Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte und optimiere bezahlte Medienkampagnen auf Google und Microsoft Ads.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen mit Fokus auf digitale Werbung und Wachstum.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, wettbewerbsfähiges Gehalt und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und forme die Zukunft der digitalen Werbung.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung in bezahlten Such- und Shopping-Kampagnen.
- Andere Informationen: Arbeiten in einem schnelllebigen Umfeld mit vielen Lernmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Standort: Remote
Überblick über die Rolle
Wir suchen einen Paid Media Specialist, der die tägliche Ausführung unserer Search-, Shopping- und Performance Max (PMax)-Kampagnen über Google und Microsoft Ads übernimmt. Diese Rolle ist praxisorientiert und auf die Ausführung fokussiert, mit einem starken Schwerpunkt auf Kontogesundheit, Leistungsüberwachung und kontinuierlicher datengestützter Optimierung & Tests. Als unser Paid Media Specialist sind Sie an jedem Aspekt des Kampagnenmanagements beteiligt, von der Strategieentwicklung & Planung bis zur Ausführung & Berichterstattung. Sie arbeiten eng mit dem Paid Media Manager zusammen, um Kanalstrategien & Prioritäten zu gestalten und diese Strategien über Google & Microsoft umzusetzen.
Hauptverantwortlichkeiten
- Ausführung der Kampagnenstrategie & Optimierungen
- Eigenverantwortliche Verwaltung der täglichen Such- & Shopping-Kampagnen über Google und Microsoft Ads.
- Durchführung laufender Kontooptimierungen, einschließlich (aber nicht beschränkt auf) Suchbegriffsermittlung & Verwaltung negativer Keywords, Keyword-Erweiterung, Gebots- und Budgetoptimierungen, Optimierungen von Shopping-Produkten sowie Aktualisierungen & Tests von Anzeigen/Assets/Kreativen.
- Unterstützung der standortweiten Rabattkommunikation über Such- und Shopping-Kanäle.
- Verantwortung für die Erstellung/den Aufbau neuer Kampagnen und Sicherstellung geeigneter Kampagnenstrukturen für optimale Leistung und Skalierbarkeit.
- Aufrechterhaltung einer starken Kontohygiene durch regelmäßige Qualitätsprüfungen.
- Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams (z.B. Analytics, Kreativ, Merchandising usw.) nach Bedarf.
Berichterstattung
- Übersetzung von Kampagnendaten in klare, umsetzbare Erkenntnisse. Wöchentliche, monatliche und ad-hoc Leistungsupdates & Erkenntnisse mit dem Paid Media Team & der Führungsebene teilen.
- Verfolgung und Berichterstattung über die Effektivität der Kanäle & Identifizierung von Optimierungsmöglichkeiten.
- Proaktive Identifizierung & Behebung von Problemen im Werbekonto, wie z.B. Ausgabenanomalien, Leistungsabfälle und Ablehnungen.
- Verfolgung aufkommender Trends (Keywords, Wettbewerber, Branche usw.) im bezahlten Bereich zur Identifizierung von Chancen.
Tests & Experimente
- Identifizierung von Möglichkeiten zur Testung und Verbesserung der Leistung basierend auf Daten, beobachteten Trends und neuen Funktionen der Werbeplattform.
- Vorschlag von Testideen mit klaren Hypothesen, Erfolgsmessgrößen und erwarteten Auswirkungen.
- Durchführung genehmigter Tests, Überwachung der Ergebnisse & Dokumentation der Erkenntnisse sowie Empfehlungen basierend auf Beobachtungen.
Wer Sie sind
- Ein starker Kommunikator & Mitarbeiter. Sie arbeiten effektiv mit funktionsübergreifenden Teams, von einzelnen Mitarbeitern bis zur Führungsebene.
- Starker analytischer Denker mit der Fähigkeit, Daten in bedeutungsvolle Erkenntnisse, Empfehlungen und Maßnahmen zu übersetzen.
