitierst von 5% Einkaufsrabatt bei PENNY und REWE, weiteren Rabatten beim toom Baumarkt und der DERTOUR Group sowie weiteren Partnern über die Plattform Corporate Benefits.
- Du erhältst ein vergünstigtes Deutschlandticket.
- Wir sind ein starkes Team und bewältigen alle Aufgaben gemeinsam. Unsere Zusammenarbeit feiern wir bei Teamevents.
Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Website unter www.penny.de/karriere.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bitte nutzen Sie unser Onlineformular, so erreicht Ihre Bewerbung direkt den richtigen Ansprechpartner in unserem Recruiting Center. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.
Für Rückfragen zu dieser Position (Job-ID: 936401) steht Ihnen unser Bewerber-Servicetelefon unter 0 zur Verfügung.
Um Ihnen den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, ethnischer Herkunft und Nationalität, sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, körperlicher und geistiger Fähigkeiten, Alter sowie sexueller Orientierung oder weiterer individueller Merkmale – gleichermaßen willkommen sind.
Teamleiter Eigenfuhrpark (m/w/d) Arbeitgeber: PENNY

Kontaktperson:
PENNY HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter Eigenfuhrpark (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Teamleiter Eigenfuhrpark interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Auswahlprozess aussieht und zeig dein Interesse.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits bei PENNY arbeiten oder gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Unternehmenswerte von PENNY und überlege dir, wie du deine Führungskompetenzen und Organisationstalent am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt beim richtigen Ansprechpartner landet. Das erhöht deine Chancen, schnell eine Rückmeldung zu bekommen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter Eigenfuhrpark (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit zählt und wir möchten dich kennenlernen. Vermeide es, Standardfloskeln zu verwenden und bringe deine eigene Note in die Bewerbung ein.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass am besten jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen beruflichen Stationen zu erzählen. Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Was hast du dabei gelernt? Das gibt uns einen guten Einblick in deine Fähigkeiten.
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, nutze bitte unser Onlineformular. So erreichst du den richtigen Ansprechpartner und erhöhst deine Chancen auf eine schnelle Rückmeldung.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PENNY vorbereitest
✨Informiere dich über PENNY
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über PENNY und die REWE Group verschaffen. Schau dir die Unternehmenswerte an und überlege, wie du zu deren Philosophie passt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungskompetenz und dein Organisationstalent unter Beweis stellen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele im Gespräch zu erläutern und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamdynamik, den Herausforderungen im Fuhrpark oder den Entwicklungsmöglichkeiten bei PENNY sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Kleidung und Auftreten
Achte auf ein gepflegtes und angemessenes Erscheinungsbild. Du wirst als Teamleiter erwartet, also kleide dich professionell, um einen positiven ersten Eindruck zu hinterlassen. Sei selbstbewusst und freundlich – das hilft dir, eine gute Verbindung zum Interviewer aufzubauen.