- Ein autonomer Selbststarter. Sie ergreifen eigenständig Initiative und genießen es, neue Projekte zu übernehmen.
- Ergebnisorientiert und datengestützt. Sie lieben es, Ziele zu setzen und diese zu erreichen.
- Detailorientiert, aber Sie verlieren nicht das große Ganze aus den Augen. Sie sind organisiert, akribisch und gründlich, verstehen jedoch, wie Ihre Kanäle in die gesamte Marketingstrategie passen.
- Flexibel & in der Lage, bei Bedarf zu pivotieren. Sie fühlen sich wohl dabei, mit sich ändernden Prioritäten & sich entwickelnden Verantwortlichkeiten zu arbeiten, und haben das Vertrauen, in einem schnell wachsenden Unternehmen zu gedeihen.
- Von Natur aus neugierig & interessiert an der Marketingbranche. Sie bleiben über Trends in den bezahlten Medien, Plattformaktualisierungen und neue Funktionen informiert und wenden dieses Wissen durchdacht an.
Was Sie benötigen
- Abschluss eines Bachelor-Studiums, vorzugsweise in Marketing, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Bereich.
- Mindestens 3 Jahre praktische Erfahrung in der Verwaltung bezahlter Such- und/oder Shopping-Kampagnen. Agenturerfahrung von Vorteil.
- Erfahrung mit der Google Ads-Plattform ist erforderlich, Microsoft Ads von Vorteil.
- Erfahrung mit Google Merchant Center von Vorteil.
- Versiert in Excel.
- Erfahrung mit Produktfeeds oder Feed-Management-Tools von Vorteil.
- Erfahrung in der Verwaltung bezahlter Strategien für E-Commerce & B2B von Vorteil.
- Erfahrung in der Verwaltung von Budgets von 100.000 $/Monat.
- Erfahrung mit externen Reporting-Tools von Vorteil (z.B. Looker, Looker Studio, GA4, Supermetrics, Tableau usw.).
Paid Media Specialist (Search + Shopping) Arbeitgeber: Pens.com
Kontaktperson:
Pens.com HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Paid Media Specialist (Search + Shopping)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv und zeige Interesse! Kontaktiere die Unternehmen, bei denen du gerne arbeiten würdest, auch wenn sie keine offenen Stellen haben. Ein gut formulierter, persönlicher Ansatz kann Türen öffnen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im Bereich Paid Media parat hast. Zeige, wie du Daten analysierst und Kampagnen optimierst – das wird Eindruck machen!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du die besten Chancen hast, gesehen zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Paid Media Specialist (Search + Shopping)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Wir suchen nach echten Persönlichkeiten, die zu unserem Team passen!
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Erzähl uns von deinen Erfolgen im Bereich Paid Media und wie du Herausforderungen gemeistert hast.
Achte auf Details!: Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pens.com vorbereitest
✨Verstehe die Kampagnenmechanik
Mach dich mit den Grundlagen von Such- und Shopping-Kampagnen vertraut. Sei bereit, spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die zeigen, wie du Kampagnen optimiert hast. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktisch anwenden kannst.
✨Datenanalyse im Fokus
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen mit Datenanalysen zu sprechen. Zeige, wie du Daten in umsetzbare Erkenntnisse umgewandelt hast. Wenn du konkrete Zahlen oder Ergebnisse aus früheren Kampagnen parat hast, wird das deine Argumentation stärken.
✨Teamarbeit betonen
Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, sei bereit, Beispiele zu geben, wie du erfolgreich mit anderen Teams gearbeitet hast. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und wie du unterschiedliche Perspektiven in deine Strategien integriert hast.
✨Flexibilität und Anpassungsfähigkeit zeigen
Sei darauf vorbereitet, über Situationen zu sprechen, in denen du dich an veränderte Prioritäten oder neue Herausforderungen angepasst hast. Unternehmen suchen nach jemandem, der in einem dynamischen Umfeld gedeihen kann, also zeige, dass du diese Fähigkeit besitzt.